Guida ai prezzi di UKG: Piani, costi e confronti per il 2026
UKG è una soluzione software HR che offre una suite completa di strumenti progettati per gestire attività HR come paghe, amministrazione dei benefit, acquisizione di talenti e coinvolgimento dei dipendenti.
Questa guida fornisce informazioni sui prodotti UKG e i relativi prezzi per aiutarti a prendere una decisione d'acquisto informata.
Quanto costa UKG?
UKG non condivide pubblicamente le informazioni sui prezzi. Tuttavia, il loro sito web fornisce dettagli approfonditi sulle soluzioni di gestione del capitale umano e del personale, come UKG Ready e UKG Pro.
Per dettagli specifici sui prezzi, si invita i potenziali clienti a contattare direttamente UKG per individuare una soluzione che soddisfi le proprie esigenze e il proprio budget.
Piani e fasce di prezzo di UKG
Ecco una panoramica dei piani UKG disponibili:
| Tipo di piano | Prezzo | Cosa è incluso? |
| UKG Ready | Su richiesta | Gestione presenze, Pianificazione, Gestione ferie, Analisi della forza lavoro, Supporto alla conformità, Accesso mobile, Self-service dipendenti, Capacità di integrazione |
| UKG Pro | Su richiesta | Gestione presenze, Pianificazione, Gestione ferie, Analisi della forza lavoro, Supporto alla conformità, Accesso mobile, Self-service dipendenti, Capacità di integrazione, Dashboard intuitivo, Dati centralizzati, Organigramma |
Approfondiamo ulteriormente i piani disponibili di UKG:
UKG Ready
UKG Ready è una soluzione HR e paghe tutto-in-uno per aziende di piccole e medie dimensioni.
L'obiettivo è semplificare l'amministrazione HR, i benefit, le paghe, la gestione dei talenti e i processi di gestione di tempi e pianificazioni.
La piattaforma automatizza attività come la gestione delle ferie e della retribuzione, offre accesso ai dati dei dipendenti sempre e ovunque oltre a strumenti per la gestione della conformità.
Supporta inoltre la crescita e l'espansione grazie a funzionalità come strumenti di recruiting e strumenti per la gestione della cultura aziendale e del coinvolgimento dei dipendenti.
UKG Ready punta a migliorare l'efficienza e l'esperienza dei dipendenti offrendo una gestione dei dati centralizzata e sicura.
UKG Pro
UKG Pro è una soluzione completa ideata per supportare team globali. Offre gestione centralizzata dei dati dei dipendenti, una dashboard intuitiva per un accesso immediato alle informazioni e supporto tramite app mobile per restare connessi ovunque.
La piattaforma include strumenti per la gestione della conformità, visibilità organizzativa e analisi della forza lavoro, aiutando le organizzazioni a gestire in modo efficiente tutto, dalle paghe alla gestione dei talenti.
L'obiettivo è migliorare l'esperienza dei dipendenti e l'efficienza organizzativa fornendo approfondimenti puntuali sulla forza lavoro e accesso semplice alle principali risorse HR.
Prezzi UKG rispetto ai concorrenti
UKG è generalmente considerato nella fascia alta dei prezzi per i software HR.
La piattaforma offre diverse fasce di prezzo, ciascuna con un set completo di funzionalità che includono gestione HR, paghe, talent management e soluzioni per la delivery dei servizi.
UKG mette a disposizione numerose integrazioni, spesso disponibili in tutti i piani, e solide misure di sicurezza. Il costo superiore riflette la funzionalità avanzata e il supporto esteso offerto.
