Disse podcasts om læring og udvikling (L&D) giver indsigt, praktiske råd og inspiration fra eksperter, der forstår udfordringerne og mulighederne i nutidens læringslandskab.
Uanset om du lytter til "Karriereklubben for L&D-podcasten" eller "Læringshacket," er hver episode en mulighed for at lære noget nyt. Podcasts som "Mind Tools-podcasten om L&D" og "Podcasten om læring og udvikling" giver perspektiver, der kan hjælpe dig med at udvikle dig. Det er nemt at lytte – tryk bare på afspil, og begynd at lære.
De 14 bedste podcasts om læring og udvikling
Fordyb dig i disse 14 førende podcasts om læring og udvikling for at få ekspertindsigt:
- People Managing People-podcasten med David Rice
- Karriereklubben for L&D-podcasten af Sarah Cannistra
- Mind Tools-podcasten om L&D med Ross Garner og Ross Dickie
- Læring uden filter af Michelle Ockers
- Podcasten om læring og udvikling af David James
- Læringshacket af John Helmer
- Pas på kompetencegabet-podcasten med Stella Collins
- Podcasten om digital anvendelse af Whatfix-teamet
- Læring, mens du arbejder med Robin Petterd
- Læring i stor skala med Simon Greany
- E-læringscoachen med Connie Malamed
- L&D – gå videre-podcasten med Amit Garg
- Videolæringslaboratoriet af Kevin Alster
- Læringsforretningen af Michelle Eggleston Schwartz og Sarah Gallo
Oversigt over de bedste podcasts om læring og udvikling
1. People Managing People-podcasten med David Rice
Resumé:
People Managing People er en podcast med fokus på at afdække lederskabets og teamdynamikkens kompleksitet på arbejdspladsen. Værten David Rice samler eksperter og ledere fra forskellige områder for at gentænke, hvad det vil sige at opbygge velfungerende organisationer i en tid med AI og konstante forandringer. Podcasten går videre end overfladiske ledelsestips og afdækker, hvordan strategi, kultur og menneskelige dynamikker former fremtidens arbejdsliv.
Det lærer du:
Lyttere af People Managing People opnår en dybere forståelse af principper for læring og udvikling, strategier for medarbejderengagement og hvordan man skaber et sundt og produktivt arbejdsmiljø. Podcasten dækker en række emner, fra emotionel intelligens i ledelse til innovative ledelsesmetoder, og giver lytterne et nuanceret syn på moderne ledelsesudfordringer.
Hvorfor du bør lytte:
Denne podcast er en værdifuld ressource for nuværende og kommende ledere, HR-fagfolk og alle, der er interesserede i kunsten at lede mennesker. David Rice' engagerende interviews og samtaler giver praktiske råd og tankevækkende idéer, der er relevante i nutidens hurtigt foranderlige erhvervsliv.
Bedste episode:
“Sådan skaber du et arbejdsmiljø, som generation Z vil elske” - Samtalen fokuserer på strategier til at skabe et dynamisk, inkluderende og teknologisk avanceret arbejdsmiljø, der appellerer til den yngste generation på arbejdsmarkedet, og fremhæver betydningen af fleksibilitet, digital innovation og en stærk virksomhedskultur.
Links til lytning:
Om værten:
David leder den redaktionelle strategi hos People Managing People, hvor han kombinerer journalistik og virksomhedsdesign. Han sikrer, at PMP's indsigter er troværdige, praktiske og sætter mennesker først – og hjælper ledere med at navigere i den menneskelige side af arbejdet i AI-æraen. Hans arbejde hjælper ledere og personaleansvarlige med ikke blot at følge med forandringerne, men aktivt at forme dem.
Lytteranmeldelse:
“People Managing People-podcasten er et fantastisk værktøj for alle, der arbejder med ledelse eller personaleledelse. David Rice' passion for at skabe en stærk kultur på arbejdspladsen skinner igennem i hans samtaler med fremsynede ledere.” - Tyson Laforest
2. L&D-karriereklub-podcasten af Sarah Cannistra
L&D-karriereklub-podcasten er udviklet til fagfolk inden for læring og udvikling, som ønsker at opbygge, udvikle og fremme deres karrierer.
