Rippling 2026 Fiyatlandırma Rehberi: Maliyetler, Planlar ve Değer

Do software research the easy way. We do the heavy research, you get the shortlist. For free. Find Your Tool

We review tools independently, and commissions help fund our testing. See our transparency policy, our methodology, or suggest a tool.

Rippling'in fiyatlandırma modelinde yolunuzu bulmak zor olabilir. Fazla harcama yapmamak, ekibiniz için akıllı seçimler yapmak ve karar verme sürecinizi kolaylaştırmak için ihtiyaç duyduğunuz modülleri netleştirin.

Rippling, ekiplerin çok çeşitli insan kaynakları işlevlerini yönetmesine yardımcı olan bir hepsi bir arada HCM yazılımı türüdür. Fiyatlandırma yapısı abonelik tabanlıdır ve farklı işletme ihtiyaçlarına uygun birden fazla ürün ve plan içerir.

HCM/iş gücü yönetimi platformu kapsamında Rippling, ekibinize maaş bordrosu, yan haklar yönetimi, çalışan yönetimi, izin takibi, planlama, öğrenme yönetimi, performans yönetimi ve daha fazlası için araçlar sağlar. 

Bununla birlikte, hepsi bir arada Rippling Platform planını ve BT yönetimi (Rippling IT), finansal yönetim (Rippling Spend) için ayrı ürünlerin yanı sıra ek işveren kaydı (EOR) ve küresel maaş bordrosu hizmetleri (Rippling Payroll) de sunar.

Genel olarak Rippling'in temel İK işlevleri ve hizmetleri için fiyatlandırması, bu kategorideki birçok rakip sağlayıcının kullandığı tipik abonelik tabanlı modellerle uyumludur ve her büyüklükteki işletme için esnek seçenekler sunar.

Rippling'in Maliyeti Ne Kadar?

Rippling'in HCM yazılımı 8 ABD doları/kullanıcı/ay fiyatından başlar. Bununla birlikte, diğer ürünlerinin veya karma yapılandırmaların fiyatlandırma ayrıntıları tamamen herkese açık değildir ve özellikle maliyetler kullanıma veya ihtiyaç duyulan eklentilere göre değişebildiğinden özel bir fiyat teklifi gerektirir. 

Bu özelleştirilmiş fiyatlandırma modeli, tek bir İK platformu içinde İK, BT ve finans genelinde ölçeklenebilirlik ve entegrasyon sunar. Yazılımı ihtiyaçlarınıza göre özelleştirmek için her ürünü (İK, Finans, BT vb.) ve diğer eklentileri gerekli temel ürünün (Rippling Unity Platform) yanında ayrı ayrı satın alabilirsiniz.

Orta segmentte bir İK çözümü olarak konumlanan Rippling, ücretsiz deneme yerine bir tanıtım sunar; bu da çözümün ekibinize uygunluğunu değerlendirmenize yardımcı olur.

Rippling Ürünleri ve Plan Fiyatlandırması

Rippling, temel ürünleri için fiyatlandırma katmanlarını özelliklere, ekip büyüklüğüne ve destek erişimine göre yapılandırır. Yalnızca sınırlı fiyatlandırma ayrıntıları herkese açıktır. Doğru fiyatlandırma ayrıntılarına erişmek için öngörülen kullanımınız, özel iş akışlarınız, entegrasyonlarınız ve işe alım ihtiyaçlarınız için özel bir fiyat teklifi istemelisiniz.

Mevcut planların özeti:

Plan AdıRippling HCMFiyatlandırma8 ABD doları/çalışan/ay fiyatından başlarDahil Edilen Temel ÖzelliklerHRIS, self servis İK yönetimi, zaman takibi, aday takip sistemi, performans yönetimi, çalışan yan haklarıEn Uygun Olduğu KullanımKüçük işletmeler
Plan AdıRippling PayrollFiyatlandırmaÖzel fiyat teklifiDahil Edilen Temel ÖzelliklerKüresel maaş bordrosu yazılımı, EOR hizmetleri, kayıtlı yüklenici,  uyumluluk araçlarıEn Uygun Olduğu KullanımKüresel işe alım gerçekleştiren ekipler
Plan AdıRippling ITFiyatlandırmaÖzel fiyat teklifiDahil Edilen Temel ÖzelliklerKimlik ve erişim yönetimi, cihaz yönetimi, envanter yönetimi, entegrasyonlarEn Uygun Olduğu KullanımHer büyüklükteki işletmeler / BT departmanları
Plan AdıRippling SpendFiyatlandırmaÖzel fiyat teklifiDahil Edilen Temel ÖzelliklerGider yönetimi, kurumsal kart yönetimi, seyahat giderleri, küresel harcama takibiEn Uygun Olduğu KullanımHer büyüklükteki işletmeler / finans departmanları

