49 citas atemporales y poderosas sobre el liderazgo

2. “No necesitas un título para ser un líder” - Desconocido

3. “Antes de ser líder, el éxito se trata de crecer uno mismo. Cuando te conviertes en líder, el éxito se trata de hacer crecer a los demás.” - Jack Welch, ex CEO e ingeniero de General Electric

4. “El liderazgo es la capacidad de guiar a otros sin imponer fuerzas hacia una dirección o decisión que los haga sentir empoderados y realizados.” - Lisa Cash Hanson, emprendedora y autora

5. “Necesitas un compromiso a largo plazo y un compromiso con el liderazgo, porque esa es la única manera de construir la excelencia.” - Azim Premji, empresario y filántropo

6. “Una de las cosas más importantes para cualquier líder es nunca dejar que otra persona defina quién eres. Tú defines quién eres. Nunca pienso en mí misma como la mujer CEO de esta empresa. Pienso en mí misma como una administradora de una gran institución.” - Ginni Rometty, ex presidenta ejecutiva de IBM

7. “El liderazgo se trata del equipo—la cultura que mantienen y adoptan, se trata de empatía hacia tus clientes, empleados y las comunidades donde haces negocios, se trata de hacer lo correcto por las razones correctas, tener la confianza de asumir riesgos y la responsabilidad de pensar en aquellos a quienes tus decisiones y riesgos puedan afectar.” - Kat Cole, COO y presidenta de FOCUS Brands

8. “El crecimiento y desarrollo de las personas es la más alta vocación del liderazgo.” - Harvey Firestone, fundador de Firestone

9. “Los líderes excepcionales se esfuerzan por aumentar la autoestima de su personal. Si las personas creen en sí mismas, es increíble lo que pueden lograr.” - Sam Walton, fundador de Walmart y Sam’s Club

10. “Una de las críticas que he enfrentado a lo largo de los años es que no soy lo suficientemente agresiva o asertiva o tal vez, porque soy empática, significa que soy débil. Me rebelo totalmente contra eso. Me niego a creer que no se puede ser compasiva y fuerte.” - Jacinda Ardern, Primera Ministra de Nueva Zelanda

11. “Ser un buen oyente es absolutamente crucial para ser un buen líder; tienes que escuchar a quienes están en la primera línea.” - Richard Branson, fundador de Virgin

12. “Creo que una de las claves del liderazgo es reconocer que todos tienen dones y talentos. Un buen líder aprenderá a aprovechar esos dones para el mismo objetivo.” - Ben Carson, ex secretario de Vivienda y Desarrollo Urbano de EE. UU.

13. “El verdadero liderazgo surge de la individualidad que se expresa honestamente y a veces de manera imperfecta… los líderes deben buscar la autenticidad sobre la perfección.” - Sheryl Sandberg, directora de operaciones de Facebook

14. “El liderazgo es una energía, no un título. Todos pueden ser líderes en sus vidas y deben ser líderes en sus vidas porque cuando aprendemos a liderarnos a nosotros mismos, ahí es donde realmente podemos aportar valor a nosotros mismos y al resto del mundo.” - Ruth Penfold, experta en personas y talento

15. “El liderazgo consiste en elevar la visión de una persona hacia grandes metas, elevar el desempeño de una persona a un estándar más alto, construir una personalidad más allá de sus limitaciones normales.” - Peter F. Drucker, consultor de gestión, educador y autor

16. “La herramienta de liderazgo más poderosa que tienes es tu propio ejemplo personal.” - John Wooden, entrenador de baloncesto de UCLA

17. “La gestión trata de persuadir a las personas para hacer cosas que no quieren hacer, mientras que el liderazgo trata de inspirar a las personas a hacer cosas que nunca pensaron que podrían.” - Steve Jobs, ex CEO de Apple

18. “Los líderes no obligan a las personas a seguir—los invitan a un viaje.” - Charles S. Lauer, autor y empresario

19. “La primera responsabilidad de un líder es definir la realidad. La última es decir gracias. Entre tanto, el líder es un servidor.” - Max DePree, fundador de Herman Miller

20. “Ningún hombre llegará a ser un gran líder si quiere hacerlo todo él mismo, o recibir todo el crédito por hacerlo.” - Andrew Carnegie, industrial y filántropo

22. “Si tus acciones inspiran a otros a soñar más, aprender más, hacer más y convertirse en más, eres un líder.” - John Quincy Adams, ex presidente de los Estados Unidos

23. “Es mejor liderar desde atrás y poner a otros al frente, especialmente cuando celebras la victoria y ocurren cosas buenas. Tomas la primera línea cuando hay peligro. Entonces las personas apreciarán tu liderazgo.” - Nelson Mandela, activista y ex presidente de Sudáfrica

24. “Los líderes no nacen, se hacen. Y se hacen como cualquier otra cosa, a través del trabajo duro. Y ese es el precio que tendremos que pagar para alcanzar esa meta, o cualquier meta.” - Vince Lombardi, ex entrenador de fútbol americano

25. “El liderazgo no es una persona ni una posición. Es una compleja relación moral entre personas basada en la confianza, la obligación, el compromiso, la emoción y una visión compartida del bien.” - Joanne Ciulla, autora y educadora

26. “El liderazgo y el aprendizaje son indispensables entre sí.” - John F. Kennedy, ex presidente de EE. UU.