Podcasten, som har Sarah Cannistra som vært, dækker strategier for jobsøgning, karriereskift og ekspertråd om, hvordan man skiller sig ud inden for L&D. Hver episode giver praktiske indsigter, branchetendenser og konkrete tips, der hjælper lytterne med at navigere trygt i deres karrierer.
Det lærer du:
Lytterne får viden om kritiske færdigheder til fremtidige L&D-roller, strategier til at få drømmejobbet inden for 90 dage og måder at overvinde stilstand i karrieren på. Podcasten dækker praktiske råd og anvendelser fra den virkelige verden, som kan hjælpe med karriereudviklingen.
Hvorfor du bør lytte:
Hvis du leder efter ekspertrådgivning om karriere specifikt inden for L&D-området, er denne podcast et must. Sarah Cannistra bringer stor erfaring med karrierecoaching og L&D-rekruttering og giver lytterne ærlig, praktisk og motiverende vejledning. Uanset om du lige er begyndt, eller om du sigter mod en lederrolle, tilbyder denne podcast de strategier og ændringer i tankegang, du har brug for for at få succes.
Bedste episode:
“Sådan får du en L&D-stilling uden erfaring" - Denne episode af podcasten L&D-karriereklubben hjælper ambitiøse fagfolk inden for læring og udvikling med at komme ind på området, selv hvis de ikke har direkte L&D-erfaring. Sarah Cannistra deler praktiske strategier til at fremhæve overførbare kompetencer, positionere sig til L&D-stillinger og overvinde almindelige barrierer i jobsøgningsprocessen.
Links til lytning:
Om værten:
Sarah Cannistra er karrierecoach inden for L&D, talentkonsulent og tidligere L&D-leder med mange års erfaring i at hjælpe fagfolk med at skifte til området og udvikle sig inden for det. Gennem sin coachingvirksomhed, The Overnight Trainer, har hun hjulpet utallige L&D-fagfolk med at få deres ideelle stillinger og opbygge tilfredsstillende karrierer.
En lytters anmeldelse:
"Jeg elsker denne podcast! Sarah er fantastisk til at tilbyde yderst relevant rådgivning og information i korte bidder, som er meget nemme at forstå. Hun bør virkelig skrive en bog! Den har været så hjælpsom i forbindelse med mit karriereskift til L&D." – Julie N.
Have an account? Log In
3. Mind Tools-podcasten om L&D med Ross Garner og Ross Dickie
Mind Tools-podcasten om L&D undersøger tendenser inden for læring og udvikling, strategier for læring på arbejdspladsen og ekspertindsigter i, hvordan medarbejdernes præstationer kan forbedres.
Podcasten, der er vært for Nahdia Khan, Ross Garner og andre eksperter fra Mind Tools, indeholder brancheledere, forfattere og fagfolk, som deler deres erfaringer og bedste praksis. Hver episode giver praktiske råd, der hjælper L&D-teams med at skabe effektfulde læringsprogrammer.
Det lærer du:
Lytterne får indsigt i salgsunderstøttelse, digital læring med henblik på adfærdsændring og lederudvikling. Hver episode giver praktiske råd og undersøger aktuelle tendenser inden for L&D og HR.
Hvorfor du bør lytte:
Denne podcast er en fremragende ressource for L&D-fagfolk, HR-ledere og chefer, der ønsker at holde sig opdateret om bedste praksis inden for læring på arbejdspladsen.
Med en blanding af ekspertinterviews, praktiske diskussioner og forskningsbaserede indsigter giver den værdifulde pointer, der kan styrke læringsinitiativer og understøtte medarbejderudvikling.
