8 Beste Mentorenkurse, die Sie 2026 belegen können
Mentoring fördert das Wachstum des Mentors durch Entwicklung von Führungskompetenzen, befähigt den Mentee durch Anleitung und Fähigkeiten und stärkt die Organisation, indem eine Kultur der Zusammenarbeit und Talentförderung geschaffen wird.
Diese Mentorship-Kurse sind eine hervorragende Möglichkeit, von Menschen zu lernen, die auf dem neuesten Stand der Mentoring-Praxis und deren Einfluss auf Unternehmen sind.
Hier findest du eine Zusammenfassung jedes Kurses, damit du erfährst, für wen er geeignet ist und warum er empfehlenswert ist.
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Die besten Mentorship-Kurse im Überblick
Hier ist eine Auswahlliste der besten Mentorship-Kurse, die meiner Meinung nach im 2026 deine Zeit wert sind:
- Wie man ein inspirierender Mentor wird (LinkedIn Learning)
- Wie man ein guter Mentee und Mentor ist (LinkedIn Learning)
- Mentoring und Coaching im professionellen Lernen (The Open University)
- Wie man ein großartiger Mentor wird: Mehr aus Mentoring herausholen (Pluralsight)
- Erfolgreiche Mentoring-Beziehungen als Mentor aufbauen (AGU)
- Eine Mentoring-Mentalität (The Open University)
- Coaching und Mentoring (CPD) (Udemy)
- Mentoring & Entwicklung von Führungskompetenzen am Arbeitsplatz (Study.com)
Weitere Details zu jedem Kurs findest du unten.
Überblick über die besten Mentorship-Kurse
1. Wie man ein inspirierender Mentor wird (LinkedIn Learning)
Dieser Kurs von LinkedIn Learning, unterrichtet von führenden Fachkräften, konzentriert sich auf den Ausbau von Mentoring-Fähigkeiten, um Mentees zu inspirieren und zu motivieren. Er behandelt Techniken zum Aufbau von Vertrauen, zur konstruktiven Rückmeldung und zur Förderung persönlichen Wachstums, was ihn zu einer hervorragenden Grundlage für ein Mentoring-Programm oder als Teil der Mentorenausbildung macht.
- Für wen geeignet: Angehende und aktuelle Mentoren
- Themen:
- Vertrauen zu Mentees aufbauen
- Konstruktives Feedback geben
- Persönliches und berufliches Wachstum fördern
- Online, Präsenz oder beides? Online
- Prüfung erforderlich? Nein
- Dauer: 47 Minuten
- Wie viele Stunden Anleitung: 47 Minuten
- Zulassungsvoraussetzungen: Keine
- Preis: Abonnementbasiert
- Kurs besuchen: LinkedIn Learning
2. Wie man ein guter Mentee und Mentor ist (LinkedIn Learning)
Dieser LinkedIn Learning-Kurs vermittelt die Grundlagen, um sowohl Mentor als auch Mentee zu sein, einschließlich dem Aufbau gegenseitig vorteilhafter Beziehungen, dem Setzen von Zielen und der Aufrechterhaltung fortlaufender Kommunikationsfähigkeiten. Der Kurs gibt zudem praktische Tipps zur Umsetzung von Strategien, die den langfristigen Erfolg von Mentor-Mentee-Partnerschaften fördern, mit Schwerpunkt auf Karriereentwicklung.
- Für wen geeignet: Personen, die bessere Mentoren oder Mentees werden möchten
- Themen:
- Aufbau von Mentor-Mentee-Beziehungen
- Ziele setzen und erreichen
- Effektive Kommunikationsstrategien
- Online, Präsenz oder beides? Online
- Prüfung erforderlich? Nein
- Dauer: 45 Minuten
- Anzahl Unterrichtsstunden: 45 Minuten
- Zugangsvoraussetzungen: Keine
- Preis: Abonnementbasiert
- Kurs besuchen: LinkedIn Learning
3. Mentoring und Coaching im beruflichen Lernen (The Open University)
Dieser interaktive Microcredential-Kurs der Open University behandelt Mentoring- und Coaching-Strategien, die im Rahmen der beruflichen Weiterbildung angewendet werden können. Die Teilnehmenden werden dazu angeregt, herauszufinden, wie sie andere erfolgreich anleiten und gleichzeitig ihre persönliche Entwicklung und ihr Wachstum unterstützen können.
- Für wen geeignet: Berufliche Mentoren und Coaches
- Themen:
- Mentoring- und Coaching-Techniken
- Förderung beruflicher Entwicklung
- Stärkung von Führungskompetenzen
- Online, Präsenz oder beides? Online
- Prüfung erforderlich? Ja
- Dauer: 12 Wochen
- Zugangsvoraussetzungen: Keine
- Preis: $804
- Kurs besuchen: The Open University
4. Wie Sie eine großartige Mentorin oder ein großartiger Mentor werden: Mehr aus Mentoring herausholen (Pluralsight)
Dieser Pluralsight-Kurs bietet umfassende Module, die sich auf wesentliche Fähigkeiten für erfolgreiches Mentoring konzentrieren – darunter Kommunikation, das Setzen von Erwartungen, das Durchführen von Gesprächen und der Abschluss einer Mentoring-Beziehung. Es wird die Anpassungsfähigkeit betont und das Geben von konstruktivem Feedback behandelt.
