Prijsniveaus en kosten van Dayforce HCM
Dayforce HCM is software voor human capitalmanagement (HCM) dat meerdere prijsniveaus en abonnementen biedt, doorgaans op abonnementsbasis.
HR-professionals gebruiken Dayforce HCM om salarisadministratie, secundaire arbeidsvoorwaarden, personeelsbeheer en talentbeheer te beheren.
Deze gids behandelt alles wat je moet weten over de prijsplannen en functies van Dayforce HCM, zodat je een weloverwogen aankoopbeslissing kunt nemen.
Wat kost Dayforce HCM?
Dayforce HCM maakt geen prijsinformatie openbaar. Volgens hun website:
"HR-software wordt vaak verkocht volgens een abonnementsmodel dat is gebaseerd op het aantal medewerkers dat het product gaat gebruiken. De kosten variëren ook afhankelijk van het aantal onderdelen dat in het pakket is opgenomen en van de complexiteit van de organisatiestructuur van het bedrijf."
Geïnteresseerden kunnen rechtstreeks contact opnemen met Dayforce voor prijsinformatie. Het platform is in meerdere landen beschikbaar.
Dayforce HCM-abonnementen en prijsniveaus
Hier volgt een overzicht van de beschikbare Dayforce HCM-abonnementen:
| Type abonnement | Prijs | Wat is inbegrepen? |
| Basis | Op aanvraag | Salarisadministratie, beheer van secundaire arbeidsvoorwaarden, tijdregistratie en aanwezigheid, inwerken, werving/ATS, prestaties, beloning en opvolging, betrokkenheid, leren |
| Standaard | Op aanvraag | Alle functies van Basis, plus geavanceerde analyses, compliancebeheer, selfservice voor medewerkers, mobiele toegang, directe stortingen, belastingbeheer voor meerdere staten |
| Premium | Op aanvraag | Alle functies van Standaard, plus aangepaste rapportages, AI-integratie, personeelsplanning, talentbeheer, flexibele betalingsschema's, dashboard voor leidinggevenden, realtime-inzichten, wereldwijd HR-ecosysteem |
Laten we de beschikbare Dayforce HCM-abonnementen wat verder uitsplitsen:
Dayforce HCM Basis-abonnement
Dit abonnement is ideaal voor kleine tot middelgrote bedrijven met 350 tot 1.000 medewerkers en richt zich op essentiële HR-functionaliteiten zoals salarisadministratie, beheer van secundaire arbeidsvoorwaarden en tijdregistratie en aanwezigheid.
Het basisabonnement is het meest geschikt voor bedrijven die basis-HR-processen willen stroomlijnen en de operationele efficiëntie willen verbeteren.
Dayforce HCM Standaard-abonnement
Dit abonnement is ontworpen voor middelgrote ondernemingen met 1.000 tot 5.000 medewerkers en omvat aanvullende modules zoals onboarding, werving/ATS en prestatiebeheer.
Dit abonnement is ideaal voor bedrijven die hun strategieën voor het aantrekken van talent en de betrokkenheid van medewerkers willen verbeteren.
Dayforce HCM Premium-abonnement
Dit abonnement is gericht op grotere ondernemingen met complexe HR-behoeften en biedt een uitgebreide reeks modules, waaronder beloning en opvolging, betrokkenheid en leren.
De premiumoptie is het meest geschikt voor organisaties die hun HR-processen volledig willen integreren en optimaliseren.
Prijzen van Dayforce HCM versus concurrenten
Hoewel hun website weinig details bevat, wordt Dayforce HCM over het algemeen beschouwd als een oplossing aan de bovenkant van het prijsspectrum voor software voor human capitalmanagement (HCM). Het platform biedt meerdere prijsniveaus, waaronder Standaard, Select en Signature, die elk zijn ontworpen voor verschillende organisatorische behoeften en niveaus van complexiteit in de salarisadministratie.
Dayforce biedt een uitgebreide reeks functies op het gebied van HR, salarisadministratie, secundaire arbeidsvoorwaarden, talentbeheer en personeelsbeheer. Integraties zijn op alle niveaus beschikbaar en het platform is voorzien van robuuste beveiligingsmaatregelen.
Specifieke prijsinformatie wordt echter niet op hun website vermeld en potentiële klanten worden aangemoedigd contact op te nemen met Dayforce voor een offerte op maat.