Bedste episode:
“Sådan integrerer du distribueret træning i læring på arbejdspladsen” - Denne episode undersøger, hvordan distribueret træning kan forbedre fastholdelsen af viden og medarbejdertræning. Værterne diskuterer videnskaben bag distribueret læring, hvorfor det virker, og hvordan organisationer kan integrere det i deres L&D-programmer. De deler også praktiske tips til at designe træning, der styrker læringen over tid.
Links til lytning:
Om værterne:
Ross Garner og Ross Dickie er erfarne fagfolk inden for L&D-sektoren og bidrager med en omfattende viden og erfaring til podcasten. De taler med forskellige brancheeksperter for at give lytterne omfattende indsigt i L&D- og HR-landskaberne.
Listeneranmeldelse:
"En utrolig værdifuld ressource til at forstå, hvordan man understøtter læring og i sidste ende præstationer. Tilgangen er varm, og indholdet er praktisk. Et ægte bidrag til forståelsen af – og støtten til – hvordan voksne i sidste ende lærer og anvender det, de har lært." – Ticked in the Rockies
4. Ufiltreret læring af Michelle Ockers
Ufiltreret læring deler virkelige historier om succes, udfordringer og innovation inden for læring på arbejdspladsen.
Denne podcast indeholder samtaler med L&D-fagfolk, virksomhedsledere og læringseksperter, som giver indsigt i, hvordan organisationer forbedrer præstationer gennem effektive læringsstrategier. Hver episode byder på praktiske pointer, som lytterne kan anvende i deres egne læringsinitiativer.
Det lærer du:
Lytterne udforsker emner som integration af teknologi i læring, måling af effekten af L&D-initiativer og fremme af en kultur med kontinuerlig læring. Hver episode præsenterer handlingsorienteret indsigt og erfaringer fra brancheeksperter.
Hvorfor du bør lytte:
Denne podcast giver reel indsigt fra L&D-fagfolk, som aktivt er med til at forme læringsstrategier i organisationer. Uanset om du er læringsleder, undervisningsdesigner eller HR-medarbejder, tilbyder Ufiltreret læring praktiske eksempler og ekspertrådgivning, der hjælper dig med at skabe effektfulde læringsoplevelser.
Bedste episode:
“L&D-verdenen: Fra læring til præstationer” - Denne episode undersøger, hvordan læring og udvikling direkte kan påvirke virksomhedens præstationer. Samtalen omhandler strategier til at flytte L&D fra traditionel undervisning til en resultatorienteret tilgang, der understøtter organisationens mål.
Links til lytning:
Om værten:
Michelle Ockers er strateg og konsulent inden for læring på arbejdspladsen med omfattende erfaring i at hjælpe organisationer med at opbygge effektive læringskulturer. Hun brænder for at forbinde L&D-fagfolk med praktiske løsninger og bedste praksis fra branchen.
Listeneranmeldelse:
"Kan varmt anbefale denne podcast – Michelle er fantastisk til at få det bedste frem i alle, hun interviewer. Jeg finder altid en eller to guldkorn i hver episode!" – Exyogi
5. Podcasten om læring og udvikling af David James
Podcasten om læring og udvikling udforsker de strategier, udfordringer og innovationer, der former læring på arbejdspladsen.
Denne podcast indeholder åbne samtaler med L&D-fagfolk, virksomhedsledere og brancheeksperter, som deler deres indsigt i, hvordan man skaber reel effekt gennem læring. Hvert afsnit fokuserer på konkrete råd, der hjælper organisationer med at skabe effektive læringsprogrammer, som understøtter forretningsmål.
Det lærer du:
Lytterne får viden om de nyeste tendenser inden for virksomheders læring, effektive metoder til at måle læringens effekt samt strategier til at tilpasse L&D-initiativer til forretningsmål. Podcasten dækker også praktiske råd om, hvordan teknologi kan bruges til at forbedre læringsoplevelser.
Hvorfor du bør lytte:
Denne podcast er for L&D-fagfolk, der søger praktisk indsigt og gennemprøvede strategier til at forbedre læringen i deres organisationer. Med ekspertgæster og dybdegående diskussioner tilbyder den værdifulde perspektiver til alle, der fokuserer på at gøre læring mere effektiv og forretningsorienteret.