Tabella di confronto: UKG vs. alternative
Ti chiedi come i prezzi di UKG si confrontino con altri software HR? Ecco una tabella che mette a confronto i costi delle diverse soluzioni HR:
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| Tool | Best For | Trial Info | Price | ||
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | Ideale per approfondimenti sulla forza lavoro alimentati dall'IA | Demo gratuita disponibile | Prezzo su richiesta | Website | |
| 2 | La migliore con servizi PEO certificati IRS e accreditati ESAC | Demo gratuita disponibile | Da $8/dipendente/mese + $50/mese di quota base | Website | |
| 3 | Ideale per strumenti di self-onboarding dei dipendenti | Prezzo su richiesta | Website | ||
| 4 | Ideale per creare moduli HR personalizzabili | 14 giorni di prova gratuita | Da $8/utente/mese | Website | |
| 5 | Ideale per combinare payroll HRIS e conformità | Demo gratuita disponibile | Prezzo fisso su richiesta | Website | |
| 6 | Ideale per grandi bacini di selezione | Demo gratuita disponibile | Prezzo su richiesta | Website | |
| 7 | Ideale per l'esperienza dei dipendenti e le integrazioni | Demo gratuita disponibile | Prezzi su richiesta | Website | |
| 8 | Ideale per reportistica e analisi avanzate | Demo gratuita disponibile | Da $10/utente/mese | Website | |
| 9 | Ideale per paghe e conformità automatizzate | Demo gratuita disponibile | Prezzo su richiesta | Website | |
| 10 | Ideale per l’onboarding e il reclutamento integrati | Prova gratuita disponibile | Da $99/mese | Website |
Alternative a UKG
UKG è una solida soluzione software HR, ma ci sono molte altre opzioni disponibili.
A seconda delle tue esigenze, del budget, della dimensione del team e di altri fattori, potresti valutare di cercare una soluzione più adatta ai tuoi bisogni.
Se stai cercando alternative a UKG per il software HR, ecco alcune opzioni che vale la pena considerare:
- Dayforce: Conosciuto per le sue robuste soluzioni internazionali di gestione paghe e HR, Dayforce è ideale per le aziende che necessitano di funzionalità su misura e specifiche per settore.
- Rippling: Eccelle nell'integrare funzioni di gestione HR e IT, rendendolo una scelta eccellente per aziende con forte orientamento tecnologico.
- Workday HCM: Offre analisi avanzate e approfondimenti basati su intelligenza artificiale, perfetto per grandi organizzazioni che cercano una gestione HR completa.
- ADP Workforce Now: Specializzato nel supporto alla conformità normativa, è ideale per le aziende attive in settori fortemente regolamentati.
- Paylocity: Offre soluzioni HR scalabili con strumenti avanzati per il coinvolgimento dei dipendenti, ideale per aziende di medie dimensioni.
- Oracle Cloud HCM: Altamente personalizzabile e supportato da analisi avanzate, Oracle Cloud HCM è perfetto per imprese con esigenze HR complesse.
Come scegliere il piano UKG giusto
Quando valuti quale piano UKG selezionare, è importante considerare il valore aggiunto e i potenziali svantaggi di ogni offerta.
Scorrere lunghe liste di funzionalità può creare confusione e incertezza; ecco quindi alcuni fattori da tenere presenti durante la valutazione delle opzioni disponibili:
Scalabilità di UKG e dimensione del team
Valutare la scalabilità di UKG è fondamentale per allinearsi con la dimensione e la crescita del tuo team. UKG offre soluzioni adatte a vari livelli di grandezza, dalle piccole imprese alle grandi aziende.
Ad esempio, un piccolo team nel retail potrebbe usare UKG Ready per gestire orari flessibili part-time, mentre una grande organizzazione sanitaria potrebbe trarre beneficio dagli insight della forza lavoro alimentati dall’AI di UKG Pro per esigenze di gestione del personale più complesse.
Scegliere il piano giusto permette al tuo team di gestire in modo efficiente HR, paghe e pianificazione dei turni mentre l’organizzazione cresce.
Funzionalità UKG specifiche per settore
Valutare se UKG risponde alle necessità del tuo settore è fondamentale. UKG propone funzionalità progettate su misura come la pianificazione flessibile dei turni per il retail, soluzioni basate su AI per la gestione del personale nella produzione e pianificazione automatizzata per la pubblica sicurezza.
Queste opzioni aiutano il tuo team a gestire orari complessi, migliorare l’efficienza operativa e aumentare il coinvolgimento dei dipendenti. Alcune funzionalità potrebbero essere disponibili solo in specifici piani, quindi valuta attentamente le opzioni proposte.
