8 Melhores Cursos de Mentoria Para Frequentar em 2026

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A mentoria promove o crescimento do mentor através do desenvolvimento de competências de liderança, capacita o mentorado com orientação e competências e fortalece a organização ao cultivar uma cultura de colaboração e desenvolvimento de talento.

Estes cursos de mentoria são uma excelente forma de aprender com outras pessoas que acompanham de perto a prática da mentoria e o seu impacto nas empresas.

Eis um resumo de cada curso para ajudar a perceber a quem se destina e por que razão é uma excelente escolha.

Lista resumida dos melhores cursos de mentoria

Eis uma lista resumida dos melhores cursos de mentoria que considero valerem o seu tempo em 2026:

  1. Tornar-se um mentor inspirador (LinkedIn Learning)
  2. Como ser um bom mentorado e mentor (LinkedIn Learning)
  3. Mentoria e orientação na aprendizagem profissional (The Open University) 
  4. Como ser um excelente mentor: tirar mais partido da mentoria (Pluralsight)
  5. Construir relações de mentoria bem-sucedidas enquanto mentor (AGU)
  6. Uma mentalidade de mentoria (The Open University)
  7. Orientação e mentoria (CPD) (Udemy) 
  8. Mentoria e desenvolvimento de liderança no local de trabalho (Study.com)

Encontre mais detalhes sobre cada curso abaixo.

Visão geral dos melhores cursos de mentoria

1. Tornar-se um mentor inspirador (LinkedIn Learning)

Página do curso Tornar-se um mentor inspirador
Curso Tornar-se um mentor inspirador (Fonte)

Este curso da LinkedIn Learning, ministrado por profissionais de referência, centra-se no desenvolvimento de competências de mentoria para inspirar e motivar os mentorados. Abrange técnicas para criar confiança, dar comentários construtivos e promover o crescimento pessoal, sendo uma excelente base para um programa de mentoria ou para integrar a formação de mentores.

  • A quem se destina: Mentores aspirantes e atuais
  • Temas abordados:
    • Construção de confiança com os mentorados
    • Dar comentários construtivos
    • Incentivar o crescimento pessoal e profissional
  • Online, presencial ou ambos? Online
  • É necessário exame? Não
  • Duração: 47 minutos
  • Número de horas de formação: 47 minutos
  • Requisitos de elegibilidade: Nenhum
  • Preço: Baseado em subscrição
  • Frequentar o curso: LinkedIn Learning

2. Como ser um bom mentorado e mentor (LinkedIn Learning)

Página do curso Como ser um bom mentorado e mentor
Curso Como ser um bom mentorado e mentor (Fonte)

Este curso da LinkedIn Learning ensina os princípios essenciais para ser mentor e mentorando, incluindo a criação de relações mutuamente benéficas, a definição de objetivos e a manutenção de competências de comunicação contínua. Também fornece dicas práticas para implementar estratégias que promovam o sucesso a longo prazo nas parcerias entre mentores e mentorandos, com foco no desenvolvimento profissional.

  • A quem se destina: Pessoas que pretendem tornar-se melhores mentores e mentorandos
  • Tópicos abordados:
    • Criação de relações entre mentores e mentorandos
    • Definição e concretização de objetivos
    • Estratégias de comunicação eficazes
  • Online, presencial ou ambos? Online
  • É necessário realizar um exame? Não
  • Duração: 45 minutos
  • Quantas horas de formação: 45 minutos
  • Requisitos de elegibilidade: Nenhum
  • Preço: Baseado em subscrição
  • Frequentar o curso: LinkedIn Learning
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3. Mentoria e orientação na aprendizagem profissional (The Open University)

Captura de ecrã da página de Mentoria e orientação na aprendizagem profissional
Curso de mentoria e orientação na aprendizagem profissional (Fonte)

Este curso interativo de microcredencial da The Open University aborda estratégias de mentoria e orientação que podem ser aplicadas em contextos de desenvolvimento profissional. Envolve os formandos através da exploração de formas de orientar outras pessoas rumo ao sucesso, apoiando simultaneamente o seu desenvolvimento e crescimento pessoal.

  • A quem se destina: Mentores e profissionais de orientação
  • Tópicos abordados:
    • Técnicas de mentoria e orientação
    • Apoio ao crescimento profissional
    • Desenvolvimento de competências de liderança
  • Online, presencial ou ambos? Online
  • É necessário realizar um exame? Sim
  • Duração: 12 semanas
  • Requisitos de elegibilidade: Nenhum
  • Preço: $804
  • Frequentar o curso: The Open University

4. Como ser um excelente mentor: tirar mais partido da mentoria (Pluralsight)

Captura de ecrã da página Como ser um excelente mentor: tirar mais partido da mentoria
Curso Como ser um excelente mentor: tirar mais partido da mentoria (Fonte)

Este curso de formação da Pluralsight inclui módulos abrangentes centrados nas competências essenciais para uma mentoria eficaz, incluindo a comunicação, a definição de expectativas, a realização de reuniões e a conclusão da relação. Salienta a capacidade de adaptação e aborda também a prestação de feedback construtivo.