Farklı Rippling planlarının özet karşılaştırması.

Rippling Fiyatlandırması
Rippling, tüm planlar için teklif bazlı bir fiyatlandırma modeli kullanır.

Doğru Rippling Ürünleri Nasıl Seçilir?

Rippling sabit planlar etrafında oluşturulmamıştır; yalnızca ihtiyaç duyduğunuz ürünleri seçtiğiniz modüler bir platformdur. Seçim sürecinizin temel odağı, doğru modülleri şirketinizin öncelikleriyle eşleştirmek olmalıdır. Katmanları karşılaştırmak yerine, hangi işlevleri en çok kolaylaştırmanız gerektiğine odaklanın.

Temel İK ve Maaş Bordrosu İhtiyaçlarınızla Başlayın

  • Bordro: Birden fazla eyalet veya ülkede bordro işlemlerini yürütmeniz mi gerekiyor? Rippling Bordro; çoklu para birimi, vergi uyumluluğu ve yan hak kesintilerini sorunsuz bir şekilde yönetebilir.
  • HCM (İnsan Sermayesi Yönetimi): Önceliğiniz çalışan yaşam döngüsünü (işe alım, izinler, organizasyon şemaları ve performans) yönetmekse Rippling’in HCM paketi, merkezi bir kayıt sistemi sunar.
  • Yan Haklar Yönetimi: Yetenekleri çekmek ve elde tutmak için rekabetçi yan haklar mı sunuyorsunuz? Rippling’in Yan Haklar ürünü, kaydı ve raporlamayı kolaylaştırmak için bordro ve uyumluluk özellikleriyle entegre olur.
  • Çalışma Süresi ve Devam Takibi: Saatlik veya proje bazlı çalışanlara sahip ekipler için Rippling’in çalışma süresi takip araçları, doğru bordro ve iş gücü maliyeti analizleri yapılmasına yardımcı olur.
It starts with one signal.
Each week, AI Signal takes one meaningful shift in AI and helps people leaders understand what changed, why it matters, and what to consider next.
Get Free Access

Have an account? Log In

BT ve Cihaz Yönetimini Ekleyin

  • Cihaz Yönetimi: Güvenli dizüstü bilgisayarların ve uygulamaların otomatik olarak hazırlanmasına ihtiyaç duyan uzaktan veya saha çalışanlarınız mı var? Rippling BT, cihazları tek bir sistem üzerinden gönderebilir, yapılandırabilir ve sistemden kaldırabilir.
  • Uygulama ve Kimlik Yönetimi: Daha sıkı güvenlik ve uyumluluğa mı ihtiyacınız var? Rippling, İK için kullandığınız platform üzerinden tek oturum açma (SSO) ve uygulama erişim denetimlerini yönetmenizi sağlar.

Finans ve Harcama Denetimlerini Ekleyin

  • Kurumsal Kartlar ve Gider Yönetimi: Maliyetleri kontrol etmek önceliğinizse Rippling Harcama, gider onaylarını, kart düzenlemeyi ve bütçe takibini otomatikleştirmeye yardımcı olur.
  • Bordro + Harcama Birleşimi: Bordro verilerini harcama araçlarıyla bağlayarak toplam iş gücü maliyetlerini tek bir yerde görebilirsiniz.

