14 DEI-kurs for å skape inkluderende arbeidsplasser i 2026
DEI er under angrep. Språket rundt det er i endring, og teamene som arbeider med dette, beveger seg over til andre områder av virksomheten, men forventningene blant ansatte og kandidater når det gjelder DEI består.
Mens du venter på den neste utviklingen innen DEI-arbeidet, er en god måte å holde seg oppdatert på å ta DEI-kurs som hjelper deg med å lære av andre som følger HR-praksisene tett.
Her er en oppsummering av hvert kurs, slik at du kan forstå hvem det er for, og hvorfor det er så bra.
Continue Reading for Free
Create a free account to finish this article, plus get ongoing access to timely insights and practical resources.
Have an account? Log In
Kort liste over de beste DEI-kursene
Her er en kort liste over de beste DEI-kursene som jeg mener er verdt tiden din i 2026:
- Mangfold: Utover avkrysningsboksen (The Diversity Movement)
- Mangfold og inkludering på arbeidsplassen (Expert Academy)
- Mangfold og inkludering for HR-fagfolk (UCI)
- Mangfold, likestilling og inkludering: En nybegynnerveiledning (Udemy)
- Mangfold, likestilling og inkludering (ADP Learning Academy)
- Nettkurs i mangfold, likestilling og inkludering (DEI) (ICVA)
- Opplæring i mangfold og inkludering (Easy Llama)
- Grunnleggende om DEI i team og virksomheter (MinnaLearn)
- Sertifikatprogram i mangfold, likestilling og inkludering fra Cornell (eCornell)
- Opplæringskurs i mangfold, likestilling og inkludering (DEI) (Skillcast)
- DEI-opplæring: Å skape inkluderende arbeidsplasser (Traliant)
- Sertifikat i mangfold, likestilling og inkludering (DEI) (Institute of Sustainability Study)
- Videreutdanningssertifikat i ledelse innen likestilling, mangfold, inkludering og tilhørighet (Harvard Extension School)
- Introduksjon til DEI på arbeidsplassen (Oregon State)
Finn flere detaljer om hvert kurs nedenfor.
Oversikt over de beste DEI-kursene
1. Mangfold: Utover avkrysningsboksen (The Diversity Movement)
Dette kurset lærer deg hvordan du kan gå lenger enn å oppfylle grunnleggende krav til mangfold. Det hjelper deltakerne med å forstå og ta i bruk grunnleggende strategier for å skape et mer inkluderende og rettferdig miljø, og tilbyr praktiske verktøy for å gjennomføre meningsfulle endringer innen mangfold og inkludering.
- Hvem passer det for: Fagfolk som ønsker grunnleggende kunnskap om DEI
- Temaer som dekkes:
- Forståelse av mangfold
- Prinsipper for likestilling og inkludering
- Implementering av DEI-strategier
- Nettbasert, fysisk eller begge deler? Nettbasert
- Kreves det eksamen? Nei
- Varighet: 5 timer
- Hvor mange timer undervisning: Selvstudium
- Opptakskrav: Ingen
- Ta kurset: The Diversity Movement
2. Mangfold og inkludering på arbeidsplassen (Expert Academy)
Dette kurset utforsker fordelene ved mangfold og inkludering, inkludert sosiale gevinster og økt lønnsomhet. Det gir praktiske strategier for å anvende denne praksisen i en organisasjon.
Deltakerne lærer også hvordan de kan identifisere og håndtere hindringer for inkludering og håndtere mikroaggresjoner.
- Hvem passer det for: Ansatte og ledere
- Temaer som dekkes:
- Grunnleggende om mangfold og inkludering
- Skape inkluderende arbeidsplasser
- Overvinne fordommer
- Nettbasert, fysisk eller begge deler? Nettbasert
- Kreves eksamen? Nei
- Varighet: 3 timer
- Hvor mange undervisningstimer: Selvstudium
- Kvalifikasjonskrav: Ingen
- Pris: $49.99
- Ta kurset: Udemy
3. Mangfold og inkludering for HR-medarbeidere (UCI)
Dette kurset viser hvordan DEIB (mangfold, likestilling, inkludering og tilhørighet) kan forbedre arbeidsplasskulturen ved å fremheve hvordan ulike synspunkter utløser nye ideer og bidrar til å skape en mer inkluderende og innovativ arbeidsplass.
- Hvem passer det for: HR-medarbeidere
- Temaer som dekkes:
- DEI i HR-praksis
- Juridiske aspekter ved DEI
- Gjennomføring av DEI-initiativer
- Nettbasert, fysisk eller begge deler? Nettbasert
- Kreves eksamen? Nei
- Varighet: 16 timer og 29 minutter
- Hvor mange undervisningstimer: Selvstudium
- Kvalifikasjonskrav: Ingen
- Pris: Gratis
- Ta kurset: Class Central
4. Mangfold, likestilling og inkludering: En veiledning for nybegynnere (Udemy)
Dette kurset viser hvordan en mangfoldig, rettferdig og inkluderende arbeidsplass gagner virksomheter ved å fremme ideer, medarbeidertilfredshet og virksomhetens resultater.
