10 DEI-konferenser att hålla koll på och delta i under 2026–2027

De bästa DEI-konferenserna 2026–2027

Nedan finns mina sammanfattningar av de bästa DEI-konferenserna som kom med på min kortlista. Mina recensioner ger en överblick över varje evenemangs datum, plats, priser och unika erbjudande.

1. Internationella konferensen om inkludering och mångfald på arbetsplatsen (ICWID-2026) – Washington, D.C., USA (8–9 juli 2026)

• Datum: 8–9 juli 2026
• Plats: Hotel Lombardy och virtuellt
• Pris: Från $169 (virtuellt)–$249 (på plats)

ICWID-2026 är en akademisk konferens som anordnas av IARF, ett globalt forskningsforum. Den riktar sig till forskare, akademiker och yrkesverksamma inom näringslivet som utforskar inkludering och mångfald på arbetsplatsen inom samhällsvetenskap och humaniora.

Varför delta? Sessionerna omfattar fem spår, bland annat organisationskultur, jämlikhet och social rättvisa samt ledarskap för inkludering. Accepterade artiklar publiceras i tidskrifter som är indexerade i Scopus och Google Scholar, och deltagarna kan vinna ett pris för bästa presentation av en artikel – vilket gör konferensen särskilt lämplig för forskare som vill få global synlighet.

It starts with one signal.

Each week, AI Signal takes one meaningful shift in AI and helps people leaders understand what changed, why it matters, and what to consider next.

Create Free Account

Have an account? Log In

2.  Disability:IN:s globala konferens och mässa – Dallas, TX  (27–30 juli 2026)

• Datum: 27–30 juli 2026
• Plats: Hilton Anatole & virtuellt
• Pris: Från $500 (virtuellt)–$2,200 (på plats)
• Sociala medier: Facebook, Instagram, LinkedIn

Den här affärsinriktade konferensen, som arrangeras av Disability:IN, samlar över 990 företag från fler än 40 länder för att främja inkludering av personer med funktionsnedsättning på arbetsplatsen, marknaden och i leveranskedjan. Den är utformad för företagsledare inom produktutveckling, teknik, strategi och HR.

Varför delta? Det här är inte ett typiskt DEI-evenemang – det är där inkludering av personer med funktionsnedsättning i företag möter affärsstrategi. Sessionerna omfattar neuroinkludering, människocentrerad AI, ERG:er och innovation inom leveranskedjan. Utställningshallen och de noggrant utvalda matchningarna för ledningspersoner gör detta till en unik upplevelse med högt värde för personalansvariga och förespråkare för tillgänglighet.

3. Forum för mångfald och inkludering – Melbourne, Australien (12 augusti 2026) 

• Datum: 12 augusti 2026
• Plats: RACV City Club
• Pris: Från $1395 + GST
• Sociala medier: LinkedIn

Forum för mångfald och inkludering är Australiens främsta årliga DEI-evenemang och arrangeras nu för fjärde året. Det organiseras av Connect Media och samlar ledande personer inom personal och företagskultur. Bland talarna finns Carolanne Minashi från HSBC och Ruby Anandajayasekeram från Shell.

Varför delta? Det här endagsforumet är utformat för genomförande, inte bara inspiration. Du lämnar evenemanget med praktiska ramverk för att upprätthålla DEI i ett polariserat klimat samt direkt tillgång till ledande personer från Canva, Unilever, ANZ och Coles Group.

4. Världskonferensen om mångfald inom ledarskap – Edmonton, AB, Kanada (18–19 september 2026) 

• Datum: 18–19 september 2026
• Plats: Edmonton Convention Centre
• Pris: Börjar på $500
• Sociala medier: Instagram, LinkedIn, Facebook

Världskonferensen för mångfald inom ledarskap (WODIL) är ett årligt evenemang som arrangeras av CEFIE Canada och hålls i Edmonton. Det samlar globala ledare, människorättsförespråkare och DEI-utövare. Tidigare talare inkluderar Dr. Martin Luther King III, Margaret Trudeau och Dr. Makaziwe Mandela.

