12 Podcasts zum Teambuilding, die Sie 2026 hören sollten
Podcasts über Teambildung sind wahre Fundgruben für Expertenrat und praktische Erfahrungen. Ich habe unzählige Episoden verschlungen und diese Strategien in die Praxis umgesetzt, wobei ich meinen Ansatz zur Entwicklung starker Teams ständig weiterentwickelt habe. Wenn Sie darauf abzielen, die Leistung und den Zusammenhalt Ihres Teams zu steigern, sind Sie hier an der richtigen Adresse.
Wenn Sie daran interessiert sind, eine bessere Führungskraft zu werden, sind diese Leadership-Podcasts ein Muss.
Die 12 besten Podcasts zur Teambildung
Tauchen Sie ein in diese Top 12 Podcasts zur Teambildung und erhalten Sie wertvolle Einblicke von Experten:
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- People Managing People Podcast mit David Rice
- Team Building Saves the World von Rich Rininsland
- Team Anywhere Leadership Podcast von Mitch Simon und Ginny Bianco-Mathis
- Build a Winning Team von Tim Schurrer
- Stacking Your Team | Growing Teams & Team Building For Female Entrepreneurs von Shelli L. Warren
- Team Building Podcast von Jeff Cohn
- Ask Michelle & Chris About Team Building von Michelle Cummings und Chris Cavert
- Building Great Sales Teams von Doug Mitchell
- Team Builders Podcast von Stephen Hazley, Gerry Crowley und Jonathan Hazley
- Amazing Teams Podcast von Doug Dosberg und Una Japundza
- Building a Culture of Collaboration von Jigsaw Learning
- The KAI Podcast: building better teams and great leaders von The KAI Centre
Überblick über die besten Podcasts zur Teambildung
1. People Managing People mit David Rice
Zusammenfassung:
People Managing People ist ein Podcast für Führungskräfte, die darüber nachdenken, was es bedeutet, florierende Organisationen im Zeitalter von KI und ständigem Wandel aufzubauen. Gastgeber David Rice geht über oberflächliche Führungstipps hinaus und zeigt, wie Strategie, Unternehmenskultur und das Zusammenspiel von Menschen die Zukunft der Arbeit gestalten.
Das lernen Sie:
Tiefgehende Gespräche über Führungsstrategien, Teamentwicklung und effektive interne Kommunikation am Arbeitsplatz.
Warum Sie reinhören sollten:
Der Podcast bietet praxisnahe Tipps und Expertenratschläge und ist somit ein wertvolles Werkzeug für Manager und Teamleiter.
Beste Episode:
"How To Create A Workplace Environment That Gen Z's Will Love" – In dieser Folge spricht Gastgeber David Rice mit Mei Phing Lim—Corporate Career Coach & Mentor bei The Corporate Survivor™—über das Rahmenwerk zur beruflichen Entwicklung, die Herausforderungen, denen junge Menschen am Arbeitsplatz begegnen, und was Führungskräfte tun können, um für sie unvergessliche Arbeitserlebnisse zu schaffen.
Links zum Anhören:
Über den Host:
David Rice—Senior Editor von People Managing People und Host des Podcasts—is ein HR- und Arbeitsplatz-Stratege, der fundiertes journalistisches Know-how mit praktischen Branchenkenntnissen verbindet. Mit einem Fokus auf DEI, Mitarbeitererfahrung und Talentinnovation untersucht David, wie Führungskräfte transformative Trends—von KI bis zu neuen Organisationsmodellen—nutzen können, um zukunftsfähige Arbeitsplätze zu schaffen. Seine Arbeit unterstützt Führungskräfte dabei, Veränderungen nicht nur zu begleiten, sondern sie aktiv mitzugestalten.
2. Team Building Saves the World von Rich Rininsland
Zusammenfassung:
Team Building Saves the World von Gastgeber Rich Rininsland beleuchtet die wirkungsvolle Welt des Teambuildings und bietet Einblicke und Geschichten darüber, wie effektive Teamarbeit Herausforderungen in unterschiedlichsten Kontexten bewältigen und lösen kann.