Det dekker strategier for å etablere DEI-arbeidsgrupper, opprette ressursgrupper for medarbeidere og tilby læringsmuligheter.
- Hvem det er for: Nybegynnere innen DEI
- Temaer som dekkes:
- Introduksjon til DEI
- Betydningen av DEI
- Grunnleggende DEI-strategier
- Nettbasert, fysisk eller begge deler? Nettbasert
- Kreves eksamen? Nei
- Varighet: 1 time
- Hvor mange timer undervisning: Selvstyrt
- Kvalifikasjonskrav: Ingen
- Pris: $54.99
- Ta kurset: Udemy
5. Mangfold, rettferdighet og inkludering (ADP Learning Academy)
Dette opplæringsprogrammet forklarer hvorfor mangfold, rettferdighet og inkludering forbedrer resultater, innovasjon og medarbeidertilfredshet, noe som fører til bedre økonomiske resultater.
Det bidrar også til å avdekke skjulte fordommer og gir enkle metoder for å forbedre beslutningstaking, for eksempel ved å være oppmerksom og ta hensyn til ulike perspektiver.
- Hvem det er for: Fagpersoner på alle nivåer
- Temaer som dekkes:
- DEI-prinsipper
- Praktisk anvendelse av DEI
- Kasusstudier
- Nettbasert, fysisk eller begge deler? Nettbasert
- Kreves eksamen? Nei
- Varighet: 7 timer
- Hvor mange timer undervisning: Selvstyrt
- Kvalifikasjonskrav: Ingen
- Pris: Gratis
- Ta kurset: Coursera
6. Nettkurs i mangfold, rettferdighet og inkludering (DEI) (ICVA)
Dette kurset gir en grunnleggende forståelse av mangfold, rettferdighet og inkludering (DEI), og forklarer hvorfor DEI er avgjørende i den humanitære sektoren.
Det hjelper deltakerne med å tenke over hvordan en organisasjon kan forbedre inkluderingsarbeidet sitt, og veileder i utarbeidelsen av en plan for å gjøre disse forbedringene til virkelighet.
- Hvem det er for: Fagpersoner og organisasjoner
- Temaer som dekkes:
- Grunnleggende DEI
- Inkluderende miljøer
- DEI-strategier
- Nettbasert, fysisk eller begge deler? Nettbasert
- Kreves eksamen? Nei
- Hvor mange undervisningstimer: Selvstudium
- Kvalifikasjonskrav: Ingen
- Ta kurset: ICVA
7. Opplæring i mangfold og inkludering (Easy Llama)
Dette kurset viser hvordan det å ansette personer med ulik bakgrunn kan hjelpe en organisasjon med å blomstre ved å utnytte ferdighetene og perspektivene til personer fra ulike kulturer, raser, religioner og etniske grupper. Det gir også praktiske tips for å bygge en arbeidsplass som er inkluderende og respektfull overfor alle.
- Hvem det er for: Ansatte og ledere
- Emner som dekkes:
- Praktisk DEI-opplæring
- Interaktive moduler
- Inkludering på arbeidsplassen
- Nettbasert, fysisk eller begge deler? Nettbasert
- Kreves eksamen? Nei
- Varighet: 30 minutter
- Hvor mange undervisningstimer: Selvstudium
- Kvalifikasjonskrav: Ingen
- Pris: Gratis
- Ta kurset: Easy Llama
8. Grunnleggende DEI-kunnskap i team og virksomheter (MinnaLearn)
Dette kurset lærer bort det grunnleggende innen DEI, med prioritering av enkle og praktiske tiltak som kan bidra til å forbedre DEI i enhver virksomhet.
- Hvem det er for: Teamledere og ledere
- Emner som dekkes:
- Grunnleggende DEI-kunnskap
- Teamdynamikk
- DEI-strategier for hele virksomheten
- Nettbasert, fysisk eller begge deler? Nettbasert
- Kreves eksamen? Nei
- Varighet: 3 uker
- Hvor mange undervisningstimer: Selvstudium
- Kvalifikasjonskrav: Ingen
- Ta kurset: MinnaLearn
9. Cornell-sertifikatprogram i mangfold, likeverd og inkludering (eCornell)
Dette kurset viser hvordan man kan oppdage og håndtere beslutningsskjevheter som påvirker team, og gir tips om hvordan man kan få alle til å føle seg trygge på arbeidsplassen. Det lærer også hvordan man kan fastsette og følge etiske standarder på arbeidsplassen som en del av et bredere DEI-sertifikattilbud.
