Gusto vastaan UKG: vertailu ja asiantuntija-arviot vuodelle 2026
Gusto tarjoaa suoraviivaisen ratkaisun tiimisi henkilöstöhallinnon tarpeiden hallintaan, kun taas UKG tarjoaa vankan alustan kattavaan työvoiman hallintaan. Suurin ero on niiden skaalautuvuudessa ja ominaisuuksien laajuudessa, joten Gusto sopii erinomaisesti pienyrityksille ja UKG suuremmille yrityksille.
Tässä artikkelissa vertaillaan näitä kahta yksityiskohtaisesti, mukaan lukien niiden ominaisuudet, hyvät ja huonot puolet, hinnoittelu sekä muuta tietoa henkilöstöhallinnon ohjelmistoista.
Gusto vs. UKG: An Overview
Gusto
UKG
Why Trust Our Software Reviews
Our team has been testing and reviewing software since 2012. As HR experts ourselves, we know how difficult—and important—it is to choose the right software.
For this guide, we evaluated tools using hands-on testing and independent research, scoring tools using our selection criteria. We also draw on insights from industry thought leaders and practicing HR experts.
Our reviews reflect our human editorial judgment, not a sales pitch.
Expert reviewers:
Gusto vs. UKG Pricing Comparison
| Gusto | UKG | |
|---|---|---|
| Free Trial | Free demo available | Free demo available |
| Pricing | From $49/month + $6/month/user | Pricing upon request |
Guston ja UKG:n hinnoittelu & piilokustannukset
Guston hinnoittelu perustuu tilausmalliin, jossa on perusmaksu ja työntekijäkohtainen maksu, ja käyttäjille voi aiheutua lisäkustannuksia premium-ominaisuuksista tai lisäosista. Sen sijaan UKG:n hinnoittelu räätälöidään yleensä organisaatiosi koon ja erityistarpeiden perusteella, ja siihen voi sisältyä ylimääräisiä maksuja käyttöönotosta tai tukipalveluista.
Valitaksesi oikean toimittajan arvioi tiimisi koko, tarvitsemasi erityisominaisuudet ja mahdollinen kasvupotentiaali sekä varmista, että hinnoittelurakenne tukee pitkän aikavälin henkilöstöhallinnon strategiaasi.
Gusto vs. UKG Feature Comparison
Guston palkanlaskennan automaation avulla voit hallita tiimisi palkanlaskentaa helposti ilman manuaalisten laskelmien vaivaa, joten se sopii erinomaisesti tehokkuutta tarvitseville pienyrityksille. UKG:n edistyksellinen analytiikka on hyödyllinen suuremmille organisaatioille, jotka haluavat saada tietoa työvoiman trendeistä ja parantaa päätöksentekoa.
Molemmat työkalut tarjoavat ainutlaatuisia etuja riippuen siitä, haetko Guston yksinkertaisuutta vai UKG:n kattavaa tietojen analysointia.
| Gusto | UKG | |
|---|---|---|
| API | ||
| Application Tracking | ||
| Attendance Tracking | ||
| Compliance Tracking | ||
| Dashboard | ||
| Data Export | ||
| Data Import | ||
| Data Visualization | ||
| Employee Database | ||
| Employee Incentive Management | ||
| Employee Onboarding | ||
| Expense Tracking | ||
| External Integrations | ||
| Feedback Management | ||
| Multi-User | ||
| Notifications | ||
| Payroll | ||
| Scheduling | ||
| Time Management | ||
| Timesheets | ||
| Travel Management | ||
| Vacation & Absence Calendar |
Guston ja UKG:n integraatiot
| Integraatio | Gusto | UKG |
| QuickBooks | ✅ | ❌ |
| Slack | ✅ | ✅ |
| Microsoft Teams | ❌ | ✅ |
| Google Workspace | ✅ | ❌ |
| DocuSign | ✅ | ❌ |
| Dropbox | ❌ | ✅ |
| Trello | ✅ | ❌ |
| Salesforce | ❌ | ✅ |
| API | ✅ | ✅ |
| Zapier | ✅ | ✅ |
Guston integraatio QuickBooksin kanssa tehostaa palkanlaskentaa, joten se sopii erinomaisesti tehokasta taloushallintoa tarvitseville pienyrityksille. UKG:n integraatio Microsoft Teamsin kanssa on hyödyllinen suurille yrityksille, jotka haluavat parantaa sisäistä viestintää ja yhteistyötä osastojen välillä.
Molemmat tarjoavat arvokkaita integraatioita sen mukaan, asetatko etusijalle taloushallinnon Guston vai viestintätyökalut UKG:n avulla.
Guston ja UKG:n tietoturva, vaatimustenmukaisuus & luotettavuus
| Tekijä | Gusto | UKG |
| Tietosuoja | Gusto käyttää salausta arkaluonteisten työntekijätietojen suojaamiseen ja noudattaa GDPR:ää. | UKG varmistaa tietosuojan edistyksellisellä salauksella ja noudattaa GDPR:ää ja CCPA:ta. |
| Sääntelyn noudattaminen | Gusto automatisoi palkanlaskennan verolakien noudattamisen kaikissa Yhdysvaltojen 50 osavaltiossa. | UKG tukee maailmanlaajuisten sääntelyvaatimusten noudattamista mukautettavien raportointityökalujen avulla. |
| Järjestelmän luotettavuus | Gusto tarjoaa 99.9 %:n käytettävyyden ja varmistaa jatkuvan pääsyn alustalleen. | UKG ylläpitää järjestelmän korkeaa käytettävyyttä vankkojen palautumismenettelyjen avulla. |
Gusto tarjoaa suoraviivaisen vaatimustenmukaisuuden ja luotettavan käytön, kun taas UKG tarjoaa kattavammat maailmanlaajuiset vaatimustenmukaisuusominaisuudet.