Vergelijkingstabel: Dayforce HCM versus alternatieven
Vraag je je af hoe de prijs van Dayforce HCM zich verhoudt tot andere software voor human capital management (HCM)? Hier is een vergelijkingstabel die de kosten van andere software voor human capital management (HCM) naast elkaar zet:
Clicks on the links below may earn a commission, which supports our independent testing and review of software and services. Learn more about how we stay transparent.
| Tool | Best For | Trial Info | Price | ||
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | Beste voor loonautomatisering | Gratis proefperiode beschikbaar | Vanaf $99/maand + $5/werknemer/maand | Website | |
| 2 | Het beste voor door werknemers ingevoerde loonadministratiegegevens | Gratis demo beschikbaar | Prijzen op aanvraag | Website | |
| 3 | Het beste voor het beheren van internationale teams | Gratis demo beschikbaar | Vanaf $5/werknemer/maand | Website | |
| 4 | Beste voor HR, salarisadministratie en integraties in één | Gratis demo beschikbaar | Prijs op aanvraag | Website | |
| 5 | Het beste voor beloningsbeheer | Gratis demo beschikbaar | Prijs op aanvraag | Website | |
| 6 | Beste voor 24/7 klantenondersteuning | Gratis demo beschikbaar | Vanaf $8/gebruiker/maand | Website | |
| 7 | Beste ondersteuning voor werknemers die per uur worden betaald | Gratis demo beschikbaar | Vanaf $49/maand | Website | |
| 8 | Beste optie voor mobiele toegankelijkheid | Gratis proefversie beschikbaar | Vanaf $125/maand (jaarlijks gefactureerd) | Website | |
| 9 | Beste voor HR-rapportage met inzichten in salarisadministratie | Gratis demo beschikbaar | Vanaf $8/gebruiker/maand | Website | |
| 10 | Beste voor medewerkersbetrokkenheid | Gratis proefperiode van 14 dagen + gratis demo beschikbaar | Vanaf $4/gebruiker/maand | Website |
Alternatieven voor Dayforce HCM
Dayforce HCM is een solide oplossing voor human capital management (HCM), maar er zijn nog veel andere opties beschikbaar.
Afhankelijk van je gebruikssituatie, budget, teamgrootte en andere factoren, kun je overwegen om rond te kijken naar een oplossing die beter bij je behoeften past.
Als je op zoek bent naar alternatieve softwareopties voor human capital management (HCM) naast Dayforce HCM, zijn hier enkele opties die het bekijken waard zijn:
- Workday HCM: Staat bekend om zijn intuïtieve gebruikersinterface en uitgebreide analysemogelijkheden.
- ADP Workforce Now: Biedt uitgebreide loonadministratiefuncties en compliancebeheer.
- SAP SuccessFactors: Biedt robuuste tools voor talentmanagement en werknemerservaring.
- Oracle HCM Cloud: Beschikt over geavanceerde AI en machine learning voor voorspellende analyses.
- BambooHR: Ideaal voor kleine tot middelgrote bedrijven dankzij het gebruiksvriendelijke ontwerp en de betaalbare prijzen.
- Ultimate Software UltiPro: Blinkt uit in werknemersbetrokkenheid en uitgebreide HR-oplossingen.
Zo kies je het juiste Dayforce HCM-plan
Wanneer je beslist welk Dayforce HCM-plan je kiest, wil je voorkomen dat je te veel betaalt voor functies die je niet nodig hebt, omdat je later altijd kunt upgraden.
Hier zijn enkele belangrijke factoren om te overwegen:
Schaalbaarheid en teamgrootte van Dayforce HCM
Het beoordelen van de schaalbaarheid van Dayforce HCM is cruciaal om aan te sluiten bij de omvang en groeiverwachting van je team.
Of je nu een klein team van 100 werknemers aanstuurt, een middelgroot bedrijf met 1.000 werknemers beheert of een grote onderneming met meer dan 12.000 werknemers leidt, Dayforce HCM biedt oplossingen op maat.
Kleine teams richten zich bijvoorbeeld op basisfunctionaliteiten voor HR en loonadministratie, terwijl grotere teams geavanceerde functies kunnen benutten, zoals AI-gestuurde inzichten en wereldwijd personeelsbeheer.
Zo groeit Dayforce HCM mee met je team en blijft het voldoen aan je veranderende behoeften.
Branchespecifieke functies van Dayforce HCM
Beoordeel of Dayforce HCM kan voldoen aan de specifieke behoeften van jouw branche. Dayforce HCM biedt functies die zijn afgestemd op verschillende sectoren, zoals voorspellende analyses voor werving in de zakelijke dienstverlening, doorlopende loonberekening in de productie en personeelsoptimalisatie in de detailhandel.
