10 konferencer om mangfoldighed, lighed og inklusion, du bør holde øje med og deltage i i 2026–2027

Stay on the leading edge of leading with human-centric AI. Create a free account.

Dei conferences best events

De bedste DEI-konferencer gør mere end at fylde din kalender – de forbinder dig med de samtaler, den forskning og de mennesker, der former, hvordan arbejdspladser faktisk forandrer sig. Uanset om du opbygger inklusionsprogrammer fra bunden eller videreudvikler det, der allerede er på plads, kan det rigtige arrangement skærpe din strategi og udvide dit netværk. Her er, hvad du bør overveje, når du vælger, hvor du vil deltage.

Oversigt over de bedste DEI-konferencer

Her er en oversigt over de bedste DEI-konferencer, som jeg mener er værd at deltage i i 2026–2027:

  1. International konference om inklusion og mangfoldighed på arbejdspladsen (ICWID-2026) - Washington, D.C., USA (8.-9. juli 2026)
  2. Disability:IN's globale konference og udstilling - Dallas, TX  (27.-30. juli 2026)
  3. Forum for mangfoldighed og inklusion - Melbourne, Australien (12. august 2026)
  4. Verdenskonference om mangfoldighed i ledelse - Edmonton, AB, Canada (18.-19. september 2026)
  5. Out & Equal-topmødet om arbejdspladser 2026 - Las Vegas, NV (5.-8. oktober 2026)
  6. Gartner-symposium/-udstilling om HR - Orlando, FL (26.-28. oktober 2026)
  7. SHRM BLUEPRINT - Nashville, TN (15.-18. november 2026)
  8. Workhuman Live 2027 - Orlando, FL (26.-29. april 2027)
  9. International EDI-AR-konference 2027 - St. John’s, Newfoundland og Labrador, Canada (6. maj 2027)
  10. 27. internationale konference om mangfoldighed i organisationer, lokalsamfund og nationer - Galway, Irland (3.-4. juni 2027)

Find flere oplysninger om hver konference nedenfor.

De bedste DEI-konferencer i 2026-2027

Nedenfor finder du mine opsummeringer af de bedste DEI-konferencer, der kom med på min oversigt. Mine anmeldelser giver et indblik i hvert arrangements datoer, placering, priser og særlige tilbud.

1. International konference om inklusion og mangfoldighed på arbejdspladsen (ICWID-2026) - Washington, D.C., USA (8.-9. juli 2026)

Skærmbillede af ICWID-2026-webstedet
Den internationale konference om inklusion og mangfoldighed på arbejdspladsen 2026
  • Datoer: 8.-9. juli 2026
  • Placering: Hotel Lombardy & virtuelt
  • Pris: Fra $169 (virtuelt)-$249 (fysisk)

ICWID-2026 er en akademisk konference arrangeret af IARF, et globalt forskningsforum. Den er udviklet til forskere, akademikere og fagfolk, der undersøger inklusion og mangfoldighed på arbejdspladsen inden for samfundsvidenskab og humaniora.

Hvorfor deltage? Sessionerne er fordelt på fem spor, herunder organisationskultur, lighed og social retfærdighed samt ledelse for inklusion. Accepterede artikler publiceres i tidsskrifter, der er indekseret i Scopus og Google Scholar, og deltagerne kan modtage en pris for bedste præsentation af en artikel – hvilket gør konferencen velegnet til forskere, der søger global synlighed.

It starts with one signal.
Each week, AI Signal takes one meaningful shift in AI and helps people leaders understand what changed, why it matters, and what to consider next.
Get Free Access

Have an account? Log In

2.  Disability:IN's globale konference og udstilling - Dallas, TX  (27.-30. juli 2026)

Deltagere under Disability:IN's globale konference og udstilling i Utah
Disability:IN's globale konference og udstilling forbinder fortalere og ledere omkring initiativer for inklusion på arbejdspladsen.

Konferencen, der arrangeres af Disability:IN, samler over 990 virksomheder fra mere end 40 lande for at fremme inklusion af personer med handicap på arbejdspladsen, på markedet og i forsyningskæden. Den er målrettet erhvervsledere inden for produktudvikling, teknologi, strategi og HR.

Hvorfor deltage? Dette er ikke et typisk DEI-arrangement – det er her, inklusion af personer med handicap i virksomheder møder forretningsstrategi. Sessionerne dækker neuroinklusion, menneskecentreret AI, ERG'er og innovation i forsyningskæden. Udstillingshallen og det kuraterede matchmaking-program for ledere gør det til en oplevelse med enestående værdi for ledere med personaleansvar og fortalere for tilgængelighed.