Bedste afsnit:
“Hvad din økonomiafdeling gerne vil se fra dit L&D-team” - Dette afsnit af Podcasten om læring og udvikling undersøger, hvordan L&D-teams kan tilpasse deres indsats til økonomiske mål og demonstrere deres værdi over for økonomiafdelingen. David James og hans gæst diskuterer vigtige målepunkter, budgetovervejelser og måder at vise investeringsafkastet af læringsinitiativer på.
Links til afspilning:
Om værten:
David James er en erfaren L&D-leder og konsulent med en baggrund inden for udvikling af læringsstrategier, der skaber resultater for organisationer. Tidligere var han direktør for talent, læring og OD hos The Walt Disney Company, og i dag hjælper han virksomheder med at modernisere deres L&D-tilgange.
6. Læringshacket af John Helmer
Podcasten Læringshacket er en ressource for fagfolk, der interesserer sig for videnskaben bag og praksissen omkring læring. Podcasten, som er værtet af John Helmer, indeholder samtaler med førende tænkere, forskere og praktikere, der deler deres indsigt i de udfordringer og innovationer, som former fremtidens læring.
Det lærer du:
Lytterne udforsker emner som læringsvidenskab, digital transformation inden for uddannelse og kunstig intelligens' rolle i personaliseringen af læringsoplevelser. Podcasten går også i dybden med casestudier og bedste praksis fra forskellige brancher.
Hvorfor du bør lytte:
Læringshacket er perfekt til dem, der ønsker at forstå samspillet mellem teknologi og uddannelse. Diskussionerne giver dyb indsigt i, hvordan læringsstrategier udvikler sig, og tilbyder praktiske råd til implementering af disse strategier i virkelige sammenhænge.
Links til afspilning:
Om værten:
John Helmer er en erfaren profil inden for læring og udvikling med fokus på teknologiens indvirkning på uddannelse. Hans ekspertise og passion for innovation kommer til udtryk i hans engagerende interviews og velovervejede analyser af de tendenser, der forvandler læringslandskabet.
7. Podcasten om kompetencegabet med Stella Collins
Podcasten om kompetencegabet undersøger, hvordan organisationer kan lukke kompetencegab og opbygge en mere effektiv arbejdsstyrke.
Podcasten er vært for Stella Collins, medstifter af Stellar Labs, og indeholder samtaler med fagfolk inden for L&D, neuroforskere og erhvervsledere om videnskaben bag læring og kompetenceudvikling. Hvert afsnit giver praktiske strategier til forbedring af oplæring på arbejdspladsen og hjælper medarbejdere med at udvikle kritiske kompetencer.
Det lærer du:
Lytterne får indblik i de nyeste tendenser inden for udvikling af arbejdsstyrken, strategier til opkvalificering og omskoling samt uddannelsens rolle i forhold til at imødekomme branchens krav. Podcasten dækker praktiske tilgange til at udvikle en mere kompetent og omstillingsparat arbejdsstyrke.
Hvorfor du bør lytte:
Denne podcast giver forskningsbaseret indsigt i forbedring af læring på arbejdspladsen og lukning af kompetencegab. Med fokus på videnskaben bag læring deler Stella Collins og hendes gæster konkrete råd, som fagfolk inden for L&D kan bruge til at skabe mere effektive oplæringsprogrammer.
Bedste afsnit:
“Donald Clark: Sådan kan L&D begynde at bruge AI til at styrke læring” - Dette afsnit undersøger, hvordan kunstig intelligens kan forbedre læring og udvikling. Stella Collins taler med Donald Clark om AI-drevet personalisering, automatisering af oplæring og de praktiske anvendelser af AI i læring på arbejdspladsen. De drøfter også de udfordringer, som L&D-teams kan møde, når de integrerer AI i deres strategier.