Deze functies helpen je team om datagedreven beslissingen te nemen, administratieve taken te verminderen en de efficiëntie te verbeteren. De branchespecifieke functies van Dayforce zijn beschikbaar in verschillende plannen, waardoor je bedrijf flexibel kan opschalen en aan zijn behoeften kan voldoen.
Integratiemogelijkheden van Dayforce HCM
Je software voor human capital management (HCM) verbinden met je bestaande technologiestack is cruciaal voor naadloze bedrijfsvoering en gegevensstromen. Dayforce HCM biedt native integraties en een open API-platform via Integration Studio, zodat je verbinding kunt maken met verschillende systemen en applicaties.
Het ondersteunt integratietools van derden, zoals Zapier, waarmee je workflows kunt automatiseren zonder uitgebreide programmeerkennis. Deze flexibiliteit helpt je team om HR-, loonadministratie- en personeelsgegevens efficiënt te beheren en vermindert handmatig werk en fouten.
Beveiligingsmaatregelen van Dayforce HCM
Bij het kiezen van een Dayforce HCM-abonnement moet je rekening houden met de inbegrepen veiligheids- en beveiligingsfuncties. Dayforce HCM biedt op rollen gebaseerde toegangscontroles, audittrails, gegevensversleuteling en meervoudige verificatie (MFA) om gevoelige informatie te beschermen.
Notificatiesystemen waarschuwen je voor belangrijke accountactiviteiten en het loggen van gebruikersactiviteiten houdt bewerkingen binnen de applicatie bij.
Deze functies verschillen per abonnement, waarbij geavanceerdere opties extra beveiligings- en ondersteuningslagen bieden. Regelmatige audits en de inzet van de Raad van Bestuur voor cybersecurity zorgen ervoor dat je gegevens veilig blijven.
Veelgestelde vragen over de prijzen van Dayforce HCM
Hier vindt u antwoorden op enkele veelgestelde vragen over de prijzen van Dayforce HCM:
Met welke extra kosten moet ik rekening houden bij Dayforce HCM?
Zijn er kortingen of acties beschikbaar voor Dayforce HCM?
Hoe vaak wijzigt Dayforce HCM de prijsstructuur?
Welke factoren beïnvloeden de kosten van Dayforce HCM?
Zijn er installatiekosten voor Dayforce HCM?
Kan ik een offerte op maat krijgen voor Dayforce HCM?
Biedt Dayforce HCM waar voor zijn geld?
Naar mijn mening biedt Dayforce HCM aanzienlijke waarde voor organisaties die op zoek zijn naar een veelzijdige en betrouwbare oplossing voor het beheer van menselijk kapitaal.
De functies, zoals realtime toegang tot gegevens, salarisadministratie en personeelsanalyse, zijn zeer geschikt voor middelgrote tot grote ondernemingen.
De prijs, hoewel aan de hoge kant, wordt gerechtvaardigd door de uitgebreide functionaliteit en integratiemogelijkheden met andere bedrijfssystemen.
De gebruikersinterface is intuïtief, waardoor HR-teams gemakkelijker kunnen navigeren en taken efficiënt kunnen beheren. De ondersteuning reageert snel en het onboardingproces is eenvoudig.
Sectoren met complexe behoeften op het gebied van personeelsbeheer, zoals de detailhandel, gezondheidszorg en productie, zullen bijzonder veel baat hebben bij Dayforce HCM. Zo kan een detailhandelsbedrijf werknemersroosters en salarisadministratie effectief beheren en tegelijkertijd voldoen aan arbeidswetgeving.
Oordeel: Dayforce HCM is een waardevolle investering voor bedrijven die een uitgebreide en geïntegreerde HCM-oplossing nodig hebben.
Als je geïnteresseerd bent in alternatieven die je kunnen helpen bij het maken van roosters zonder extra kosten, bekijk dan ook deze gratis planningsplatforms.
Wil je meer weten over Dayforce HCM? Bekijk hun website voor aanvullende informatie.
Pricing upon request
Free demo available
Wat is de volgende stap:
Als je bezig bent met het onderzoeken van software voor het beheer van menselijk kapitaal, neem dan gratis contact op met een SoftwareSelect-adviseur voor aanbevelingen.
Je vult een formulier in en hebt een kort gesprek waarin ze ingaan op de specifieke kenmerken van jouw behoeften. Vervolgens ontvang je een shortlist van software om te bekijken. Ze ondersteunen je zelfs tijdens het volledige aankoopproces, inclusief prijsonderhandelingen.