Varför delta? WODIL tar sig an DEI ur ett ledarskapsperspektiv, med fokus på hur AI och automatisering påverkar inkludering under 2026. Evenemanget kombinerar huvudtal av politiska och kulturella profiler i världsklass med en prisceremoni, vilket skapar en framstående blandning av inspiration och erkännande för ledare som sätter människor i centrum.

5. Out & Equal-toppmötet för arbetsplatser - Seattle, WA (12–15 oktober 2026)

• Datum: 12–15 oktober 2026
• Plats: Seattle Convention Center | Summit-byggnaden
• Pris: Från $2,349-$2,649
• Sociala medier: Instagram, Facebook, LinkedIn

Out & Equal-toppmötet för arbetsplatser är världens största evenemang om inkludering av LGBTQ+ på arbetsplatser och samlar årligen över 4 000 ledare, ERG-företrädare och HR-proffs. Det arrangeras av Out & Equal och har genomförts i över två decennier. Tidigare talare inkluderar Laverne Cox och Janelle Monáe.

Varför delta? Fyra dagar med över 100 sessioner ledda av yrkesverksamma om ERG-strategi, att vara allierad, AI och policy – plus en Leadership Lab-dag före konferensen. Du får kontakt med över 4 000 kollegor från mer än 200 globala företag och lämnar evenemanget med handlingsplaner som du kan använda direkt.

6. Gartner HR-symposium/Xpo - Orlando, FL (26–28 oktober 2026)

• Datum: 26–28 oktober 2026
• Plats: Walt Disney World Swan and Dolphin Resorts
• Pris: $5,475
• Sociala medier: LinkedIn, Facebook, Instagram

Gartner HR Symposium/Xpo är världens främsta sammankomst för CHRO:er och HR-chefer, arrangerad av Gartner. Den samlar över 1 000 HR-ledare för att utforska arbetskraftsstrategi, införande av AI och arbetets framtid. Bland talarna finns Gartner-analytiker som Harsh Kundulli och Ingrid Laman.

Varför delta? Du får datadrivna insikter från Gartner-analytiker, kan validera din HR-strategi i privata enskilda möten med analytiker och utforska banbrytande verktyg på HR Xpo. CHRO Circle-programmet och sessionerna som berättigar till CPE-poäng gör evenemanget särskilt värdefullt för seniora HR-ledare.

7. SHRM BLUEPRINT – Nashville, TN (15–18 november 2026)

• Datum: 15–18 november 2026
• Plats: Gaylord Opryland Resort
• Pris: Från $1,995 (medlem)–$2,395 (icke-medlem)
• Sociala medier: LinkedIn, Facebook, Instagram

SHRM BLUEPRINT är en fokuserad I&D-konferens som arrangeras av SHRM och är utformad för HR-ledare som hanterar regelefterlevnad, arbetsplatskultur och inkluderingsstrategi. Den är en del av det större evenemanget All Things Work 2026 i Nashville.

Varför delta? Sessionerna behandlar de senaste juridiska förändringarna till följd av presidentordrar, Högsta domstolens avgöranden och vägledning från EEOC. Fem innehållsspår omfattar strategisk I&D, AI och inkludering, regelefterlevnad och talangdiversifiering – samt 24 PDC-poäng mot SHRM-omcertifiering.

8. Workhuman Live 2027 – Nashville, TN (26–29 april 2027)

• Datum: 26–29 april 2027
• Plats: Gaylord Opryland Resort & Convention Center
• Pris: Från $1,195 (förköpspris)
• Sociala medier: Instagram, Facebook, LinkedIn

Denna fyra dagar långa HR-konferens, som arrangeras av Workhuman, samlar tusentals deltagare, ledare och HR-proffs. Tidigare talare inkluderar Brené Brown, Michelle Obama, Trevor Noah och Adam Grant, vilket gör den till en av de mest uppmärksammade sammankomsterna inom HR.