Links til lytning:
Om værten:
Stella Collins er ekspert i læring, forfatter og medstifter af Stellar Labs, hvor hun specialiserer sig i at anvende neurovidenskab i virksomheders oplæring. Hun brænder for at hjælpe organisationer med at skabe læringsoplevelser, der fører til reel adfærdsændring og kompetenceudvikling. Gennem podcasten om kompetencegabet deler hun ekspertindsigt i, hvordan man opbygger en arbejdsstyrke, der er klar til fremtiden.
Lytteranmeldelse:
"Tak, det var en øjenåbnende podcast. Jeg ser frem til at lære mere." – ekeefers5678
8. Podcasten om digital anvendelse af Whatfix-teamet
Podcasten om digital anvendelse undersøger, hvordan virksomheder kan udnytte digitale værktøjer til at forbedre produktiviteten, styrke brugeroplevelser og drive transformation. Podcasten er vært for Whatfix-teamet og indeholder indsigt fra brancheeksperter, erhvervsledere og teknologispecialister i optimering af strategier for digital anvendelse.
Det lærer du:
Lytterne får kendskab til effektive strategier for implementering af digitale værktøjer, indsigt i, hvordan man overvinder modstand mod forandring, samt fordelene ved digital transformation. Podcasten fremhæver også eksempler fra den virkelige verden på vellykket digital anvendelse.
Hvorfor du bør lytte:
Denne podcast er en værdifuld ressource for fagfolk, der ønsker at forstå kompleksiteten ved digital adoption. Den giver praktiske råd og succeshistorier, som kan inspirere og vejlede lyttere på deres egne rejser inden for digital transformation.
Bedste episode:
“Kvinder inden for L&D: Indsigter fra førende eksperter om vækst og succes” - Denne episode indeholder indsigter fra kvindelige ledere inden for læring og udvikling. Diskussionen omhandler karriereudvikling, ledelsesudfordringer og strategier for succes i L&D-branchen.
Links til lytning:
Om værten:
Podcasten The Digital Adoption Show er vært for Whatfix-teamet, en førende leverandør af løsninger til digital adoption. Whatfix hjælper organisationer med at fremskynde softwareadoption, forbedre brugeroplevelser og skabe forretningsresultater gennem innovative løsninger til digital træning. Gennem denne podcast deler teamet indsigter fra meningsdannere og eksperter inden for digital transformation.
Lytteranmeldelse:
"Uanset emnet er du garanteret at få noget ud af hver episode – kan ikke anbefale The Digital Adoption Show nok." – Dan1777999877
9. Læring, mens du arbejder med Robin Petterd
Læring, mens du arbejder, udforsker innovative tilgange til læring på arbejdspladsen og forbedring af præstationer. Podcasten er vært for Robin Petterd, grundlægger af Sprout Labs, og indeholder samtaler med L&D-eksperter, virksomhedsledere og teknologispecialister.
Hver episode omhandler praktiske strategier for moderne læringsdesign, digital transformation og opbygning af en kultur med kontinuerlig læring.
Det lærer du:
Lytterne får indblik i design af læringsøkosystemer, implementering af digitale læringsstrategier og fremme af kulturer med kontinuerlig læring. Podcasten dækker praktiske metoder til at tilpasse læringsinitiativer til forretningsmål og forbedre præstationerne på arbejdspladsen.
Hvorfor du bør lytte:
Denne podcast er et must for fagfolk, der er interesserede i at forbinde læring med produktivitet på arbejdspladsen. Den tilbyder handlingsorienterede strategier og ekspertrådgivning, som hjælper organisationer med at skabe miljøer, hvor læring er en naturlig del af arbejdet.
Bedste episode:
“Transformation af L&D-teams med Gregg Eiler” - Denne episode undersøger, hvordan L&D-teams kan udvikle sig for at imødekomme virksomheders behov mere effektivt. Robin Petterd og Gregg Eiler diskuterer strategier for omstrukturering af teams, forbedring af samarbejdet og tilpasning af læring til organisationens mål. De deler indsigter om ledelse, digital læring og de færdigheder, der er nødvendige for succes med moderne L&D.