Das lernen Sie:
Erhalten Sie Einblicke in innovative Teambuilding-Übungen, hören Sie Erfolgsgeschichten von Branchenführern und erfahren Sie Strategien zur Verbesserung der Teamdynamik und Problemlösungsfähigkeiten.
Warum Sie reinhören sollten:
Wenn Sie die Effektivität Ihres Teams steigern und eine Unternehmenskultur der Zusammenarbeit fördern möchten, bietet dieser Podcast praxisnahe Beispiele und Expertenrat, um dies zu ermöglichen.
Beste Episode:
“Putting It Into Practice” – Diese Folge behandelt praxisnahe Strategien zur Verankerung einer kollaborativen Kultur in Teams, stellt Fallstudien erfolgreicher Organisationen vor und bietet Schritt-für-Schritt-Anleitungen für Führungskräfte, die ein kooperativeres und inklusiveres Arbeitsumfeld schaffen möchten.
Links zum Anhören:
Über den Gastgeber:
Rich Rininsland bringt jahrelange Erfahrung in der Durchführung und Moderation von Teambuilding-Programmen in den Podcast ein. Bekannt für seine fesselnde Erzählweise und sein tiefes Verständnis von Teamdynamiken bietet Rich den Zuhörer*innen eine einzigartige Mischung aus Unterhaltung und wertvollen Lektionen.
3. Team Anywhere Leadership Podcast von Mitch Simon und Ginny Bianco-Mathis
Zusammenfassung:
Team Anywhere Leadership Podcast von Mitch Simon und Ginny Bianco-Mathis beleuchtet Strategien und Herausforderungen beim Führen verteilter Teams in der heutigen Remote-Arbeitsumgebung.
Das lernen Sie:
Entdecken Sie Führungstechniken für Remote-Teams, Einblicke in die Pflege von Unternehmenskultur und Zusammenhalt aus der Ferne sowie Tipps zur Nutzung von Technologie für effektive Zusammenarbeit.
Warum Sie reinhören sollten:
Für Führungskräfte, die sich den Herausforderungen der Remote-Arbeit stellen, bietet dieser Podcast praktische Ratschläge und innovative Lösungen, um Ihr Team engagiert, produktiv und verbunden zu halten – egal, wo es sich befindet.
Beste Folge:
„How to Lead with Humanity and Create Workplace Harmony“ – In dieser Folge geht es um die Prinzipien einer empathischen und respektvollen Führung und zeigt, wie eine Unternehmenskultur geschaffen werden kann, die Harmonie und zwischenmenschliche Verbundenheit wertschätzt. Führungskräfte erhalten praktische Tipps, um Vertrauen und Zusammenarbeit im Team zu fördern.
Links zum Hören:
Über die Gastgeber:
Mitch Simon und Ginny Bianco-Mathis sind erfahrene Führungskräfte und Berater mit umfassender Expertise in der Führungsentwicklung und im organisatorischen Wandel. Ihre geballte Erfahrung bietet einen wertvollen Einblick in den Aufbau und die Leitung leistungsstarker Remote-Teams. Mitch Simon finden Sie auf LinkedIn.
4. Build a Winning Team von Tim Schurrer
Zusammenfassung:
Build a Winning Team von Tim Schurrer fokussiert sich auf die Geheimnisse, wie leistungsstarke Teams zusammengestellt und gefördert werden, um außergewöhnliche Erfolge zu erzielen.
Das lernen Sie:
Lernen Sie von den Erfahrungen erfolgreicher Führungskräfte, entdecken Sie die Kernelemente von Siegerteams und erfahren Sie, wie eine Kultur gefördert wird, die persönliches Wachstum und Erfolge ermöglicht.
