15Five vs. Culture Amp: Vergleich und Expertenbewertungen für 2026
Mitarbeiterengagement und -leistung sind längst keine „Nice-to-haves“ mehr – sie wirken sich direkt auf Mitarbeiterbindung, Produktivität und Geschäftsergebnisse aus. Viele Unternehmen haben mit voneinander getrennten Tools, inkonsistenten Feedbackprozessen und schwer nutzbaren Daten zu kämpfen. Genau deshalb sind Leistungsmanagement-Plattformen wie 15Five und Culture Amp so beliebt: Beide wollen zentralisieren, wie Unternehmen Mitarbeitererfahrungen messen und verbessern – verfolgen dabei aber unterschiedliche Ansätze.
In diesem Artikel finden Sie einen klaren, praxisnahen Vergleich, um die jeweiligen Stärken jeder Plattform Ihrer Feedbackkultur und Ihren Geschäftszielen zuzuordnen.
15Five vs. Culture Amp: An Overview
15Five
Culture Amp
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15Five vs. Culture Amp Pricing Comparison
| 15Five | Culture Amp | |
|---|---|---|
| Free Trial | Free demo available | Free demo available |
| Pricing | From $4/user/month (billed annually) | Pricing upon request |
15Five vs. Culture Amp: Preise & Versteckte Kosten
15Five arbeitet mit einem gestaffelten Abonnement-Modell, bei dem die jeweiligen Funktionssets je nach Stufe variieren. Für Zusatzleistungen wie erweiterte Analysen oder Coaching-Services können zusätzliche Gebühren anfallen. Auch Culture Amp bietet ein gestaffeltes Preismodell, bündelt jedoch häufig Tools für Engagement, Leistung und Entwicklung in seinen Paketen. Einige Funktionen wie benutzerdefinierte Integrationen oder erweiterter Support können ebenfalls zusätzliche Kosten verursachen.
Um den passenden Anbieter zu finden, sollten Sie zunächst Ihre unverzichtbaren Funktionen festlegen und überlegen, wie Ihr Bedarf im Laufe der Zeit wachsen könnte. Lassen Sie sich von jedem Anbieter eine detaillierte Aufstellung der jeweiligen Leistungen je Tarif geben und klären Sie alle eventuell anfallenden Kosten für Onboarding, Support oder Integrationen. So vermeiden Sie Überraschungen und stellen sicher, dass Sie in eine Lösung investieren, die auch mit Ihrem Team mitwachsen kann.
15Five vs. Culture Amp Feature Comparison
Zu den wichtigsten Funktionen von 15Five gehören wöchentliche Check-ins und anpassbare Feedbackvorlagen, die die Kommunikation am Laufen halten und es leicht machen, Probleme frühzeitig zu erkennen. Im Gegensatz dazu bieten die automatisierten Umfragezyklen und ausführlichen Analysen von Culture Amp einen klaren Überblick über die Teamstimmung und helfen, Trends schnell zu identifizieren, die Aufmerksamkeit erfordern.
| 15Five | Culture Amp | |
|---|---|---|
| 360 Degree Feedback | ||
| API | ||
| Dashboard | ||
| Data Export | ||
| Data Import | ||
| Data Visualization | ||
| Employee Database | ||
| Employee Engagement | ||
| Employee Incentive Management | ||
| External Integrations | ||
| Feedback Management | ||
| Forecasting | ||
| Multi-User | ||
| Notifications |
15Five vs. Culture Amp Integrationen
| Integration | 15Five | Culture Amp |
| Slack | ✅ | ✅ |
| Microsoft Teams | ✅ | ✅ |
| Workday | ✅ | ✅ |
| BambooHR | ✅ | ✅ |
| ADP | ✅ | ✅ |
| Google Workspace | ✅ | ✅ |
| Namely | ✅ | ✅ |
| Greenhouse | ❌ | ✅ |
| Salesforce | ✅ | ❌ |
| Lever | ❌ | ✅ |
| Lattice | ❌ | ❌ |
| API | ✅ | ✅ |
| Zapier | ✅ | ✅ |
Sowohl 15Five als auch Culture Amp decken die gängigsten HR- und Kommunikationsintegrationen ab, wobei Culture Amp tendenziell eine breitere Palette an nativen Optionen anbietet. Dank API- und Zapier-Unterstützung auf beiden Seiten besteht jedoch viel Flexibilität, Ihre bestehenden Tools und Workflows anzubinden – auch wenn die Plattform keine direkte Integration bietet.