Links til lytning:
Om værten:
Robin Petterd er grundlægger af Sprout Labs, et konsulentfirma inden for læringsdesign, der specialiserer sig i digital transformation og læring på arbejdspladsen. Med mange års erfaring inden for instruktionsdesign og teknologiforbedret læring hjælper han organisationer med at opbygge effektive og skalerbare læringsprogrammer. Gennem Learning While Working deler Robin ekspertindsigt og praktiske strategier til moderne L&D.
Anmeldelse fra en lytter:
"Selvom jeg har nydt alle episoder, siden jeg stødte på Sprout Lab-podcastene, har jeg identificeret episode 157 som min ai-101, når det gælder L&D. E159 og andre tidligere episoder, som jeg har lyttet til indtil videre, har tilføjet uvurderlige detaljer og indsigter fra erfarne interessenter inden for AI. Tak Robin, fordi du stiller de rigtige spørgsmål i alle episoder.” - 3dmm
10. Læring i stor skala med Simon Greany
Læring i stor skala fokuserer på, hvordan globale organisationer designer og skalerer læringsprogrammer med stor effekt. Denne podcast indeholder samtaler med ledere inden for L&D, læringsdesignere og brancheeksperter, som deler indsigter i levering af digital læring i stor skala. Hver episode dækker praktiske strategier til at engagere deltagere, måle effekten og skabe forretningsresultater gennem effektive læringsoplevelser.
Det lærer du:
Lytterne opdager strategier til skalering af læringsprogrammer, indsigter i brugen af teknologi til effektiv træning og metoder til at måle effekten af L&D-indsatser. Podcasten dækker også innovative tilgange til at engagere forskellige, globale målgrupper.
Hvorfor du bør lytte:
Denne podcast er vigtig for L&D-fagfolk, der har ansvar for at levere læringsoplevelser med stor effekt i stor skala. Ekspertinterviewene giver eksempler fra den virkelige verden og praktiske råd, som kan hjælpe lytterne med at navigere i kompleksiteten ved læringsprojekter i stor skala.
Bedste episode:
“Sådan håndteres stagnerende produktivitet i virksomheden med fremtidens kompetencer” - Denne episode undersøger, hvordan virksomheder kan øge produktiviteten ved at udvikle kompetencer, der er klar til fremtiden. Simon Greany og hans gæst drøfter de vigtigste kapaciteter, organisationer har brug for for at forblive konkurrencedygtige, og hvordan L&D-teams kan understøtte udviklingen af arbejdsstyrken.
Links til lytning:
Om værten:
Simon Greany er produktchef og medstifter af Elucidat, en platform, der hjælper organisationer med at skabe effektive digitale læringsoplevelser. Med mange års erfaring inden for læringsdesign og teknologi hjælper han virksomheder med at udvikle skalerbare L&D-strategier.
Anmeldelse fra en lytter:
"En fantastisk jordnær podcast med fremragende tilrettelæggelse, suveræne og indsigtsfulde spørgsmål fra nogle velinformerede og lærde gæster. TAK!" – domingio
11. E-læringscoachen med Connie Malamed
The eLearning Coach er en podcast for instruktionsdesignere, udviklere af digital læring og læringsprofessionelle, der ønsker at skabe engagerende og effektive digitale læringsoplevelser.
Den indeholder interviews med eksperter, brancheindsigt og praktiske strategier til design af læringsprogrammer med stor effekt. Hvert afsnit udforsker emner som læringsvidenskab, designprincipper og nye teknologier inden for onlineundervisning.
Det lærer du:
Lytterne udforsker emner som strategier inden for instruktionsdesign, principper for visuelt design og brugen af teknologi i e-læring. Podcasten dækker også teknikker til at forbedre de lærendes engagement og evaluere effektiviteten af onlinekurser.