Warum Sie reinhören sollten:
Tim Schurrer bringt Vordenker und Erfolgsgeschichten zusammen, um Hörer*innen einen konkreten Leitfaden an die Hand zu geben, wie Teams nicht nur gewinnen, sondern auch gemeinsam wachsen.
Beste Folge:
„Sarah Sloyan, ehemalige SVP von EntreLeadership über das Feiern von Erfolgen“ – In dieser Folge teilt Sarah Sloyan ihre Erkenntnisse über die Bedeutung, Erfolge des Teams anzuerkennen und zu feiern, und spricht darüber, welchen Einfluss dies auf Motivation, Moral und den Gesamterfolg einer Organisation haben kann.
Links zum Anhören:
Über den Gastgeber:
Tim Schurrer verfügt über einen reichen Erfahrungsschatz in Teamführung und -entwicklung und hat mit einigen der erfolgreichsten Organisationen und Führungskräften zusammengearbeitet. Seine Einblicke, was Teams ausmacht und wie man eine erfolgreiche Unternehmenskultur etabliert, sind für jede Führungskraft von unschätzbarem Wert. Finden Sie Tim Schurrer auf LinkedIn.
Hörerbewertung:
„Ich liebe diese Sendung!! So hilfreich und aufschlussreich.“ – BaileyCate
5. Stacking Your Team | Wachsende Teams & Teambuilding für Unternehmerinnen von Shelli L. Warren
Zusammenfassung:
Stacking Your Team | Wachsende Teams & Teambuilding für Unternehmerinnen von Shelli L. Warren konzentriert sich auf die einzigartigen Herausforderungen und Chancen, denen Unternehmerinnen beim Aufbau und der Förderung ihrer Teams begegnen.
Das lernst du:
Entdecke Strategien für Rekrutierung, Bindung und Führung, die speziell auf die Bedürfnisse von frauengeführten Unternehmen zugeschnitten sind und ein Umfeld von Wachstum und Unterstützung schaffen.
Warum du reinhören solltest:
Warren bringt einen frischen Blick auf Teambuilding ein, indem sie ihre Fachkenntnisse mit den besonderen Nuancen des weiblichen Unternehmertums kombiniert und praktische Erkenntnisse für Frauen bietet, die ihre Teams auf das nächste Level heben möchten.
Beste Folge:
„Echte Geschichten über plötzlichen Wandel, der zum Erfolg im Kleinunternehmen führte“ – In dieser Folge werden fesselnde Geschichten von Kleinunternehmern erzählt, die plötzliche Veränderungen in ihren Branchen gemeistert haben. Sie zeigen, wie die Bereitschaft zu Wandel und schnelle Anpassung zu unerwartetem Wachstum und Erfolg in ihren Unternehmen führte.
Links zum Anhören:
Über die Gastgeberin:
Shelli L. Warren ist eine erfahrene Coachin und Mentorin, die sich darauf spezialisiert hat, Unternehmerinnen beim Wachstum ihres Unternehmens durch effektiven Teambuilding zu unterstützen. Ihre Erkenntnisse basieren auf langjähriger Erfahrung in Führung und Teamentwicklung. Finden Sie Shelli L. Warren auf LinkedIn.
Hörerbewertung:
„Shelli war für meine Praxis beim Wachsen eine große Bereicherung. Ich habe zuerst den Podcast gehört, dann an Leadership Lab teilgenommen – das war das Beste, was ich für mich und meine Praxis tun konnte.“ –
6. Team Building Podcast von Jeff Cohn
Zusammenfassung:
Team Building Podcast von Jeff Cohn taucht tief in die Strategien und Systeme ein, die erfolgreiche Teams nutzen, um exponentielles Wachstum und operative Effizienz zu erreichen.
Was Sie lernen werden:
Lernen Sie aus den Erfahrungen von leistungsstarken Teams aus verschiedenen Branchen. Verstehen Sie die Systeme, Kulturen und Führungsprinzipien, die zum Erfolg führen.
