Hvordan kommunikasjon står sentralt i DEI-arbeidet
Å skape inkluderende arbeidsplasser er avgjørende for enhver organisasjon som ønsker å få mest mulig ut av talentene sine. Det innebærer å skape et miljø der alle føler at de hører til, har like muligheter, får støtte til å gjøre sitt beste arbeid og føler seg komfortable med å fremsette ønsker og bidra med ideer. I denne serien spurte vi fremtredende HR- og næringslivsledere om hvilke tiltak de iverksetter for å skape mer inkluderende arbeidsplasser.
