De beste DEI-konferansene gjør mer enn å fylle kalenderen din – de knytter deg til samtalene, forskningen og menneskene som former hvordan arbeidsplasser faktisk endres. Enten du bygger inkluderingsprogrammer fra grunnen av eller videreutvikler det som allerede er på plass, kan det riktige arrangementet skjerpe strategien din og utvide nettverket ditt. Her er hva du bør vurdere når du velger hvor du skal delta.
Kortliste over de beste DEI-konferansene
Her er en kortliste over de beste DEI-konferansene jeg mener det er verdt å delta på i 2026–2027:
- Internasjonal konferanse om inkludering og mangfold på arbeidsplassen (ICWID-2026) – Washington, D.C., USA (8.–9. juli 2026)
- Disability:INs globale konferanse og messe – Dallas, TX (27.–30. juli 2026)
- Forum for mangfold og inkludering – Melbourne, Australia (12. august 2026)
- Verdenskonferansen om mangfold i ledelse – Edmonton, AB, Canada (18.–19. september 2026)
- Out & Equal-toppmøtet for arbeidsplassen 2026 – Las Vegas, NV (5.–8. oktober 2026)
- Gartner HR-symposium/Xpo – Orlando, FL (26.–28. oktober 2026)
- SHRM-PLAN – Nashville, TN (15.–18. november 2026)
- Workhuman Live 2027 – Orlando, FL (26.–29. april 2027)
- Internasjonal EDI-AR-konferanse 2027 – St. John’s, Newfoundland og Labrador, Canada (6. mai 2027)
- Den 27. internasjonale konferansen om mangfold i organisasjoner, lokalsamfunn og nasjoner – Galway, Irland (3.–4. juni 2027)
Finn mer informasjon om hver konferanse nedenfor.
De beste DEI-konferansene i 2026–2027
Nedenfor finner du mine sammendrag av de beste DEI-konferansene som kom med på kortlisten min. Anmeldelsene mine gir et innblikk i datoene, stedet, prisene og det unike tilbudet ved hvert arrangement.
1. Internasjonal konferanse om inkludering og mangfold på arbeidsplassen (ICWID-2026) – Washington, D.C., USA (8.–9. juli 2026)

- Datoer: 8.–9. juli 2026
- Sted: Hotel Lombardy & virtuelt
- Pris: Fra $169 (virtuelt)–$249 (fysisk)
ICWID-2026 er en akademisk konferanse arrangert av IARF, et globalt forskningsforum. Den er utviklet for forskere, akademikere og fagfolk i bransjen som utforsker inkludering og mangfold på arbeidsplassen innen samfunnsvitenskap og humaniora.
Hvorfor delta? Sesjonene dekker fem spor, blant annet organisasjonskultur, likestilling og sosial rettferdighet samt ledelse for inkludering. Antatte artikler publiseres i tidsskrifter som er indeksert i Scopus og Google Scholar, og deltakerne kan motta en pris for beste presentasjon av en artikkel – noe som gjør konferansen godt egnet for forskere som ønsker global synlighet.
2. Disability:INs globale konferanse og messe – Dallas, TX (27.–30. juli 2026)

- Datoer: 27.–30. juli 2026
- Sted: Hilton Anatole og virtuelt
- Pris: Fra $500 (virtuelt)–$2,200 (fysisk)
- Sosiale medier: Facebook, Instagram, LinkedIn
Denne konferansen, som arrangeres av Disability:IN, samler over 990 selskaper fra mer enn 40 land for å fremme inkludering av personer med funksjonsnedsettelser på arbeidsplassen, i markedet og i leverandørkjeden. Den er utviklet for næringslivsledere innen produkt, teknologi, strategi og HR.
Hvorfor delta? Dette er ikke et typisk DEI-arrangement – her møter inkludering av personer med funksjonsnedsettelser i næringslivet forretningsstrategi. Sesjonene dekker nevroinkludering, menneskesentrert kunstig intelligens, ERG-er og innovasjon i leverandørkjeden. Utstillingshallen og det kuraterte programmet for matching av ledere gjør dette til en opplevelse med svært høy verdi for personalledere og forkjempere for tilgjengelighet.
3. Forum for mangfold og inkludering – Melbourne, Australia (12. august 2026)

- Datoer: 12. august 2026
- Sted: RACV City Club
- Pris: Fra $1395+GST
- Sosiale medier: LinkedIn
Forum for mangfold og inkludering er Australias fremste årlige DEI-arrangement og arrangeres nå for fjerde gang. Det organiseres av Connect Media og samler ledere innen mennesker og kultur. Blant foredragsholderne finner vi Carolanne Minashi fra HSBC og Ruby Anandajayasekeram fra Shell.
Hvorfor delta? Dette éndagsforumet er laget for gjennomføring, ikke bare inspirasjon. Du drar hjem med praktiske rammeverk for å opprettholde DEI i et polarisert klima, samt direkte tilgang til ledere fra Canva, Unilever, ANZ og Coles Group.
4. Verdenskonferansen for mangfold i ledelse – Edmonton, AB, Canada (18.–19. september 2026)