Warum Sie reinhören sollten:
Cohn teilt seinen reichen Erfahrungsschatz im Aufbau von Hochleistungsteams und bietet den Hörern eine Mischung aus taktischen Ratschlägen und strategischem Denken für das Wachstum von Teams.
Beste Episode:
„Das große Ganze: Erfolg und Wachstum im Jahr 2024 erreichen“ – Diese Folge bietet eine zukunftsorientierte Analyse, liefert strategische Einblicke, aufkommende Trends und praktische Ratschläge, um die Herausforderungen und Chancen des kommenden Jahres in verschiedenen Branchen zu meistern.
Links zum Anhören:
Über den Host:
Jeff Cohn ist ein angesehener Experte für Teambuilding und Unternehmenswachstum mit nachweislicher Erfolgsbilanz bei der Führung seiner Teams zum Erfolg. Sein Ansatz für den Teamaufbau ist sowohl innovativ als auch praxisnah, was seine Einblicke besonders wertvoll macht.
7. Ask Michelle & Chris About Team Building von Michelle Cummings und Chris Cavert
Zusammenfassung:
Ask Michelle & Chris About Team Building von Michelle Cummings und Chris Cavert bietet eine spannende Plattform, auf der Hörer Antworten auf ihre dringendsten Fragen zum Teambuilding erhalten.
Was Sie lernen werden:
Dieser Podcast bietet die Möglichkeit, direkt von den Experten zu einer Vielzahl von Themen rund um Teambuilding zu hören – von Aktivitäten und Übungen bis zu Strategien zur Verbesserung der Teamdynamik.
Warum Sie reinhören sollten:
Mit Michelle Cummings und Chris Cavert bekommen die Zuhörer eine Fülle an Wissen und Erfahrung geboten, präsentiert in einem gesprächigen und zugänglichen Format.
Beste Episode:
„Drei Dinge, die wir aus 2023 gelernt haben“ – In dieser Folge blicken die Hosts auf das vergangene Jahr zurück, besprechen Schlüsselmomente, Trends und Strategien, die die Branchen geprägt haben, und wie diese wertvollen Erkenntnisse zu besseren Entscheidungen und Innovationen in der Zukunft beitragen können.
Links zum Anhören:
Über die Hosts:
Michelle Cummings und Chris Cavert sind erfahrene Fachleute im Bereich Teamentwicklung, bekannt für ihre innovativen Ansätze und ihr tiefes Verständnis für Gruppendynamik. Ihr kollaborativer Stil und ihre Expertise machen diesen Podcast zu einem Muss für alle, die sich für Teamentwicklung interessieren.
Hörerbewertung:
„Ich freue mich riesig, dass diese beiden großartigen Facilitators einen Podcast geschaffen haben, der voller wichtiger und aktueller Informationen in unserer sich ständig verändernden Welt des Erfahrungslernens steckt!! Gut gemacht!“ – Jo Ellen K
8. Building Great Sales Teams von Doug Mitchell
Zusammenfassung:
Building Great Sales Teams von Doug Mitchell konzentriert sich auf die Feinheiten beim Zusammenstellen, Führen und Motivieren von Vertriebsteams, um beispiellose Erfolge zu erzielen.
Das lernen Sie:
Entdecken Sie Strategien zur Gewinnung von Top-Talenten, zur Förderung einer leistungsstarken Vertriebskultur und zur Erzielung von Ergebnissen durch effektive Führung und Teamdynamik.
Warum Sie reinhören sollten:
Doug Mitchell bringt seine umfangreiche Erfahrung in der Vertriebsleitung ein und bietet umsetzbare Einblicke und bewährte Taktiken für den Aufbau eines Vertriebsteams, das nicht nur Ziele erreicht, sondern übertrifft.
Beste Episode:
„Mastering Sales Success with Mike Barron“ – In dieser aufschlussreichen Episode taucht der renommierte Vertriebsstratege Mike Barron tief in die Kunst und Wissenschaft des Vertriebs ein und bietet einen umfassenden Leitfaden zum Meistern des Verkaufserfolgs.