Hvorfor du bør lytte:
Denne podcast er en værdifuld ressource for e-læringsprofessionelle, der ønsker at forbedre deres designfærdigheder og holde sig opdateret om tendenser i branchen. De praktiske råd og ekspertindsigterne kan hjælpe lytterne med at skabe mere effektivt og engagerende e-læringsindhold.
Bedste afsnit:
“ELC 084: Sådan udvikler du ledelseskompetencer til enhver rolle inden for L&D” - Dette afsnit af The eLearning Coach udforsker, hvordan ledelseskompetencer er afgørende for alle roller inden for læring og udvikling. Connie Malamed og hendes gæst diskuterer centrale lederegenskaber, hvordan man udvikler dem, og hvordan man kan påvirke og drive forandringer i L&D-teams.
Links til lytning:
Om værten:
Connie Malamed er instruktionsdesigner, forfatter og foredragsholder med ekspertise inden for visuelt design og design af læringsoplevelser. Hun er grundlæggeren af The eLearning Coach, hvor hun deler ressourcer og indsigter for at hjælpe læringsprofessionelle med at skabe effektiv undervisning. Gennem sin podcast samler Connie førende eksperter på området for at dele viden og strategier til succes inden for digital læring.
Anmeldelse fra en lytter:
"Min yndlingspodcast om instruktionsdesign! Jeg lærer altid noget nyt, og jeg sætter pris på værtens og gæsternes bredde og dybde." – I'mHere33
12. L&D Go Beyond-podcasten med Amit Garg
L&D Go Beyond-podcasten er en platform, hvor Amit Garg, en virksomhedsleder med fokus på at opbygge effektive læringsløsninger på arbejdspladsen, taler med L&D-eksperter fra hele verden. Podcasten udforsker emner, der skal hjælpe L&D-professionelle med at være på forkant og gå ud over det sædvanlige.
Det lærer du:
Lytterne får indsigt i de nyeste L&D-tendenser, praktiske tips til implementering af læringsteknologier og metoder til at afstemme uddannelsesinitiativer med virksomhedens mål. Podcasten dækker også nye emner som personaliseret læring og den digitale transformations indvirkning på L&D.
Hvorfor du bør lytte:
Denne podcast er ideel for L&D-professionelle, der ønsker at nytænke og forbedre deres læringsstrategier. Ekspertdiskussionerne og eksemplerne fra virkeligheden giver værdifuld vejledning til dem, der ønsker at skabe en betydelig effekt i deres organisationer.
Bedste afsnit:
“Hvordan kan L&D skifte fokus fra læring til resultater?” - I dette afsnit taler Amit Garg med Laura Overton om at flytte L&D's fokus fra læring til at skabe resultater for virksomheden.
De diskuterer betydningen af samarbejde, hvordan man overvinder barrierer for resultater, og hvordan man anvender evidensinformerede metoder. Laura fremhæver centrale strategier som at dele ansvaret, udnytte digitale værktøjer og udvikle tankeprocesser, der skaber værdi for L&D.
Links til lytning:
Om værten:
Amit Garg er grundlægger og administrerende direktør for Upside Learning Solutions og har over 19 års erfaring inden for læring på arbejdspladsen. Han brænder for at forbedre organisationers resultater gennem bedre læringsløsninger og rådgiver organisationer verden over om at løse forretnings- og uddannelsesmæssige udfordringer gennem unikt udformede læringsløsninger.
More Articles
- Valg af et læringsstyringssystem: En enkel proces i 5 trin
- Implementering af HR-software: Eksperttips og tricks
- Sådan opretter du et medarbejderanerkendelsesprogram, der virker
- Sådan udarbejder du et forretningsgrundlag for HR-software: En guide i 10 trin
- Implementering af rekrutteringssoftware: En trin-for-trin-guide
13. Videolæringslaboratoriet af Kevin Alster
Videolæringslaboratoriet er en podcast, der er udviklet til fagfolk inden for læring og udvikling (L&D) samt videoskabere og indeholder interviews med brancheeksperter. Programmet undersøger strategier, værktøjer og teknikker til at forbedre praksis inden for L&D og færdigheder inden for videoproduktion.