- Datoer: 18.–19. september 2026
- Sted: Edmonton Convention Centre
- Pris: Starter på $500
- Sosiale medier: Instagram, LinkedIn, Facebook
Verdenskonferansen om mangfold i ledelse (WODIL) er et årlig arrangement organisert av CEFIE Canada, som arrangeres i Edmonton. Det samler globale ledere, forkjempere for menneskerettigheter og fagfolk innen mangfold, rettferdighet og inkludering. Tidligere foredragsholdere inkluderer Dr. Martin Luther King III, Margaret Trudeau og Dr. Makaziwe Mandela.
Hvorfor delta? WODIL tar opp mangfold, rettferdighet og inkludering gjennom et ledelsesperspektiv, med fokus på AI og automatiseringens innvirkning på inkludering i 2026. Konferansen kombinerer hovedinnlegg fra politiske og kulturelle personligheter i verdensklasse med en prisutdeling, noe som gjør den til en fremragende blanding av inspirasjon og anerkjennelse for ledere som setter mennesker i sentrum.
5. Out & Equal-konferansen om arbeidsplassen 2026 – Seattle, WA (12.–15. oktober 2026)

- Datoer: 12.–15. oktober 2026
- Sted: Seattle Convention Center | Summit Building
- Pris: Fra $2,349-$2,649
- Sosiale medier: Instagram, Facebook, LinkedIn
Out & Equal-konferansen om arbeidsplassen er verdens største arrangement for inkludering av LGBTQ+-personer på arbeidsplassen, og samler årlig over 4 000 ledere, forkjempere for ansattressursgrupper og HR-fagfolk. Den organiseres av Out & Equal og har blitt arrangert i over to tiår. Tidligere foredragsholdere inkluderer Laverne Cox og Janelle Monáe.
Hvorfor delta? Fire dager med over 100 sesjoner ledet av fagfolk om strategi for ansattressursgrupper, alliert støtte, AI og retningslinjer – i tillegg til en ledelseslabdag før konferansen. Du får kontakt med over 4 000 kolleger fra mer enn 200 globale selskaper og reiser hjem med handlingsplaner du kan ta i bruk med en gang.
6. Gartner HR-symposium/Xpo – Orlando, FL (26.–28. oktober 2026)

- Datoer: 26.–28. oktober 2026
- Sted: Walt Disney World Swan and Dolphin Resorts
- Pris: $5,475
- Sosiale medier: LinkedIn, Facebook, Instagram
Gartner HR Symposium/Xpo er verdens fremste samling for CHRO-er og HR-ledere, arrangert av Gartner. Den samler over 1 000 HR-ledere for å utforske arbeidsstyrkestrategi, innføring av kunstig intelligens og fremtidens arbeidsliv. Blant foredragsholderne er Gartner-analytikere som Harsh Kundulli og Ingrid Laman.
Hvorfor delta? Du får datadrevet innsikt fra Gartner-analytikere, kan kvalitetssikre HR-strategien din i private møter én til én med analytikere og utforske banebrytende verktøy på HR Xpo. CHRO Circle-programmet og økter som kvalifiserer til CPE-poeng, gjør arrangementet spesielt verdifullt for seniorledere innen HR.
7. SHRM BLUEPRINT – Nashville, TN (15.–18. november 2026)

- Datoer: 15.–18. november 2026
- Sted: Gaylord Opryland Resort
- Pris: Fra $1,995 (medlem)–$2,395 (ikke-medlem)
- Sosiale medier: LinkedIn, Facebook, Instagram
SHRM BLUEPRINT er en målrettet I&D-konferanse arrangert av SHRM, utviklet for HR-ledere som navigerer i juridisk etterlevelse, arbeidsplasskultur og inkluderingsstrategi. Den er en del av det større arrangementet All Things Work 2026 i Nashville.
Hvorfor delta? Øktene dekker de nyeste juridiske endringene som følge av presidentordrer, avgjørelser fra Høyesterett og veiledning fra EEOC. Fem innholdsspor dekker strategisk I&D, kunstig intelligens og inkludering, juridisk etterlevelse og diversifisering av talenter – i tillegg til 24 PDC-poeng mot SHRM-resertifisering.
8. Workhuman Live 2027 – Nashville, TN (26.–29. april 2027)