Links zum Anhören:
Über den Host:
Doug Mitchell ist ein erfahrener Vertriebsleiter und Stratege, bekannt für seine Expertise im Aufbau und in der Skalierung erfolgreicher Vertriebsteams. Sein Ansatz kombiniert praxisnahe Verkaufstaktiken mit strategischer Planung – seine Ratschläge sind ein wertvoller Beitrag für Vertriebsmanager und Führungskräfte. Finden Sie Doug Mitchell auf LinkedIn.
Hörerbewertung:
„Doug liefert großartige Einblicke zum Thema Verkauf, die Sie in Ihren Alltag einfließen lassen können! Ich selbst nutze sein Wissen täglich! Danke, Doug!“ – C Man 35
9. Team Builders Podcast von Stephen Hazley, Gerry Crowley und Jonathan Hazley
Zusammenfassung:
Team Builders Podcast von Stephen Hazley, Gerry Crowley und Jonathan Hazley bietet einen tiefen Einblick in Teamentwicklung, Führung und den Aufbau leistungsfähiger, kohäsiver Teams in verschiedenen Branchen.
Das lernen Sie:
Erhalten Sie Einblicke in effektive Teamentwicklungsstrategien, Führungslektionen und die Kraft des gemeinsamen Arbeitens von einem Expertenteam mit vielfältigem Erfahrungshintergrund.
Warum Sie reinhören sollten:
Die Hazleys und Gerry Crowley bringen eine einzigartige Mischung an Perspektiven ein und machen diesen Podcast zu einer wertvollen Quelle für innovative Ideen und praktische Lösungen für alle, die die Leistung ihres Teams steigern möchten.
Beste Episode:
„Blick nach vorn auf 2024“ – Die Diskussion behandelt neue Technologien, Veränderungen im Verbraucherverhalten sowie Strategien, wie Unternehmen und Einzelpersonen sich in einer sich rasant wandelnden Landschaft behaupten können. Sie bietet eine Roadmap für den Erfolg im Jahr 2024.
Links zum Anhören:
Über die Hosts:
Stephen Hazley, Gerry Crowley und Jonathan Hazley sind Experten für Teambuilding-Aktivitäten und Leadership. Jeder bringt seine einzigartigen Fähigkeiten und Erfahrungen in den Podcast ein. Ihr gebündeltes Wissen umfasst eine Vielzahl von Branchen und Teamdynamiken.
Hörer-Feedback:
„The team challenge company sind ausgezeichnet. Sie sind so leidenschaftlich bei dem, was sie tun. Dies ist ein großartiger Podcast, wenn man herausfinden möchte, wie man das Beste aus seinem Team herausholt.“ – Rainz4th
10. Amazing Teams Podcast von Doug Dosberg und Una Japundza
Zusammenfassung:
Amazing Teams Podcast von Doug Dosberg und Una Japundza geht den Geheimnissen der weltweit erfolgreichsten Teams auf den Grund – von kleinen Startups bis hin zu globalen Unternehmen.
Das lernst du:
Entdecke, was Teams erfolgreich macht – einschließlich Kommunikationsstrategien, Führungsstile und welche Rolle die Unternehmenskultur für den Team-Erfolg spielt.
Warum du reinhören solltest:
Doug Dosberg und Una Japundza teilen ihre Erkenntnisse und Erfahrungen. Sie führen Interviews mit Teamleitern aus unterschiedlichsten Branchen und bieten einen umfassenden Einblick, was Teams wirklich außergewöhnlich macht.
Beste Episode:
„Player-geführte Teams aufbauen mit Diana Futrovsky“ – Diana gibt praktische Tipps, wie man ein player-geführtes Umfeld schafft. Sie erzählt aus ihrer eigenen Erfahrung und zeigt, wie Führungskräfte ihre Teams befähigen, Verantwortungsbewusstsein fördern und gemeinschaftlichen Erfolg vorantreiben können.