15Five vs. Culture Amp Sicherheit, Compliance & Zuverlässigkeit
| Faktor | 15Five | Culture Amp |
| Datenschutz | Verwendet GDPR-konforme Datenverarbeitung und bietet detaillierte Zugriffskontrollen. | Befolgt GDPR und CCPA mit strengen Datenresidenz- und Datenschutzrichtlinien. |
| Verschlüsselung | Verschlüsselt Daten im Ruhezustand und während der Übertragung nach Branchenstandards. | Bietet Ende-zu-Ende-Verschlüsselung für alle Benutzerdaten. |
| Betriebszeit & Zuverlässigkeit | Garantiert 99,9 % Betriebszeit mit Echtzeit-Status-Updates des Systems. | Hält 99,9 % Betriebszeit und transparente Vorfallberichte ein. |
| Regulatorische Compliance | Unterstützt SOC 2 Typ II-Zertifizierung und regelmäßige Audits. | Verfügt über SOC 2 Typ II und ISO 27001 Zertifizierungen. |
| Benutzerauthentifizierung | Bietet SSO und Multi-Faktor-Authentifizierung für sicheren Zugang. | Bietet SSO, SCIM-Provisionierung und Multi-Faktor-Authentifizierung. |
Sowohl 15Five als auch Culture Amp bieten Sicherheits- und Zuverlässigkeitsstandards auf Unternehmensniveau, die den Anforderungen moderner Organisationen bei der Verarbeitung sensibler Mitarbeiterdaten gerecht werden. Sie können umfassende Datenschutzpraktiken erwarten, die sich an wichtigen Vorschriften wie der DSGVO orientieren, sowie Verschlüsselung, die Informationen sowohl während der Übertragung als auch im Ruhezustand schützt. Beide Plattformen legen außerdem Wert auf konstante Leistung, gestützt durch hohe Betriebszeit-Garantien und transparente Systemüberwachung.
15Five vs. Culture Amp Benutzerfreundlichkeit
| Faktor | 15Five | Culture Amp |
| Benutzeroberfläche | Übersichtliches, intuitives Dashboard mit schnellem Zugriff auf Feedback-Tools. | Moderne, optisch ansprechende Oberfläche mit anpassbaren Umfrageabläufen. |
| Onboarding | Geführtes Onboarding mit hilfreichen Hinweisen und In-App-Tutorials. | Schritt-für-Schritt-Onboarding und umfangreiche Ressourcenbibliothek für neue Nutzer. |
| Einrichtungsprozess | Einfache Einrichtung mit vorgefertigten Vorlagen und minimalem Konfigurationsaufwand. | Flexible Einrichtungsoptionen, aber mehr Konfiguration für individuelle Anpassungen erforderlich. |
| Kundenservice | Reaktionsschneller Chat-Support und ein durchsuchbares Hilfecenter. | Persönliche Customer-Success-Manager und ausführliche Online-Dokumentation. |
| Mobile Nutzung | Mobile App für Feedback und Check-ins unterwegs. | Mobilfreundliche Web-Plattform, aber keine eigene App. |
15Five ist für Anwender einfacher zu nutzen und zeichnet sich durch eine unkomplizierte Bedienung aus, während Culture Amp mehr Anpassungsmöglichkeiten und Unterstützung für komplexere Anforderungen bietet. Anwender schätzen bei 15Five besonders die übersichtliche Einrichtung und die mobile App, während Culture Amp für flexible Workflows und praxisnahe Kundenbetreuung bekannt ist.
15Five vs Culture Amp: Pros & Cons
15Five
- Your team benefits from continuous feedback and growth alignment.
- The platform's user-friendly interface makes it easy to navigate.
- You get detailed reports that help in tracking team progress.
- Onboarding can be a bit challenging for new users.
- Some users find the customization options limited for unique needs.
- Advanced features might require a learning curve for effective use.
Culture Amp
- Science-backed engagement surveys provide highly actionable employee sentiment insights.
- Strong benchmarking data helps you compare culture against industry standards.
- Flexible performance review workflows support multiple evaluation and feedback styles.
- Limited OKR management compared to more performance-focused enterprise competitors.
- Some analytics features can feel overwhelming for first-time administrators initially.