27. “Está bien admitir lo que no sabes. Está bien pedir ayuda. Y es aún más que aceptable escuchar a las personas a las que lideras; de hecho, es esencial.” - Mary Barra, CEO de General Motors

28. “La claridad permite el enfoque” - Thomas Leonard, pionero en coaching personal

29. “Un buen líder es capaz de pintar una imagen de una visión para el futuro y luego reclutar a otros para que lo acompañen en el camino. Un líder verdaderamente consciente reconoce que no se trata de él o ella, sino que el equipo busca en él inspiración y dirección. Mantener su ego bajo control es esencial.” - Tamra Ryan, CEO de Women’s Bean Project

30. "La forma más importante de impactar una organización es enfocarse en el desarrollo del liderazgo. Prácticamente no hay límites para el potencial de una organización que recluta buenas personas, las forma como líderes y las desarrolla de manera continua." - John Maxwell, empresario y autor

31. "Controlar no es liderar; gestionar no es liderar; liderar es liderar. Si buscas liderar, invierte al menos el 50 por ciento de tu tiempo liderándote a ti mismo: tu propio propósito, ética, principios, motivación y conducta. Invierte al menos un 20 por ciento liderando a quienes tienen autoridad sobre ti y un 15 por ciento liderando a tus pares." - Dee Hock, fundador de Visa

32. "La gestión consiste en hacer las cosas bien; el liderazgo consiste en hacer lo correcto." - Peter F. Drucker, consultor de gestión

33. "Gestionas cosas; lideras personas." - Grace Murray Hopper, almirante y científica informática

34. “El verdadero liderazgo es que los líderes reconozcan que sirven a las personas a las que lideran.” - Pete Hoekstra, Embajador de Estados Unidos en los Países Bajos

35. “Una persona que siempre da lo mejor de sí misma se convierte en líder natural, simplemente por el ejemplo” - Joe DiMaggio, jugador y entrenador de béisbol

36. “Presume de lo que están haciendo tus personas y tu equipo. Ensalza sus logros y ayúdales a encontrar su voz.” - Stephanie Matthews, Directora Ejecutiva en Golin

37. “Liderar es resolver problemas. El día que los soldados dejan de llevarte sus problemas, ese día has dejado de liderarlos. O bien han perdido la confianza en que puedes ayudarles o han concluido que no te importa. Cualquiera de los dos casos es un fracaso de liderazgo.” - Colin Powell, ex Secretario de Estado de EE. UU.

38. "'Restablecer la conexión' no es solo para dispositivos, es también para las personas. Si no podemos desconectarnos, no podemos liderar." - Arianna Huffington, empresaria y autora

39. “El mayor regalo del liderazgo es un jefe que quiere que tengas éxito.” - Jon Taffer, empresario

40. “Hay poco éxito donde hay poca risa.” - Andrew Carnegie, industrial y filántropo

41. "El liderazgo en mi opinión es como ser un GPS, ser un mapa, ser alguien que puede señalar la dirección correcta y decir, 'Bien, aquí es a donde vamos. Este es el territorio que necesitamos cruzar y esta es una velocidad que podemos adoptar. Y cuando haya baches, cuando haya obstáculos, avísame. Estaré ahí para ayudarte, arremangarme y hagámoslo juntos y lleguemos al destino juntos.'" - Manuj Aggarwal, emprendedor

42. "Un líder no es un título. A veces los líderes más increíbles son ICs (individuos contribuyentes) que tienen un punto de vista, están muy especializados en un área o nicho. Y pueden inspirar a otros, generar energía, crear claridad." - Anthony Clay, emprendedor

43. "El liderazgo es ayudar a tu equipo a entender exactamente a dónde van y ayudar a cada miembro a entender su papel en la misión." - Sam Chang, CEO de VTMEMBER

44. “Sencillo, bueno, puro, santo, sencillo, amigo de la justicia, temeroso de Dios, bondadoso, afectuoso y fuerte para tu trabajo correspondiente.” - Marco Aurelio

45. "Lo que significa ser un líder es dejarte de lado y hacer lo necesario para que otras personas prosperen.” - Andy Alsop, Presidente de The Receptionist

46. “El liderazgo es comunicar el valor y el potencial de las personas tan claramente que lleguen a verlo en sí mismas.” - Stephen Covey, educador global y líder empresarial 

47. "La era en la que vivimos, el papel de un líder es ser un servidor al servicio de los demás. Asegúrate de que tengan la información que necesitan, las herramientas que necesitan, la retroalimentación, la dirección y cómo puedes desbloquear los obstáculos." - David Hanrahan, líder de RR.HH. y negocios.

48. “El poder debería reservarse para levantar pesas y para los barcos, y el liderazgo realmente implica responsabilidad. Liderar una organización tiene tanto que ver con el alma como con los sistemas. Un liderazgo eficaz encuentra su fuente en la comprensión.” - Herb Kelleher, ex CEO de Southwest Airlines.

49. “Si tus acciones crean un legado que inspira a otros a soñar más, aprender más, hacer más y convertirse en más, entonces eres un líder excelente." - Dolly Parton, músico y leyenda

¡Y ahí lo tienes! Al observar lo anterior, podemos concluir que los líderes exitosos se presentan como personas humildes que viven de acuerdo a sus principios, practican la empatía y buscan desarrollarse constantemente a sí mismos y a quienes los rodean. 

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