- Datoer: April 26-29, 2027
- Sted: Gaylord Opryland Resort & Convention Center
- Pris: Fra $1,195 (pris for tidlig påmelding)
- Sosiale medier: Instagram, Facebook, LinkedIn
Workhuman arrangerer denne fire dager lange HR-konferansen, som tiltrekker seg tusenvis av mennesker, ledere og HR-fagfolk. Tidligere foredragsholdere inkluderer Brené Brown, Michelle Obama, Trevor Noah og Adam Grant – noe som gjør den til en av de mest profilerte samlingene innen HR.
Hvorfor delta? Workhuman Live kombinerer hovedinnlegg fra kjente navn med praktisk HR-innhold om anerkjennelse, velvære og fremtidens arbeidsliv. Fellesskapsfølelsen skiller konferansen fra andre – deltakerne beskriver den konsekvent som energigivende og svært menneskelig, med nettverksbygging og oppslukende opplevelser i tillegg til læringen.
9. Internasjonal EDI-AR-konferanse 2027 – St. John's, Newfoundland and Labrador, Canada (6. mai 2027)

- Dato: 6. mai 2027
- Sted: Bruneau Centre for Research and Innovation
- Pris: Fra $91.43 (virtuelt)–$121.90 (fysisk)
- Sosiale medier: Facebook, LinkedIn
Denne konferansen arrangeres av Memorial Universitys kontor for EDI-AR og samler studenter, forskere, undervisere, samfunnsledere og fagfolk fra næringslivet fra hele verden for å fremme arbeidet med rettferdighet, mangfold, inkludering og antirasisme.
Hvorfor delta? Dette er en sjelden akademisk konferanse som er spesifikt viet til EDI-AR, med reell deltakelse på tvers av sektorer – fra studenter til næringslivsledere. Hybridformatet gjør den tilgjengelig globalt, og fokuset på felles utfordringer og suksesser på tvers av institusjoner gjør den særlig verdifull for både forskere og praktikere.
10. 27. internasjonale konferanse om mangfold i organisasjoner, lokalsamfunn og nasjoner – Galway, Irland (3.–4. juni 2027)

- Datoer: 3.–4. juni 2027
- Sted: Universitetet i Galway
- Priser: Fra $195–$245
- Sosiale medier: Facebook
Den 27. internasjonale konferansen om mangfold i organisasjoner, lokalsamfunn og nasjoner er en årlig akademisk konferanse arrangert av Common Ground Research Networks. Den samler forskere og praktikere som utforsker menneskelige forskjeller på tvers av organisasjoner, lokalsamfunn og nasjoner. Den er utviklet for forskere, undervisere og policystenkere som arbeider innen mangfoldsrelaterte fagområder.
Hvorfor delta? Konferansen i 2027 har temaet "Å styre forskjeller: Makt, politikk og fremtiden for pluralistiske samfunn," og omfatter emner fra migrasjon og tilhørighet til økonomisk ulikhet og digital pluralisme. Den tilbyr både fysisk og digital deltakelse, noe som gjør den tilgjengelig for et globalt publikum.
Ha det gøy med å lære og knytte kontakter
DEI-konferanser tilbyr mye kunnskap, nettverksmuligheter og innovative strategier for HR-fagfolk og ansvarlige for mangfold og inkludering som ønsker å drive frem endring.
Hver konferanse har sitt eget fokus, noe som sikrer at det finnes noe for alle, uavhengig av hvor de befinner seg i sin egen utvikling. De er også et godt supplement til det du lærer på et DEI-kurs, dersom du bestemmer deg for å videreutdanne deg innen temaet.
Hvis du skal finjustere DEI-praksis i en prosess, ønsker du sannsynligvis å integrere den i rekrutteringen. Hvis du vil vite mer om hvordan du kan redusere skjevheter og skape mer like vilkår i ansettelsesprosessen, kan du vurdere å delta på en rekrutteringskonferanse spesielt.
I tillegg til DEI kan det også være lurt å vurdere en av disse mer generelle HR-konferansene eller, hvis tid og ressurser er begrenset, en av disse virtuelle HR-konferansene.
For å holde deg oppdatert på alt det nyeste innen personalledelse kan du abonnere på nyhetsbrevet vårt for ledere og personalansvarlige. Du mottar innsikt og tilbud skreddersydd for ledere og HR-fagfolk, direkte i innboksen din.
Hva skjer videre?
For å holde deg oppdatert på alt det nyeste innen personalledelse kan du abonnere på nyhetsbrevet vårt for ledere og personalansvarlige. Du mottar innsikt og tilbud skreddersydd for ledere og HR-fagfolk, direkte i innboksen din.