Det lærer du:
Lytterne lærer om effektive teknikker til videoproduktion, betydningen af historiefortælling i undervisningsvideoer og hvordan man udnytter video som et værktøj til uddannelse og udvikling. Podcasten giver også tips til at bruge teknologi til at producere videoindhold af høj kvalitet.
Hvorfor du bør lytte:
Uanset om du er fagperson inden for L&D og ønsker at forbedre træningsprogrammer, eller om du er videoskaber og ønsker at øge kvaliteten af dit indhold, giver denne podcast praktiske råd og ekspertperspektiver, som kan hjælpe dig med at være på forkant inden for dit felt.
Bedste episode:
“Sådan taler du med L&D om forretningen” - I denne episode taler Kevin Alster med Liz Stefan om at bygge bro mellem læring og udvikling (L&D) og forretningsstrategi.
De diskuterer, hvordan fagfolk inden for L&D kan kommunikere deres indvirkning i forretningsmæssige termer, afstemme læringsinitiativer med virksomhedens mål og bruge data til at påvise målbare resultater.
Links til lytning:
Om værten:
Kevin Alster leder læringsteamet hos Synthesia med fokus på produktoplæring og kundeservice. Med over et årtis erfaring inden for uddannelse og læring har Kevin skiftet fra undervisning i klasselokalet til teknologi, hvor han hjælper mennesker med at kommunikere mere effektivt gennem video. Han har udviklet virksomheds- og brandede læringsløsninger for organisationer som General Assembly, The School of The New York Times og Sotheby’s Institute of Art.
14. Læringens forretning af Michelle Eggleston Schwartz og Sarah Gallo
Læringens forretning er en prisvindende podcast produceret af Training Industry med dybdegående samtaler med brancheeksperter om aktuelle tendenser, udfordringer og muligheder relateret til læringsbranchen.
Dette lærer du:
Lytterne får indsigt i, hvordan man tilpasser træningsprogrammer til forretningsmål, måler effekten af læringsinitiativer og udnytter teknologi til at forbedre træningsresultaterne. Podcasten dækker også lederudvikling og strategier til at fremme en læringskultur.
Hvorfor du bør lytte:
Denne podcast er ideel for fagfolk inden for læring og udvikling samt virksomhedsledere, der ønsker at forstå træningens strategiske rolle i opnåelsen af forretningsmål. Ekspertsamtalerne giver praktisk anvendelig indsigt, som kan hjælpe lytterne med at optimere deres træningsprogrammer og opnå bedre resultater.
Bedste episode:
“Læringens forretning: Episode 77 – Styrk medarbejderengagementet med L&D” - I denne episode diskuterer Michelle Eggleston Schwartz og Sarah Gallo, hvordan læring og udvikling (L&D) kan styrke medarbejderengagementet ved at skabe meningsfulde læringsoplevelser.
De undersøger strategier til at tilpasse træningsprogrammer til medarbejdernes behov, fremme en kultur med kontinuerlig læring og bruge L&D-initiativer til at forbedre jobtilfredsheden og fastholdelsen.
Links til aflytning:
Om værterne:
Michelle Eggleston Schwartz og Sarah Gallo er de redaktionelle ledere bag Læringens forretning og bidrager med deres ekspertise inden for virksomhedstræning og udvikling af arbejdsstyrken til podcasten. Sammen giver de indsigt og ekspertperspektiver på de nyeste tendenser, der former læringsbranchen.
Lytteranmeldelse:
"Hvis du vil lære, hvordan du kan forbedre din organisation, er denne podcast et must!" - Mjgrinder
Hvad er det næste?
Hvis du vil holde dig opdateret om alt det nyeste inden for personaleledelse, kan du tilmelde dig vores nyhedsbrev for ledere og chefer. Du modtager indsigt og tilbud, der er skræddersyet til ledere og HR-fagfolk, direkte i din indbakke.