Tüm Ürünlerde Dikkate Alınması Gereken Temel Noktalar

Hangi Rippling ürünlerini uygulayacağınıza karar verirken şunları göz önünde bulundurun:

  • Ölçeklenebilirlik: Ekibiniz hızla büyüyecek mi? Çalışan sayınızı artırdıkça Rippling ürünleri de ölçeklenir.
  • Uyumluluk: Katı düzenlemelerin geçerli olduğu birden fazla bölgede veya sektörde mi faaliyet gösteriyorsunuz? Rippling, bordro, yan haklar ve veri uyumluluğunun sağlanmasına yardımcı olur.
  • Entegrasyonlar: Rippling, 500’den fazla uygulamayla entegre olur. Seçtiğiniz modüllerin hâlihazırda kullandığınız sistemlere bağlandığından emin olun.
  • Güvenlik: Hassas finansal ve çalışan verileri söz konusu olduğunda rol tabanlı kullanıcı izinleri, yerleşik güvenlik ve cihaz yönetimi özellikleri riski azaltabilir.
  • Raporlama ve Analizler: Rippling, stratejik kararlar almanıza yardımcı olmak için İK, BT ve Finans genelinde birleşik analizler sunar.

Kısacası, bir “plan” seçmek yerine en acil sorun alanınızla (İK, Bordro, BT veya Finans) başlayın, ardından işletmeniz büyüdükçe ek Rippling modülleri ekleyin.

Rippling Fiyatlarının Alternatiflerle Karşılaştırılması

Rippling, HCM yazılımı fiyatlandırma yelpazesinde genellikle orta segmentte değerlendirilir. Özellikler ve maliyet arasında güçlü bir denge sunarak ne en ucuz ne de en pahalı seçenek olur. 

Orta ölçekli şirketler ve büyüyen işletmeler, ölçeklenebilir seçenekleri ve kapsamlı özellikleri sayesinde genellikle Rippling’den en yüksek değeri elde eder. Bütçeyi aşmadan kapsamlı özelliklere ihtiyaç duyan ekipler için Rippling, yatırım karşılığında güçlü bir getiri sunar.

Karşılaştırma Tablosu: Rippling ve Alternatifleri

Rippling’in fiyatlarının diğer rekabetçi seçeneklerle nasıl karşılaştırıldığını mı merak ediyorsunuz? Bu karşılaştırma tablosu, diğer İK sistemlerinin maliyetlerini yan yana ayrıntılı olarak gösterir:

Clicks on the links below may earn a commission, which supports our independent testing and review of software and services. Learn more about how we stay transparent.

Sorted by: Default

ToolStarting PriceWebsite

Best for direct employee HR data access

4.3 out of 5

Pricing upon request

Free demo available

Book Demo

Best for global recruitment solutions

5.0 out of 5

$199/per employee/month

Free demo available

Book Demo

Best for unified global workforce management

4.5 out of 5

$599/per employee/month

Free demo available

Website

Best for global payroll and compliance

4.9 out of 5

$14/user/month

Free demo available

Website

Best for budget-conscious teams

4.5 out of 5

$199/user/month

Free plan + free demo available

Website

Best for customizable compensation planning

4.5 out of 5

Pricing upon request

Free demo available

Website

Best for automated payroll and tax filing

4.6 out of 5

$49/month

Free trial + free demo available

Book Demo

Best for benefits management and administration

4.6 out of 5

$79/user/month

Free demo available

Book Demo

Best for global compliance handling

4.6 out of 5

$99/per employee/month

Free demo available

Website

Best for unified reporting dashboards

4.7 out of 5

$20/user/month

Free demo available

Website

Rippling Fiyatlarını Neler Etkiler?

Rippling’in fiyatları, ekibinizin özel ihtiyaçlarına ve kullanım senaryolarına göre değişir ve maliyetleri çeşitli şekillerde etkiler:

  • Kullanıcı sayısı: Daha fazla kullanıcı, fiyatlandırma genellikle kullanıcı başına aylık olduğundan daha yüksek maliyet anlamına gelir.
  • Özellik paketi: Gelişmiş özelliklere sahip üst düzey planlar, temel planlardan daha pahalıdır.
  • Kullanım hacmi: Daha fazla bordro çalıştırma veya çok sayıda yeni çalışanın işe alım sürecini yürütme gibi artan kullanım, daha yüksek ücretlere yol açabilir.
  • Destek gereksinimleri: Daha kişiselleştirilmiş müşteri desteğine ihtiyaç duymak maliyetlerinizi artırabilir.
  • Özelleştirmeler: Rippling'i benzersiz İK süreçlerinize uyacak şekilde uyarlamak fiyata ekleme yapabilir.
  • Entegrasyonlar: Daha fazla üçüncü taraf entegrasyonu eklemek, seçtiğiniz ürüne bağlı olarak fiyatlandırmanızı etkileyebilir.
  • Coğrafi kapsam: Küresel iş gücüne sahip müşteriler için birden fazla ülkede bordro veya uyumluluk yönetimi fiyatlandırmayı etkileyebilir.