Capacità di integrazione di UKG
Collegare il software HR all’attuale ecosistema tecnologico HR è essenziale per garantire operazioni fluide e coerenza dei dati. UKG offre integrazioni native con diversi sistemi di gestione HR, paghe e forza lavoro.
Supporta strumenti di integrazione di terze parti come Microsoft Teams, permettendo di collegarsi facilmente con altre applicazioni. Inoltre, UKG mette a disposizione un’API per realizzare integrazioni personalizzate, garantendo così la possibilità di modellare il sistema sulle proprie necessità specifiche.
Questa flessibilità aiuta il tuo team a gestire tutte le funzioni HR in modo efficiente, indipendentemente dal settore o dalla posizione geografica.
Salvaguardie di Sicurezza di UKG
Quando scegli un piano UKG, devi considerare le funzionalità di sicurezza e protezione incluse.
UKG offre diverse misure di sicurezza per proteggere i tuoi dati, come la formazione sulla sicurezza basata sui ruoli, la conformità agli standard ISO/IEC 27001, 27017 e 27018, e i rapporti di audit SOC 2 e SOC 3. Queste funzionalità garantiscono la riservatezza, l'integrità e la disponibilità delle tue informazioni.
Le funzionalità di sicurezza possono variare tra i diversi piani, con opzioni più avanzate come UKG Pro e UKG Ready che offrono ulteriori capacità di conformità e audit per soddisfare esigenze organizzative specifiche.
FAQ sui prezzi UKG
Ecco le risposte ad alcune domande comuni sui prezzi di UKG:
Quali costi aggiuntivi dovrei aspettarmi con UKG?
Quando utilizzi le soluzioni UKG, potresti incontrare costi aggiuntivi per il software HR oltre al canone base di abbonamento. Questi possono includere:rnu003culu003ern tu003cliu003eu003cstrongu003eCosti di implementazione:u003c/strongu003e Spese associate all’avvio e alla configurazione del software per soddisfare le tue specifiche esigenze.u003c/liu003ern tu003cliu003eu003cstrongu003eFormazione e supporto:u003c/strongu003e Tariffe per la formazione del personale sull’uso del sistema e per servizi di supporto continuativo.u003c/liu003ern tu003cliu003eu003cstrongu003ePersonalizzazione:u003c/strongu003e Spese per funzionalità o integrazioni personalizzate che potresti richiedere.u003c/liu003ern tu003cliu003eu003cstrongu003eAggiornamenti e manutenzione:u003c/strongu003e Costi relativi ad aggiornamenti del software e manutenzione per garantire il corretto funzionamento del sistema.u003c/liu003ernu003c/ulu003e
Esistono sconti o promozioni disponibili per UKG?
UKG di tanto in tanto propone offerte promozionali e sconti, soprattutto per nuovi clienti o in occasioni speciali. Ad esempio, potrebbero offrire:rnu003culu003ern tu003cliu003eu003cstrongu003eSconti stagionali:u003c/strongu003e Prezzi speciali in determinati periodi dell’anno.u003c/liu003ern tu003cliu003eu003cstrongu003eSconti per volume:u003c/strongu003e Tariffe ridotte per le organizzazioni di maggiori dimensioni o per chi acquista più prodotti.u003c/liu003ern tu003cliu003eu003cstrongu003eProgrammi di segnalazione:u003c/strongu003e Sconti per i clienti che presentano nuovi potenziali clienti a UKG.u003c/liu003ernu003c/ulu003ernPer accedere a questi sconti puoi contattare i rappresentanti di vendita UKG o consultare il loro sito per le promozioni attive.
Quanto spesso UKG cambia la sua struttura dei prezzi?
UKG rivede e aggiorna periodicamente la propria struttura dei prezzi per riflettere le condizioni di mercato e il valore delle nuove funzionalità. La frequenza di questi aggiornamenti può variare, ma le modifiche significative vengono solitamente comunicate con largo anticipo ai clienti esistenti. L’ultimo importante aggiornamento dei prezzi è avvenuto nel [anno specifico se disponibile], e UKG punta a mantenere la massima trasparenza con i clienti rispetto a ogni cambiamento.