3. Diversitets- og inklusionsforum - Melbourne, Australien (12. august 2026) 

De anerkendte værter for Diversity & Inclusion Forum 2025
Forum for diversitet og inklusion 2025

Forum for diversitet og inklusion er Australiens førende årlige DEI-arrangement og afholdes nu for fjerde gang. Det arrangeres af Connect Media og samler ledende personer inden for people & culture. Blandt talerne er Carolanne Minashi fra HSBC og Ruby Anandajayasekeram fra Shell.

Hvorfor deltage? Dette endagsforum er skabt til at omsætte viden til handling, ikke kun til inspiration. Du går derfra med praktiske rammer for at fastholde DEI i et polariseret klima samt direkte adgang til ledende personer fra Canva, Unilever, ANZ og Coles Group.

4. Verdenskonference om diversitet i ledelse - Edmonton, AB, Canada (18.-19. september 2026) 

Deltagere spiller rytmer på djembe-trommer under WODIL 2025
Deltagere ved Verdenskonferencen om diversitet i ledelse 2025.

Verdenskonferencen om mangfoldighed i ledelse (WODIL) er en årlig begivenhed arrangeret af CEFIE Canada, som afholdes i Edmonton. Den samler globale ledere, menneskerettighedsforkæmpere og DEI-praktikere. Tidligere talere tæller Dr. Martin Luther King III, Margaret Trudeau og Dr. Makaziwe Mandela.

Hvorfor deltage? WODIL behandler DEI gennem et ledelsesperspektiv med fokus på AI og automatiseringens indvirkning på inklusion i 2026. Konferencen kombinerer hovedtaler fra politiske og kulturelle personligheder i verdensklasse med en prisuddeling, hvilket gør den til en enestående blanding af inspiration og anerkendelse for ledere, der sætter mennesker i centrum.

5. Out & Equal-topmødet om arbejdspladsen 2026 - Seattle, WA (12.-15. oktober 2026)

Paneldiskussion ved Out & Equal Workplace Summit
Live panelsession ved Out & Equal Workplace Summit 2025.

Out & Equal-topmødet om arbejdspladsen er verdens største begivenhed om inklusion af LGBTQ+-personer på arbejdspladsen og tiltrækker årligt over 4.000 ledere, ERG-fortalere og HR-fagfolk. Den arrangeres af Out & Equal og har været afholdt i over to årtier. Tidligere talere tæller Laverne Cox og Janelle Monáe.

Hvorfor deltage? Fire dage med over 100 praksisorienterede sessioner om ERG-strategi, allierethed, AI og politik – plus en lederlaboratoriedag før konferencen. Du får kontakt til over 4.000 kolleger fra mere end 200 globale virksomheder og tager hjem med handlingsplaner, du kan bruge med det samme.

6. Gartners HR-symposium/Xpo - Orlando, FL (26.-28. oktober 2026)

Taler under Gartner HR Symposium/Xpo 2026 i London
Gartners HR-symposium/Xpo giver ledelsesindsigter om ledelse af arbejdsstyrken.

Gartner HR Symposium/Xpo er verdens førende samling for CHRO'er og HR-ledere, arrangeret af Gartner. Den samler over 1.000 HR-ledere for at udforske arbejdsstyrkestrategi, anvendelse af AI og arbejdets fremtid. Blandt talerne er Gartner-analytikere som Harsh Kundulli og Ingrid Laman.

Hvorfor deltage? Du får datadrevne indsigter fra Gartners analytikere, kan validere din HR-strategi ved private individuelle møder med analytikere og udforske banebrydende værktøjer på HR Xpo. CHRO Circle-programmet og sessioner, der er kvalificerende til CPE-point, gør arrangementet særligt værdifuldt for erfarne HR-ledere.

7. SHRM BLUEPRINT - Nashville, TN (15.-18. november 2026)

Paneldeltagere og samtale ved SHRM BLUEPRINT
Talere deler perspektiver på ledelse og udfordringer på arbejdspladsen ved SHRM BLUEPRINT 2025.

SHRM BLUEPRINT er en fokuseret I&D-konference arrangeret af SHRM, som er målrettet HR-ledere, der navigerer i juridisk overholdelse, arbejdspladskultur og inklusionsstrategi. Den er en del af det bredere All Things Work 2026-arrangement i Nashville.

Hvorfor deltage? Sessionerne dækker de seneste juridiske ændringer som følge af præsidentielle bekendtgørelser, højesteretsafgørelser og EEOC-vejledning. Fem indholdsspor spænder over strategisk I&D, AI og inklusion, juridisk overholdelse og diversificering af talenter – plus 24 PDC'er til SHRM-recertificering.