Dikkat Edilmesi Gereken Ek Maliyetler

Rippling dahil birçok HCM yazılımı sağlayıcısı, tam maliyet yapısını her zaman net bir şekilde açıklamaz ve bu da sözleşme imzalandıktan sonra beklenmedik ücretlerle karşılaşılmasına neden olur. Rippling'in temel fiyatına nelerin dahil olmayabileceğini anlamak, ekibinizin bütçe aşımından veya sınırlı erişimden kaçınmasına yardımcı olabilir. Tüm olası maliyetleri kapsadığınızdan emin olmak için bir HCM yazılımı RFP'si hazırlamak isteyebilirsiniz. 

Bu sırada aşağıdaki olası ek maliyetlere dikkat edin:

Kurulum Ücretleri veya İşe Alım Süreci Maliyetleri

Kurulum ücretleri genellikle ekibiniz için ilk yapılandırma ve eğitimi kapsar. Rippling platformunu kullanmaya başlamak için yardıma ihtiyacınız varsa bu maliyetler uygulanabilir. Seçtiğiniz plana dahil olup olmadıklarını veya ayrı olarak faturalandırılıp faturalandırılmadıklarını anlamak için bu ücretleri önceden sorun.

Üst Düzey Destek Paketleri

Üst düzey müşteri desteği daha hızlı yanıt süreleri veya özel müşteri yöneticileri sunabilir. Ekibiniz daha kişiselleştirilmiş yardıma ihtiyaç duyuyorsa bu, ek bir maliyet oluşturabilir. Üst düzey desteğin üst düzey planlara dahil olup olmadığını veya bunun için ekstra ödeme yapmanız gerekip gerekmediğini kontrol edin.

Özel Entegrasyonlar veya API Kullanımı

Rippling HR'nin belirli üçüncü taraf araçlarla çalışması gerekiyorsa özel entegrasyonlar gerekli olabilir. Özellikle kapsamlı geliştirme gerektiriyorsa bu entegrasyonlar ek ücretlerle birlikte gelebilir. İhtiyaç duyulan tüm entegrasyonlar için ayrıntılı bir maliyet dökümü istemek akıllıca olacaktır.

Kullanım Aşımı Ücretleri

Kullanım aşımı, ekibiniz planınız tarafından belirlenen bordro işleme sınırlarını aştığında meydana gelir. Bu durum beklenmedik ücretlere yol açabilir; bu nedenle karar vermeden önce kullanım sınırlarını ve aşım ücretlerini anlamak önemlidir.

Düzenleyici veya Uyumluluk Maliyetleri

İşletmeniz belirli uyumluluk gereksinimleri olan sektörlerde faaliyet gösteriyorsa düzenleyici maliyetler ortaya çıkabilir. Bu maliyetler temel fiyata dahil olmayabilir; bu nedenle düzenleyici gereksinimleri karşılamak için uygulanabilecek ek ücretleri sorun.

Rippling Maliyetine Değer mi?

Bana göre Rippling, orta ölçekli ekipler ve büyüyen işletmeler için güçlü bir değer sunuyor. Özellikle güçlü İK ve BT entegrasyonuna ihtiyaç duyan sektörler için faydalı. Platform, sorunsuz işe alım süreci ve kapsamlı entegrasyon seçenekleriyle öne çıkıyor.

Satış temsilcileri genellikle teklifleri adil bir şekilde özelleştirerek ekiplerin kendilerine uygun seçeneği bulmasını kolaylaştırıyor. Ayrıca İK yazılımlarının kişiselleştirilmiş tanıtımlarını planlamak da kolay.