Quali fattori influenzano il costo delle soluzioni UKG?
Diversi fattori possono influire sul costo delle soluzioni UKG, tra cui:rnu003culu003ern tu003cliu003eu003cstrongu003eNumero di utenti:u003c/strongu003e Più dipendenti hai, maggiore sarà il costo.u003c/liu003ern tu003cliu003eu003cstrongu003eModuli e funzionalità:u003c/strongu003e L’aggiunta di funzionalità o moduli può incrementare il prezzo.u003c/liu003ern tu003cliu003eu003cstrongu003eEsigenze di personalizzazione:u003c/strongu003e Soluzioni su misura per i tuoi bisogni aziendali possono comportare costi extra.u003c/liu003ern tu003cliu003eu003cstrongu003eLivello di supporto:u003c/strongu003e Pacchetti di supporto avanzato possono avere un impatto sul costo complessivo.u003c/liu003ernu003c/ulu003e
Posso ricevere un preventivo personalizzato per le soluzioni UKG?
Sì, UKG offre preventivi personalizzati in base alle esigenze della tua azienda. Per ottenere un preventivo su misura puoi:rnu003culu003ern tu003cliu003eu003cstrongu003eContattare il reparto vendite:u003c/strongu003e Mettiti in contatto con il team commerciale di UKG attraverso il loro sito web o telefonicamente.u003c/liu003ern tu003cliu003eu003cstrongu003eRichiedere una demo:u003c/strongu003e Prenota una dimostrazione per discutere le tue esigenze e ricevere una proposta economica personalizzata.u003c/liu003ern tu003cliu003eu003cstrongu003eUtilizzare strumenti online:u003c/strongu003e Alcuni strumenti presenti sul sito UKG possono aiutarti a stimare i costi in base ai tuoi dati.u003c/liu003ernu003c/ulu003e
Sono necessari contratti a lungo termine per i servizi UKG?
UKG generalmente offre termini contrattuali flessibili, ma contratti a lungo termine possono offrire vantaggi come:rnu003culu003ern tu003cliu003eu003cstrongu003ePrezzi bloccati:u003c/strongu003e Blocca le tariffe attuali per tutta la durata del contratto.u003c/liu003ern tu003cliu003eu003cstrongu003eSconti aggiuntivi:u003c/strongu003e Possibilità di ottenere ulteriori sconti con impegni prolungati.u003c/liu003ern tu003cliu003eu003cstrongu003eStabilità:u003c/strongu003e Garanzia di servizio e supporto continuativi per tutto il periodo contrattuale.u003c/liu003ernu003c/ulu003ernPer condizioni e opzioni specifiche, è meglio confrontarsi direttamente con un referente commerciale UKG.
UKG offre un buon rapporto qualità-prezzo?
Secondo me, UKG offre un valore considerevole per le organizzazioni che cercano una soluzione affidabile di software HR.
Le vaste funzionalità della piattaforma, tra cui gestione stipendi, gestione dei talenti e analisi della forza lavoro, soddisfano una vasta gamma di esigenze HR.
Il prezzo, sebbene sia nella fascia alta, è giustificato dalla profondità delle funzionalità e dai solidi servizi di supporto. L'interfaccia utente è intuitiva, il che facilita al team HR la navigazione e l’esecuzione delle varie attività in modo efficiente.
Le capacità di integrazione di UKG con altri sistemi aziendali ne migliorano l'utilità, in particolare per le grandi imprese con necessità HR complesse.
Settori come sanità, vendita al dettaglio e manifatturiero, che richiedono funzionalità robuste di compliance e pianificazione, troveranno UKG particolarmente vantaggioso.
Ad esempio, le organizzazioni sanitarie possono gestire la programmazione dei turni e il tracciamento della compliance senza difficoltà, mentre le aziende del settore retail possono ottimizzare la gestione della forza lavoro in più sedi.
Verdetto: UKG è un investimento prezioso per le organizzazioni che necessitano di una soluzione HR completa con un supporto robusto e solide capacità di integrazione.
Vuoi saperne di più su UKG? Visita il loro sito per ulteriori informazioni.
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