UKG Pro kontra Workday HCM: eksperckie porównanie na 2026 rok
UKG Pro oferuje kompleksowe rozwiązanie do zarządzania pracownikami, podczas gdy Workday HCM koncentruje się na zapewnieniu ujednoliconego systemu dla wszystkich potrzeb związanych z zasobami ludzkimi. Oba rozwiązania różnią się podejściem do integracji i doświadczenia użytkownika, co ma kluczowe znaczenie dla każdego, kto szuka oprogramowania HCM.
W tym artykule porównamy narzędzia i ich funkcje, zalety i wady, ceny oraz inne aspekty, aby pomóc Ci znaleźć najlepsze oprogramowanie HCM dostosowane do Twoich konkretnych wymagań.
UKG vs. Workday: An Overview
UKG
Workday
Why Trust Our Software Recommendations
Our team has been testing and reviewing software since 2012. As HR experts ourselves, we know how difficult—and important—it is to choose the right software.
For this guide, we evaluated tools using hands-on testing and independent research, scoring tools using our selection criteria. We also draw on insights from industry thought leaders and practicing HR experts.
Our reviews reflect our human editorial judgment, not a sales pitch.
Expert reviewers:
UKG vs. Workday Pricing Comparison
| UKG | Workday | |
|---|---|---|
| Free Trial | Free demo available | Free demo available |
| Pricing | Pricing upon request | Pricing upon request |
Ceny UKG Pro i Workday HCM oraz ukryte koszty
Model cenowy UKG Pro opiera się na subskrypcji, a koszty różnią się w zależności od liczby użytkowników i wybranych dodatkowych funkcji, co może prowadzić do nieprzewidzianych wydatków.
Z drugiej strony model cenowy Workday HCM również opiera się na subskrypcji, ale może obejmować dodatkowe opłaty za wdrożenie i usługi wsparcia.
Aby wybrać platformę HCM z ceną odpowiednią do Twoich potrzeb, oceń całkowity koszt posiadania, uwzględniając zarówno wydatki początkowe, jak i długoterminowe, oraz sprawdź, w jakim stopniu funkcje każdego systemu odpowiadają konkretnym wymaganiom Twojego zespołu.
UKG vs. Workday Feature Comparison
Dzięki zaawansowanemu zarządzaniu płacami w UKG Pro możesz skutecznie obsługiwać złożone scenariusze płacowe, co czyni to rozwiązanie dobrym wyborem dla organizacji o zróżnicowanych potrzebach w zakresie płac.
Zaawansowane możliwości analityczne Workday HCM doskonale sprawdzają się przy uzyskiwaniu praktycznych informacji o trendach dotyczących pracowników, dostarczając niezbędnych danych do podejmowania strategicznych decyzji.
Oba narzędzia oferują wyjątkowe korzyści: UKG Pro wyróżnia się zarządzaniem płacami, a Workday HCM analizą, pomagając skutecznie sprostać różnym wyzwaniom związanym z zasobami ludzkimi.
| UKG | Workday | |
|---|---|---|
| 2-Factor Authentication | ||
| 360 Degree Feedback | ||
| API | ||
| Application Tracking | ||
| Attendance Tracking | ||
| Batch Permissions & Access | ||
| Compliance Tracking | ||
| Dashboard | ||
| Data Export | ||
| Data Import | ||
| Data Visualization | ||
| Employee Database | ||
| Employee Engagement | ||
| Employee Incentive Management | ||
| Employee Onboarding | ||
| Employee Training | ||
| Expense Tracking | ||
| External Integrations | ||
| Feedback Management | ||
| Multi-User | ||
| Notifications | ||
| Payroll | ||
| Performance Appraisal | ||
| Scheduling | ||
| Time Management | ||
| Timesheets | ||
| Travel Management | ||
| Vacation & Absence Calendar |
Integracje UKG Pro i Workday HCM
| Integracja | UKG Pro | Workday HCM |
| Salesforce | ✅ | ✅ |
| QuickBooks | ✅ | ❌ |
| Microsoft Teams | ✅ | ✅ |
| Slack | ✅ | ✅ |
| ADP | ❌ | ✅ |
| Google Workspace | ❌ | ✅ |
| iCIMS | ✅ | ✅ |
| NetSuite | ✅ | ❌ |
| API | ✅ | ✅ |
| Zapier | ✅ | ✅ |
Integracja UKG Pro z QuickBooks pozwala usprawnić przetwarzanie płac, dzięki czemu rozwiązanie to idealnie nadaje się do efektywnego zarządzania złożonymi potrzebami płacowymi.
Integracja Workday HCM z Google Workspace doskonale wspiera współpracę zespołową i produktywność, zapewniając płynną komunikację oraz udostępnianie dokumentów.
Oba narzędzia mają różne mocne strony: UKG Pro wyróżnia się integracją z systemami płacowymi, a Workday HCM narzędziami do współpracy, dzięki czemu każde z nich wspiera zadania związane z zasobami ludzkimi na swój sposób.