Arvioi organisaatiosi erityiset vaatimustenmukaisuus- ja tietoturvatarpeet sekä aseta etusijalle toimittajat, jotka vastaavat sääntely-ympäristöäsi ja tietosuojastandardejasi.
Gusto vastaan UKG: helppokäyttöisyys
| Tekijä | Gusto | UKG |
| Käyttöliittymä | Gustossa on selkeä ja intuitiivinen käyttöliittymä, joka helpottaa uusien käyttäjien navigointia. | UKG tarjoaa monipuolisen käyttöliittymän muokattavilla koontinäytöillä, mikä voi tuntua aluksi haastavalta. |
| Käyttöönotto | Gusto tarjoaa sujuvan käyttöönoton vaiheittaisella ohjauksella. | UKG:n käyttöönotto on kattava, mutta se voi vaatia enemmän aikaa yksityiskohtaisten määritysvaihtoehtojensa vuoksi. |
| Asiakastuki | Gusto tarjoaa nopeaa tukea chatin ja sähköpostin kautta, mikä auttaa ratkaisemaan ongelmat nopeasti. | UKG tarjoaa ympärivuorokautista tukea sekä omat asiakkuuspäälliköt henkilökohtaista apua varten. |
Gustossa on helppo navigoida sen selkeän käyttöliittymän ja nopean käyttöönoton ansiosta, joten se sopii erinomaisesti pienille tiimeille, jotka tarvitsevat nopean sopeutumisen. Vaikka UKG sisältää runsaasti ominaisuuksia, sen oppiminen voi olla haastavaa monimutkaisuuden vuoksi. Se sopii kuitenkin paremmin suuremmille organisaatioille, jotka tarvitsevat yksityiskohtaista mukautettavuutta ja kattavaa tukea.
Gusto vs UKG: Pros & Cons
Gusto
- You can run payroll using guided steps, even without prior payroll experience.
- Employees can access pay stubs, tax forms, and update personal details without HR help.
- Health insurance premiums and 401(k) contributions are automatically deducted and synced with payroll.
- Support response times can be slower outside standard business hours.
- Costs can rise quickly as you add employees and features.
- May feel limiting if you need enterprise-level scalability and controls.
UKG
Best Use Cases for Gusto and UKG
Gusto
- Small Businesses Good fit if you want an easy way to run payroll, file taxes, and manage employee records without needing payroll expertise.
- Mid-Sized Business Works well for growing teams that need automated payroll, benefits management, and support for multiple pay schedules.
- Contractor Business Useful if you pay freelancers or contractors regularly and need simple 1099 generation and payment tracking.
- Accountants Helps accountants manage payroll for multiple clients from one system with automated tax filing and reporting.
- New Businesses Ideal if you want to set up payroll quickly, stay compliant from the start, and avoid manual payroll processing.
- One Employee Teams Suitable for solo employers who need to run compliant payroll and handle taxes without complex HR tools.
UKG
Kenen kannattaa käyttää Gustoa ja kenen UKG:tä?
Mielestäni Gusto sopii parhaiten pienille ja keskisuurille yrityksille, jotka tarvitsevat yksinkertaisen ja helppokäyttöisen alustan palkanlaskennan ja henkilöstöhallinnon perustehtävien hallintaan. Jos olet osa suurempaa yritystä, jolla on monimutkaisia työvoiman hallinnan tarpeita, uskon UKG:n olevan oikea valinta sen laajojen mukautusvaihtoehtojen ja tehokkaan analytiikan ansiosta.
Näkökulmastani Gusto on ihanteellinen, jos tiimisi arvostaa suoraviivaista käyttöönottoa ja helppokäyttöisyyttä. Jos taas tarvitset kattavia ratkaisuja ja omistautunutta tukea, UKG erottuu edukseen.
Differences Between Gusto and UKG
| Gusto | UKG | |
|---|---|---|
| Automation | Gusto automates payroll and tax compliance across all US states. | UKG offers advanced automation for global workforce management. |
| Integrations | Gusto integrates with popular tools like QuickBooks and Slack. | UKG supports integrations with enterprise solutions like Salesforce. |
| Pricing | Gusto uses a subscription model with a base fee and per-employee charge. | UKG offers customized pricing based on company size and needs. |
| Setup and Onboarding | Gusto provides quick onboarding and responsive chat support. | UKG offers comprehensive onboarding with dedicated account managers. |
| User Interface | Gusto has a simple, intuitive interface that's easy to navigate. | UKG provides a complex interface with customizable dashboards. |
| Visit GustoOpens new window |
Similarities Between Gusto and UKG
| Cloud-Based Access | Gusto and UKG are cloud-based, allowing your team to access the platform from anywhere, anytime. |
|---|---|
| Compliance | Each provides compliance tools, with Gusto automating US tax compliance and UKG supporting global regulations. |
| Custom Templates | You can generate custom reports with both, though Gusto's reports are straightforward, and UKG's offer more detailed insights. |
| Employee Self-Service | Both offer self-service portals, letting employees manage their info and benefits directly, with Gusto being more user-friendly. |
| Payroll | Both Gusto and UKG offer reliable payroll processing, with Gusto focusing on simplicity and UKG offering complex configurations. |
| Visit GustoOpens new window | |