La fine arte del lasciar andare: riduzioni, retention e ricostruzione della fiducia

I licenziamenti non fanno più notizia: stanno diventando la nuova normalità nel business. Ma dietro ogni “riduzione del personale” c’è un effetto domino che influenza cultura, morale, brand e risultati economici.

In questa sessione, analizzeremo il reale stato del mercato rispetto alle riduzioni della forza lavoro. Porterai a casa:

• Quali tendenze e segnali HR e leadership dovrebbero monitorare e cosa ci stanno dicendo in questo momento
• Come prevedere e prepararsi a una riduzione senza generare panico o perdita di talenti
• Le migliori pratiche per pianificare ed eseguire le riduzioni con chiarezza, umanità e credibilità

A chi si rivolge

Questa sessione è pensata per leader HR che affrontano pressioni dai vertici per ridurre i costi mantenendo talento, cultura e credibilità. È una guida su come restare umani, non solo operativi.

Mentorship live e Q&A

Porta le tue domande reali. Chiuderemo la sessione con un Q&A dal vivo e schietto, dove potrai ricevere consigli personalizzati da manager HR esperti che hanno vissuto situazioni simili.

Non perderla

Se ti stai preparando a una riduzione o speri di evitarla, unisciti a noi per una conversazione live che unisce strategia ed empatia: perché i licenziamenti sono una decisione di business, ma il modo in cui li gestisci mostra la tua vera leadership.