8. Workhuman Live 2027 - Nashville, TN (26.-29. april 2027)

Deltagere udforsker gulvet ved Workhuman Live-arrangementet
Fejrer anerkendelse, kultur og meningsfulde forbindelser på arbejdspladsen ved konferencen Workhuman Live.

Denne fire dage lange HR-konference, der arrangeres af Workhuman, tiltrækker tusindvis af mennesker, ledere og HR-fagfolk. Tidligere talere omfatter Brené Brown, Michelle Obama, Trevor Noah og Adam Grant, hvilket gør den til en af de mest prominente samlinger inden for HR.

Hvorfor deltage? Workhuman Live kombinerer hovedtalere med stor gennemslagskraft med praktisk HR-indhold om anerkendelse, trivsel og fremtidens arbejde. Fællesskabsfølelsen adskiller konferencen fra andre—deltagerne beskriver den konsekvent som energigivende og dybt menneskelig, med netværksmuligheder og fordybende oplevelser ved siden af læringen.

9. International EDI-AR-konference 2027 - St. John's, Newfoundland og Labrador, Canada (6. maj 2027)

Deltagere ved session på den internationale EDI-AR-konference i 2026
Den internationale EDI-AR-konference fremmer dialog om lighed, inklusion, tilgængelighed og respekt.

Denne konference, der afholdes af Memorial Universitys kontor for EDI-AR, samler studerende, forskere, undervisere, samfundsledere og fagfolk fra industrien fra hele verden for at fremme arbejdet med lighed, mangfoldighed, inklusion og bekæmpelse af racisme.

Hvorfor deltage? Det er en sjælden akademisk konference, der specifikt fokuserer på EDI-AR, med ægte deltagelse på tværs af sektorer—fra studerende til brancheledere. Det hybride format gør den globalt tilgængelig, og fokusset på fælles udfordringer og succeser på tværs af institutioner gør den særligt værdifuld for både forskere og praktikere.

More Articles

10. Den 27. internationale konference om mangfoldighed i organisationer, fællesskaber og nationer - Galway, Irland (3.-4. juni 2027)

Webstedet for den 27. internationale konference om mangfoldighed i organisationer, fællesskaber og nationer
Den 27. internationale konference om mangfoldighed i organisationer, fællesskaber og nationer 2027

Den 27. internationale konference om mangfoldighed i organisationer, lokalsamfund og nationer er en årlig akademisk konference arrangeret af Common Ground Research Networks, som samler forskere og praktikere, der undersøger menneskelige forskelle på tværs af organisationer, lokalsamfund og nationer. Den er udviklet til forskere, undervisere og politiske tænkere, der arbejder inden for mangfoldighedsrelaterede områder.

Hvorfor deltage? Konferencen i 2027 har fokus på temaet "Styring af forskellighed: Magt, politik og fremtiden for pluralistiske samfund," og spænder over emner fra migration og tilhørsforhold til økonomisk ulighed og digital pluralisme. Den tilbyder både fysisk og online deltagelse, hvilket gør den tilgængelig for et globalt publikum.

Hav det sjovt med at lære og skabe forbindelser

DEI-konferencer tilbyder et væld af viden, netværksmuligheder og innovative strategier for HR-professionelle samt medarbejdere med ansvar for mangfoldighed og inklusion, som er engagerede i at skabe forandring.

Hver konference har sit eget fokus, hvilket sikrer, at der er noget for alle, uanset hvor de befinder sig på deres rejse. De er også et godt supplement til det, du vil lære på et DEI-kursus, hvis du beslutter dig for at videreuddanne dig inden for emnet.

Hvis du vil finjustere DEI-praksisser i en proces, vil du sandsynligvis gerne integrere dem i din rekruttering. Hvis du vil vide mere om, hvordan du mindsker fordomme og skaber lige vilkår i rekrutteringen, kan du overveje specifikt at deltage i en rekrutteringskonference.

Ud over DEI kan du også overveje en af disse mere generelle HR-konferencer eller, hvis tid og ressourcer er begrænsede, en af disse virtuelle HR-konferencer.

Hvis du vil holde dig opdateret om det nyeste inden for personaleledelse, kan du tilmelde dig vores nyhedsbrev for ledere og chefer. Du modtager indsigt og tilbud, der er skræddersyet til ledere og HR-professionelle, direkte i din indbakke.

Hvad sker der nu?

Hvis du vil holde dig opdateret om det nyeste inden for personaleledelse, kan du tilmelde dig vores nyhedsbrev for ledere og chefer. Du modtager indsigt og tilbud, der er skræddersyet til ledere og HR-professionelle, direkte i din indbakke.

David Rice
David Rice is a long time journalist and editor who specializes in covering human resources and leadership topics. His career has seen him focus on a variety of industries for both print and digital publications in the United States and UK.
Follow the author:

You may also like