Links zum Anhören:
Über die Hosts:
Doug Dosberg und Una Japundza brennen für Teamdynamik und Performance. Ihre Expertise im Coaching und in der Teamentwicklung, kombiniert mit Praxiserfahrungen, macht diesen Podcast zu einer hervorragenden Ressource für alle, die leistungsstarke Teams aufbauen und führen möchten.
11. Eine Kultur der Zusammenarbeit aufbauen von Jigsaw Learning
Zusammenfassung:
Eine Kultur der Zusammenarbeit aufbauen von Jigsaw Learning beleuchtet die wesentlichen Elemente für den Aufbau und die Förderung eines kollaborativen Umfelds in Bildungseinrichtungen und darüber hinaus.
Was Sie lernen werden:
Entdecken Sie Strategien zur Förderung der Zusammenarbeit im Team, den Einfluss von Führung auf eine kollaborative Kultur und praxisnahe Maßnahmen, um kollaborative Praktiken in Ihrer Organisation zu verankern.
Warum Sie reinhören sollten:
Jigsaw Learning bringt umfangreiche Erfahrungen in Führung und Teamdynamik im Bildungsbereich mit und bietet Hörer:innen eine Mischung aus Theorie und umsetzbaren Strategien zur Förderung einer stärker kollaborativen Teamkultur.
Beste Folge:
„Wie Sie jede Stimme in Ihren Teammeetings einbringen“ – In dieser Folge erhalten Sie Expertentipps, wie Sie effektive Kommunikation fördern, ruhigere Teammitglieder ermutigen, ihre Sichtweisen zu teilen, und strukturierte Feedback-Mechanismen einsetzen, um Meetings demokratischer und produktiver zu gestalten.
Links zum Anhören:
Über den Host:
Jigsaw Learning ist ein Team aus Pädagog:innen und Berater:innen, das Schulen und Organisationen bei der erfolgreichen Zusammenarbeit unterstützt. Ihr Ansatz basiert auf praktischer Erfahrung und einem tiefgehenden Verständnis wirksamer Prinzipien des Teambuildings.
12. Der KAI Podcast: Bessere Teams und großartige Führungskräfte aufbauen von The KAI Centre
Zusammenfassung:
Der KAI Podcast: Bessere Teams und großartige Führungskräfte aufbauen vom KAI Centre konzentriert sich auf die Kirton Adaption-Innovation Theorie und deren Anwendung beim Entwickeln leistungsstarker Teams und effektiver Führung.
Was Sie lernen werden:
Erhalten Sie Einblicke in die KAI-Theorie, deren Auswirkungen auf Teamvielfalt und Innovation sowie darin, wie Sie kognitive Diversität nutzen können, um stärkere und anpassungsfähigere Teams zu entwickeln.
Warum Sie reinhören sollten:
Das KAI Centre bietet eine einzigartige Perspektive auf Teamentwicklung und Führung, untermauert durch psychologische Forschung und praktische Anwendung – eine wertvolle Ressource für Führungskräfte, die die Dynamik und Kreativität ihres Teams stärken möchten.
Beste Folge:
„Mentale Gesundheit und Wohlbefinden – Wie KAI helfen kann“ – Expert:innen diskutieren praxisnahe Anwendungen von KAI für unterstützendere, verständnisvollere Umgebungen, die unterschiedlichen Bedürfnissen hinsichtlich psychischer Gesundheit gerecht werden. Es wird gezeigt, wie eine Kultur des Wohlbefindens geschaffen werden kann, die individuelle Unterschiede in Problemlösung und Kreativität als Stärken statt als Herausforderungen anerkennt.
Links zum Anhören:
Über den Gastgeber:
Das KAI Centre ist darauf spezialisiert, die Kirton Adaption-Innovation-Theorie auf reale organisatorische Herausforderungen anzuwenden und unterstützt Führungskräfte sowie Teams dabei, kognitive Vielfalt zu erkennen und zu nutzen, um Leistung und Innovation zu verbessern.
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