Varför delta? Workhuman Live kombinerar huvudtalare av högsta klass med praktiskt HR-innehåll om erkännande, välbefinnande och arbetslivets framtid. Gemenskapen är det som särskiljer konferensen – deltagarna beskriver den konsekvent som energigivande och genuint mänsklig, med nätverkande och uppslukande upplevelser vid sidan av lärandet.

9. Internationell EDI-AR-konferens 2027 – St. John's, Newfoundland och Labrador, Kanada (6 maj 2027)

• Datum: 6 maj 2027
• Plats: Bruneau-centret för forskning och innovation
• Pris: Från $91.43 (virtuellt)–$121.90 (på plats)
• Sociala medier: Facebook, LinkedIn

Denna konferens, som arrangeras av Memorial Universitys EDI-AR-kontor, samlar studenter, forskare, lärare, samhällsledare och yrkesverksamma från näringslivet från hela världen för att främja arbetet med jämlikhet, mångfald, inkludering och antirasism.

Varför delta? Det är en sällsynt akademisk konferens som är specifikt inriktad på EDI-AR och som verkligen samlar deltagare från flera sektorer – från studenter till branschledare. Det hybrida formatet gör konferensen globalt tillgänglig, och dess fokus på gemensamma utmaningar och framgångar mellan institutioner gör den särskilt värdefull för både forskare och praktiker.

10. 27:e internationella konferensen om mångfald i organisationer, samhällen och nationer – Galway, Irland (3–4 juni 2027)

• Datum: 3–4 juni 2027
• Plats: University of Galway
• Pris: Från $195-$245
• Sociala medier: Facebook

Den 27:e internationella konferensen om mångfald i organisationer, samhällen och nationer är en årlig akademisk konferens som arrangeras av Common Ground Research Networks och samlar forskare och yrkesverksamma som utforskar mänskliga olikheter inom organisationer, samhällen och nationer. Den är utformad för forskare, utbildare och policyexperter som arbetar inom mångfaldsrelaterade områden.

Varför delta? Konferensen 2027 kretsar kring temat "Att styra olikheter: makt, politik och framtiden för pluralistiska samhällen," och omfattar ämnen från migration och tillhörighet till ekonomisk ojämlikhet och digital pluralism. Den erbjuder både deltagande på plats och online, vilket gör den tillgänglig för en global publik.

Ha roligt medan du lär dig och knyter kontakter

DEI-konferenser erbjuder en mängd kunskap, möjligheter till nätverkande och innovativa strategier för HR-personal och mångfalds- och inkluderingsansvariga som arbetar för att driva förändring.

Varje konferens har sitt eget unika fokus, vilket säkerställer att det finns något för alla, oavsett var de befinner sig i sin utveckling. De är också ett utmärkt komplement till det du lär dig i en DEI-kurs, om du bestämmer dig för att vidareutbilda dig inom området.

Om du ska finjustera DEI-arbetet i någon process vill du sannolikt integrera det i din rekrytering. För mer information om hur du kan minska partiskhet och skapa lika villkor i rekryteringen kan du överväga att specifikt delta i en rekryteringskonferens.

Utöver DEI kanske du också vill överväga någon av dessa mer allmänna HR-konferenser eller, om tid och resurser är begränsade, någon av dessa virtuella HR-konferenser.

För att hålla dig uppdaterad om det senaste inom personalledning kan du prenumerera på vårt nyhetsbrev för ledare och chefer. Du får insikter och erbjudanden anpassade för ledare och HR-personal direkt i din inkorg.

Vad händer härnäst?

För att hålla dig uppdaterad om det senaste inom personalledning kan du prenumerera på vårt nyhetsbrev för ledare och chefer. Du får insikter och erbjudanden anpassade för ledare och HR-personal direkt i din inkorg.