- Für wen geeignet: Neue oder angehende Mentor:innen, die grundlegende Fähigkeiten entwickeln möchten.
- Themen:
- Kommunikation aufbauen
- Erwartungen festlegen
- Meetings durchführen
- Mentoring-Beziehung abschließen
- Online, Präsenz oder beides? Online
- Prüfung erforderlich? Nein
- Dauer: 1 Stunde und 38 Minuten
- Gesamtunterrichtszeit: 1 Stunde und 38 Minuten
- Zugangsvoraussetzungen: Keine
- Preis:
- 10-tägige kostenlose Testphase
- $29 (monatlich)
- Kurs besuchen: Pluralsight
5. Erfolgreiche Mentoring-Beziehungen als Mentor:in aufbauen (AGU)
Dieses Webinar von AGU beleuchtet die Grundlagen für das Initiieren und Aufrechterhalten erfolgreicher Mentoring-Beziehungen. Es betont die Bedeutung klarer Kommunikation, Zielsetzung und fortlaufender Unterstützung im Rahmen eines umfassenden Entwicklungsprogramms. Die Sitzung hebt hervor, wie Mentoring Mentees dabei helfen kann, ihren Karriereweg zu gestalten und gleichzeitig wichtige Kompetenzen für den langfristigen Erfolg zu entwickeln.
- Für wen geeignet: Anfänger:innen und erfahrene Mentor:innen
- Themen:
- Starke Mentoring-Beziehungen aufbauen
- Strategien für gelingende Kommunikation
- Zielsetzung und Mentoring-Planung
- Online, Präsenz oder beides? Online
- Prüfung erforderlich? Nein
- Dauer: 59 Minuten und 45 Sekunden
- Gesamtunterrichtszeit: 59 Minuten und 45 Sekunden
- Zugangsvoraussetzungen: Keine
- Preis: Kostenlos
- Kurs besuchen: Class Central
6. Eine Mentoring-Mentalität (The Open University)
Dieser Kurs der Open University führt in die zentralen Konzepte der Entwicklung einer Mentoring-Mentalität ein. Im Mittelpunkt stehen der Aufbau inklusiver, unterstützender Beziehungen und die Förderung des Wachstums sowohl beim Mentor als auch beim Mentee. Es werden wissenschaftlich fundierte Techniken vermittelt, die sich gezielt an Graduierte richten und das gemeinschaftliche Lernen sowie Methoden zur Förderung gegenseitigen Respekts und effektiver Kommunikation betonen.
- Für wen ist es geeignet: Angehende und erfahrene Mentor:innen
- Themen:
- Entwicklung einer Mentoring-Mentalität
- Förderung inklusiver Mentoring-Beziehungen
- Gegenseitiges Wachstum unterstützen
- Online, Präsenz oder beides? Online
- Prüfung erforderlich? Nein
- Dauer: 10 Stunden
- Anzahl der Unterrichtsstunden: 10 Stunden
- Zulassungsvoraussetzungen: Keine
- Preis: Kostenlos
- Kurs besuchen: The Open University
7. Coaching und Mentoring (CPD) (Udemy)
Dieser Kurs von Steer Up CIC bietet einen praxisnahen Leitfaden zu zentralen Coaching- und Mentoring-Strategien, die in verschiedenen Arbeitssituationen angewendet werden können, um Fachkräfte weiterzubilden und deren Führungsqualitäten aufs nächste Level zu bringen. Besonderes Augenmerk wird auch auf den Aufbau von Vertrauen und die Förderung der Zusammenarbeit im Team gelegt.
- Für wen ist es geeignet: Fachkräfte und Teamleiter:innen
- Themen:
- Coaching-Techniken
- Mentoring-Strategien
- Anwendung im Arbeitsalltag
- Online, Präsenz oder beides? Online
- Prüfung erforderlich? Nein
- Dauer: 2 Stunden
- Anzahl der Unterrichtsstunden: 2 Stunden
- Zulassungsvoraussetzungen: Keine
- Preis: $49.99
- Kurs besuchen: Udemy
8. Mentoring & Führungsentwicklung am Arbeitsplatz (Study.com)
Dieser Kurs von Study.com konzentriert sich auf Mentoring und Führungsentwicklung in beruflichen Umgebungen und bietet Einblicke, wie produktive Beziehungen gefördert und Führungskompetenzen ausgebaut werden können. Zudem werden Strategien zur Überwindung von Herausforderungen am Arbeitsplatz und zur Förderung des Teamerfolgs behandelt.
- Für wen ist es geeignet: Fachkräfte, die Mentoring- und Führungsfähigkeiten entwickeln möchten
- Behandelte Themen:
- Führungskräfteentwicklung
- Förderung von Mentoring am Arbeitsplatz
- Aufbau produktiver beruflicher Beziehungen
- Online, Präsenz oder beides? Online
- Prüfung erforderlich? Ja
- Wie viele Stunden Unterricht: Selbstgesteuert
- Zulassungsvoraussetzungen: Keine
- Preis: 30 Tage kostenlos
- Kurs belegen: Study.com
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