- Some advanced customization options may feel restrictive for complex organizational needs.
Best Use Cases for 15Five and Culture Amp
15Five
- Employee Development You can use built-in coaching tools, development plans, and insights to help your team grow with clear direction.
- Continuous Feedback Cultures The platform encourages regular conversations with tools for praise, feedback, and development-focused check-ins.
- Mid-Sized Companies 15Five scales easily with features like OKRs, reviews, and engagement surveys that support more complex team structures.
- People Managers You get real-time feedback, goal tracking, and coaching tools that help you guide your team’s growth.
- Human Resources 15Five gives you structured tools for check-ins, reviews, and engagement tracking so you can support performance consistently.
- Remote Teams The weekly check-ins and visibility features help you stay connected and aligned even when everyone works from different locations.
Culture Amp
- HR and People Operations Teams The platform gives HR teams deep analytics, retention insights, and workforce trends that support strategic decision-making. Benchmarking data and reporting tools also make it easier to measure engagement progress over time.
- Companies Focused on Employee Engagement Organizations prioritizing culture, employee listening, and engagement improvement can benefit from Culture Amp’s science-backed surveys and benchmarking tools. The platform helps leaders turn employee feedback into measurable action plans.
- Distributed or Hybrid Workforces Culture Amp works well for organizations managing remote or hybrid employees across different regions. Continuous feedback, pulse surveys, and engagement insights help maintain alignment and connection.
- Tech Startups Culture Amp helps fast-growing teams build strong feedback cultures while scaling quickly. Its engagement surveys and manager tools support adaptability, communication, and employee retention.
- Retail Chains You can use Culture Amp to gather employee feedback across multiple store locations and frontline teams. Its analytics help identify engagement gaps that may affect customer experience and retention.
- Manager Development Programs Culture Amp is especially useful for companies investing in manager coaching and leadership effectiveness. Its feedback tools, one-on-one workflows, and AI-powered guidance help managers improve communication and team performance.
Wer sollte 15Five nutzen und wer Culture Amp?
15Five eignet sich hervorragend für kleinere Unternehmen und mittelgroße Teams, die ein unkompliziertes, leicht einzuführendes Feedback-Tool mit Fokus auf regelmäßige Check-ins und Leistungsmanagement-Gespräche suchen. Wenn Ihr Unternehmen Wert auf Einfachheit, schnelle Einrichtung und eine benutzerfreundliche Mobile-App legt, hilft Ihnen 15Five dabei, eine Feedback-Kultur zu etablieren, ohne Ihr Team zu überfordern.
Culture Amp hingegen ist ideal für größere Unternehmen oder Organisationen mit komplexeren Anforderungen rund um Engagement, Zielverfolgung, Zielsetzung, OKRs, Analysen und Compliance. Wählen Sie Culture Amp, wenn Sie erweiterte Umfrageanpassungen, tiefgehende Reportingmöglichkeiten und zusätzliche Sicherheit für regulierte Branchen oder internationale Teams benötigen.
Differences Between 15Five and Culture Amp
| 15Five | Culture Amp | |
|---|---|---|
| Analytics Depth | Offers basic reporting and trend tracking. | Provides advanced metrics, benchmarking, and heatmaps for data-driven employee growth and goal management. |
| Customization | Limited customization, mostly template-driven. | Highly customizable surveys and workflows. |
| Feedback Approach | Focuses on weekly check-ins and lightweight feedback cycles for employee development. | Emphasizes in-depth surveys and structured 360-degree feedback review cycles. |
| Mobile Experience | Dedicated mobile app for feedback and check-ins. | Mobile-optimized web platform, but no standalone app. |
| Pricing Model | Tiered pricing with optional add-ons for extra features. | Bundled packages with engagement, performance tools, and development. |
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Similarities Between 15Five and Culture Amp
| Continuous Feedback | Both enable ongoing employee feedback and recognition through tools like pulse surveys, making it easy for teams to share input throughout the year. |
|---|---|
| Employee Engagement Software | Both platforms include functionality for measuring engagement and tracking sentiment, with customizable employee engagement surveys. |
| Integration Options | Both connect with popular HRIS and communication tools, and offer API and Zapier support for flexibility. |
| Security Standards | Each platform uses strong encryption, GDPR compliance, and SOC 2 Type II certification to protect data. |
| User Support | Each offers responsive support channels and extensive online resources to help users troubleshoot quickly. |
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