Rippling'in sunduğu başlıca güçlü yönlerden bazıları şunlardır:

  • Güçlü yönler: Verimli işe alım süreci, geniş kapsamlı entegrasyonlar ve güçlü destek.
  • En Uygun Olduğu Alan: Entegrasyon ve uyumluluğun önemli olduğu finans ve sağlık hizmetleri gibi sektörlerdeki teknolojiye hâkim ekipler.

Genel olarak ekibiniz uyarlanabilir özelliklere sahip kapsamlı, hepsi bir arada bir çözüme değer veriyorsa Rippling akıllı bir yatırım olabilir.

Rippling Fiyatlandırması Hakkında SSS

Rippling fiyatlandırması hakkında sık sorulan birkaç sorunun yanıtını burada bulabilirsiniz:

Rippling ücretsiz deneme veya pilot uygulama sunuyor mu?

Hayır, Rippling ücretsiz deneme sunmuyor; ancak platformun özelliklerini anlamanıza yardımcı olmak için bir demo sağlıyor. Bu demo, taahhütte bulunmadan önce Rippling’in ekibinizin ihtiyaçlarına ne ölçüde uygun olduğunu değerlendirmek için değerli bir kaynak olabilir.

Kâr amacı gütmeyen kuruluşlar veya çok yıllı sözleşmeler için indirim var mı?

Rippling, brokerlar ve muhasebeciler için indirimler sunuyor; ayrıca kâr amacı gütmeyen kuruluşlar ve çok yıllı sözleşmeler için ücretleri düşürebilir. Belirli indirim ayrıntıları için satış ekibiyle iletişime geçin.

Ortalama işe alım ve kurulum süresi ne kadar?

Rippling ile ortalama kurulum süresi, ekibinizin büyüklüğüne ve karmaşıklığına bağlı olarak yaklaşık iki ila dört haftadır. Sorunsuz bir geçiş sağlamak ve hızlıca başlamanıza yardımcı olmak için özel müşteri desteği sunarlar.

İlk yıldan sonra fiyatlandırmanın artması muhtemel mi?

Rippling’in fiyatlandırması genellikle sabittir; ancak tüm koşulları satış ekibiyle teyit etmek her zaman akıllıca olur. Yenileme ücretleri değişiklik gösterebilir; bu nedenle ilk yıldan sonra olası değişiklikleri anladığınızdan emin olun.

Rippling'in fiyatlandırmasını hangi faktörler etkiler?

Rippling’in fiyatlandırması kullanıcı sayısı, seçilen modüller ve ek ntegrasyonlar gibi faktörlere bağlıdır. Doğru bir teklif almak için özel ihtiyaçlarınızı mutlaka görüşün.

Rippling planımı nasıl özelleştirebilirim?

İşletmenizin ihtiyaçlarına uygun belirli modülleri ve ntegrasyonları seçerek Rippling planınızı ihtiyaçlarınıza göre uyarlayabilirsiniz. Satış ekibi, gereksinimleriniz ve bütçenizle uyumlu bir paket oluşturmanıza yardımcı olabilir.

Sırada Ne Var?

HCM yazılımı araştırma sürecindeyseniz, ücretsiz öneriler için SoftwareSelect danışmanıyla iletişime geçin.

Bir form doldurur ve ihtiyaçlarınızın ayrıntılarını görüştüğünüz kısa bir görüşme yaparsınız. Ardından incelemeniz için kısa bir yazılım listesi alırsınız. Fiyat görüşmeleri de dahil olmak üzere tüm satın alma süreci boyunca size destek olurlar.

Rippling
Price:From $8/user/month (billed annually)
Trial:Free demo available
Kim Behnke
Kim Behnke is an HR software writer and analyst for People Managing People, drawing on nearly a decade of hands-on experience in human resources. With a background spanning recruitment, onboarding, performance management, training, policy development, and HR analytics, she brings a deep understanding of the challenges HR teams face and how technology can solve them. Kim holds degrees in psychology, writing, and technical communication, and is a Certified Digital HR Specialist through the Academy to Innovate HR. Her work is driven by a passion for streamlining systems and optimizing workflows to help HR teams work smarter.
Follow the author:

You may also like