  • A quem se destina: Mentores novos ou aspirantes que procuram desenvolver competências fundamentais.
  • Tópicos abordados:
    • Estabelecer a comunicação
    • Definir expectativas
    • Realizar reuniões
    • Concluir a relação de mentoria
  • Online, presencial ou ambos? Online
  • É necessário exame? Não
  • Duração: 1 hora e 38 minutos
  • Quantas horas de formação: 1 hora e 38 minutos
  • Requisitos de elegibilidade: Nenhum
  • Preço:
    • período experimental gratuito de 10 dias
    • $29 (mensal)
  • Fazer o curso: Pluralsight

5. Criar relações de mentoria bem-sucedidas enquanto mentor (AGU)

Captura de ecrã da página Criar relações de mentoria bem-sucedidas enquanto mentor
Curso Criar relações de mentoria bem-sucedidas enquanto mentor (Fonte)

Este seminário online da AGU explora os fundamentos da criação e manutenção de relações de mentoria bem-sucedidas. Salienta a importância de uma comunicação clara, da definição de objetivos e da prestação de apoio contínuo como parte de um programa abrangente de desenvolvimento. A sessão destaca como a mentoria pode ajudar os mentorandos a orientar-se no seu percurso profissional, desenvolvendo simultaneamente competências essenciais para o sucesso a longo prazo.

  • A quem se destina: Mentores iniciantes e experientes
  • Tópicos abordados:
    • Estabelecer relações de mentoria sólidas
    • Estratégias de comunicação
    • Definição de objetivos e planeamento da mentoria
  • Online, presencial ou ambos? Online
  • É necessário exame? Não
  • Duração: 59 minutos e 45 segundos
  • Quantas horas de formação: 59 minutos e 45 segundos
  • Requisitos de elegibilidade: Nenhum
  • Preço: Gratuito
  • Fazer o curso: Class Central

6. Uma mentalidade de mentoria (Universidade Aberta)

Captura de ecrã da página Uma mentalidade de mentoria
Curso Uma mentalidade de mentoria (Fonte)

Este curso da Universidade Aberta apresenta os conceitos fundamentais do desenvolvimento de uma mentalidade de mentoria, com foco na criação de relações inclusivas e de apoio, bem como na promoção do crescimento tanto do mentor como do mentorando. Incorpora técnicas baseadas em evidências destinadas a estudantes de pós-graduação e salienta a aprendizagem e o desenvolvimento, explorando simultaneamente métodos para promover o respeito mútuo e uma comunicação eficaz.

  • Para quem se destina: Mentores aspirantes e experientes
  • Temas abordados:
    • Desenvolver uma mentalidade de mentoria
    • Promover relações de mentoria inclusivas
    • Incentivar o crescimento mútuo
  • Online, presencial ou ambos? Online
  • É necessário exame? Não
  • Duração: 10 horas
  • Quantas horas de instrução: 10 horas
  • Requisitos de elegibilidade: Nenhum
  • Preço: Gratuito
  • Fazer o curso: The Open University

7. Coaching e mentoria (CPD) (Udemy)

Imagem da página do curso de coaching e mentoria (CPD)
Curso de coaching e mentoria (CPD) (Fonte)

Este curso da Steer Up CIC proporciona um guia prático para estratégias essenciais de coaching e mentoria que podem ser aplicadas em vários contextos profissionais, ajudando os profissionais a desenvolverem as suas competências e a elevarem a sua liderança ao nível seguinte. Salienta também a importância de criar confiança e promover a colaboração dentro da equipa.

  • Para quem se destina: Profissionais e líderes de equipa
  • Temas abordados:
    • Técnicas de coaching
    • Estratégias de mentoria
    • Aplicação no local de trabalho
  • Online, presencial ou ambos? Online
  • É necessário exame? Não
  • Duração: 2 horas
  • Quantas horas de instrução: 2 horas
  • Requisitos de elegibilidade: Nenhum
  • Preço: $49.99
  • Fazer o curso: Udemy

8. Mentoria e desenvolvimento da liderança no local de trabalho (Study.com)

Imagem da página do curso de mentoria e desenvolvimento da liderança no local de trabalho
Curso de mentoria e desenvolvimento da liderança no local de trabalho (Fonte)

Este curso da Study.com centra-se na mentoria e no desenvolvimento da liderança em ambientes profissionais, oferecendo conhecimentos sobre como promover relações produtivas e melhorar as competências de liderança. Abrange também estratégias para superar desafios no local de trabalho e impulsionar o sucesso da equipa.

  • A quem se destina: Profissionais que procuram desenvolver competências de mentoria e liderança
  • Tópicos abordados:
    • Desenvolvimento da liderança
    • Promoção da mentoria no local de trabalho
    • Construção de relações profissionais produtivas
  • Online, presencial ou ambos? Online
  • É necessário exame? Sim
  • Quantas horas de formação: Ao seu próprio ritmo
  • Requisitos de elegibilidade: Nenhum
  • Preço: Gratuito durante 30 dias
  • Fazer o curso: Study.com

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David Rice
David Rice is a long time journalist and editor who specializes in covering human resources and leadership topics. His career has seen him focus on a variety of industries for both print and digital publications in the United States and UK.
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