- Hvem passer det for: Ledere og mellomledere
- Temaer som dekkes:
- Grundig DEI-opplæring
- Ledelsesstrategier
- Strategisk ledelse
- Nettbasert, fysisk eller begge deler? Nettbasert
- Kreves det eksamen? Nei
- Varighet: 2 måneder
- Hvor mange undervisningstimer: 3–5 timer per uke
- Kvalifikasjonskrav: Ingen
- Pris:
- $3,699
- 4 betalinger på $975
- Ta kurset: eCornell
10. Opplæringskurs i mangfold, likestilling og inkludering (DEI) (Skillcast)
Dette kurset forbereder deltakerne på å forstå forskjeller innen mangfold, likestilling og inkludering. Det fremhever fordelene ved å ha en mangfoldig arbeidsstyrke og hjelper deltakerne med å gjenkjenne vanlige former for diskriminering, samtidig som det forbedrer den kulturelle kompetansen som trengs for å arbeide effektivt i globale team.
- Hvem passer det for: Ansatte og mellomledere
- Temaer som dekkes:
- Omfattende DEI-opplæring
- Praktisk gjennomføring
- Strategier for arbeidsplassen
- Nettbasert, fysisk eller begge deler? Nettbasert
- Kreves det eksamen? Nei
- Varighet: 40 minutter
- Hvor mange undervisningstimer: Selvstyrt
- Kvalifikasjonskrav: Ingen
- Pris: Gratis
- Ta kurset: Skillcast
11. DEI-opplæring: Skape inkluderende arbeidsplasser (Traliant)
Dette kurset viser hvordan interaktiv nettbasert opplæring for ansatte og ledere kan forbedre bedriftskulturen og oppmuntre til inkluderende atferd. Det gir en fleksibel måte å lære bort og forsterke en organisasjons DEI-mål og forventninger på, slik at det blir enklere å engasjere og motivere medarbeidere.
- Hvem det er for: Ansatte og ledere
- Temaer som dekkes:
- Å skape inkluderende arbeidsplasser
- Interaktiv DEI-opplæring
- Engasjerende innhold
- Nettbasert, fysisk eller begge deler? Nettbasert
- Eksamen påkrevd? Nei
- Varighet: 30 minutter
- Hvor mange timer undervisning: Eget tempo
- Kvalifikasjonskrav: Ingen
- Pris: Gratis
- Ta kurset: Traliant
12. Sertifikat i mangfold, likestilling og inkludering (DEI) (Institute of Sustainability Studies)
Dette kurset er viktig for fagpersoner innen ulike områder som ønsker å skape inkluderende og rettferdige arbeidsplasser. Det gir nyttig informasjon om utvikling og implementering av DEI-strategier, styrking av bedriftskulturen og fremme av samfunnsansvar. Det er nyttig for personer som arbeider med menneskelige ressurser, bedriftsstrategi og lederroller.
- Hvem det er for: Fagpersoner og studenter
- Temaer som dekkes:
- Grunnleggende om DEI
- Bærekraft
- Praktiske anvendelser
- Nettbasert, fysisk eller begge deler? Nettbasert
- Eksamen påkrevd? Nei
- Varighet: 3 timer
- Hvor mange timer undervisning: Eget tempo
- Kvalifikasjonskrav: Ingen
- Pris: €495
- Ta kurset: Institute of Sustainability Studies
13. Videreutdanningssertifikat i ledelse innen likestilling, mangfold, inkludering og tilhørighet (Harvard Extension School)
Dette kurset gir en god forståelse av historie, fordommer og makt på arbeidsplassen. Det tar for seg hvordan man identifiserer muligheter og utfordringer ved utformingen av retningslinjer og initiativer, samtidig som det underviser i inkluderende ledelse, tilrettelegging av diskusjoner om likestilling og inkludering og utvikling av en plan for reelle DEI-utfordringer.
- Hvem passer det for: Studenter på høyere nivå og yrkesaktive
- Temaer som dekkes:
- Ledelse innen DEI
- Omfattende pensum
- Strategier for tilhørighet
- Nettbasert, fysisk eller begge deler? Begge deler
- Kreves eksamen? Nei
- Kvalifikasjonskrav: Ingen
- Pris: $13,360
- Ta kurset: Harvard Extension School
14. Introduksjon til DEI på arbeidsplassen (Oregon State)
Dette kurset gir en grunnleggende forståelse av viktige DEI-begreper som et viktig første skritt for alle som ønsker å støtte og fremme DEI-arbeid i et mangfoldig samfunn.
- Hvem passer det for: Yrkesaktive på alle nivåer
- Temaer som dekkes:
- DEI-begreper
- Anvendelse på arbeidsplassen
- Praktiske strategier
- Nettbasert, fysisk eller begge deler? Nettbasert
- Kreves eksamen? Nei
- Varighet: 30 minutter
- Hvor mange timer undervisning: Lær i eget tempo
- Kvalifikasjonskrav: Ingen
- Ta kurset: Oregon State
Når du vurderer de ulike kursalternativene, kan det også være lurt å vurdere å ta litt opplæring i bedriftskultur, ettersom de to henger tett sammen.
Få flere innsikter
For å holde deg oppdatert på det nyeste innen personalledelse kan du abonnere på nyhetsbrevet vårt for ledere og personalansvarlige. I innboksen din vil du motta innsikt og tilbud tilpasset ledere og HR-fagfolk.