Bezpieczeństwo, zgodność i niezawodność UKG Pro w porównaniu z Workday HCM
| Czynnik | UKG Pro | Workday HCM |
| Prywatność danych | UKG Pro wykorzystuje zaawansowane szyfrowanie do ochrony danych użytkowników i jest zgodny ze standardami RODO. | Workday HCM zapewnia prywatność danych dzięki 256-bitowemu szyfrowaniu AES i zgodności z RODO. |
| Zgodność z przepisami | UKG Pro oferuje narzędzia do zarządzania zgodnością z przepisami branżowymi, takimi jak FLSA i ACA. | Workday HCM zapewnia kompleksowe zarządzanie zgodnością, w tym obsługę SOX i HIPAA. |
| Niezawodność systemu | UKG Pro gwarantuje dostępność na poziomie 99.9% dzięki solidnej infrastrukturze chmurowej. | Workday HCM utrzymuje wysoką niezawodność dzięki ciągłemu monitorowaniu i dostępności na poziomie 99.9%. |
Zarówno UKG Pro, jak i Workday HCM oferują zaawansowane funkcje bezpieczeństwa i zgodności, ale skoncentrowanie UKG Pro na narzędziach związanych z przepisami daje mu przewagę w branżach o wysokich wymaganiach dotyczących zgodności.
Aby ocenić te funkcje, należy uwzględnić konkretne wymagania regulacyjne obowiązujące w danej branży i wybrać dostawcę, który oferuje dostosowane narzędzia do zarządzania zgodnością oraz sprawdzone środki ochrony danych spełniające określone potrzeby.
Łatwość obsługi UKG Pro w porównaniu z Workday HCM
| Czynnik | UKG Pro | Workday HCM |
| Interfejs użytkownika | UKG Pro oferuje przejrzysty i intuicyjny pulpit z konfigurowalnymi widżetami zapewniającymi szybki dostęp. | Workday HCM oferuje nowoczesny interfejs skoncentrowany na łatwej nawigacji i spójności wizualnej. |
| Proces wdrażania | UKG Pro zapewnia przewodniki krok po kroku i samouczki ułatwiające płynne wdrożenie. | Workday HCM oferuje interaktywne moduły wdrożeniowe, które pomagają nowym użytkownikom szybko rozpocząć pracę. |
| Konfiguracja | Konfiguracja UKG Pro jest prosta i obejmuje wskazówki dotyczące początkowego ustawienia systemu. | Workday HCM wymaga szczegółowego procesu konfiguracji, ale zapewnia kompleksowe wsparcie na każdym etapie. |
UKG Pro wyróżnia się przyjaznym dla użytkownika interfejsem, który jest łatwy w obsłudze, ale jego konfiguracja może być nieco zbyt uproszczona w przypadku złożonych ustawień.
Workday HCM, choć jego konfiguracja jest nieco bardziej złożona, zapewnia płynną obsługę dzięki spójnemu projektowi i kompleksowemu wsparciu podczas wdrażania.
UKG vs Workday: Pros & Cons
UKG
Workday
Best Use Cases for UKG and Workday
UKG
Workday
Kto powinien korzystać z UKG Pro, a kto z Workday HCM?
Moim zdaniem UKG Pro najlepiej sprawdzi się w średnich i dużych organizacjach, które potrzebują zaawansowanego zarządzania płacami i zgodnością, szczególnie w branżach o złożonych wymaganiach regulacyjnych.
Uważam, że Workday HCM jest idealnym rozwiązaniem dla firm, które stawiają na zaawansowaną analitykę i płynną integrację z istniejącymi systemami, co czyni go świetnym wyborem dla obeznanych technologicznie zespołów działających w dynamicznych branżach.
Jeśli Twój zespół ceni łatwość obsługi i prostą konfigurację, UKG Pro może być lepszym rozwiązaniem, natomiast Workday HCM może lepiej odpowiadać osobom, które doceniają szczegółowe analizy i kompleksowe wsparcie.
Differences Between UKG and Workday
| UKG | Workday | |
|---|---|---|
| Integrations | UKG Pro integrates with QuickBooks and Salesforce for streamlined operations. | Workday HCM connects well with Google Workspace for enhanced collaboration. |
| Onboarding | UKG Pro includes step-by-step guides for a smooth start. | Workday HCM offers interactive modules to quickly onboard new users. |
| Payroll | UKG Pro excels in complex payroll scenarios with comprehensive tools. | Workday HCM offers payroll solutions but focuses more on analytics and insights. |
| Pricing | UKG Pro offers a subscription-based model that varies with user count and features. | Workday HCM follows a subscription model with additional costs for implementation. |
| User Interface | UKG Pro provides a clean dashboard with customizable widgets for easy access. | Workday HCM features a modern interface with a focus on navigation and consistency. |
Similarities Between UKG and Workday
| API Integration | UKG Pro and Workday HCM both offer robust API capabilities for seamless integration with other tools. |
|---|---|
| Customization | Both solutions allow customizable dashboards to tailor the user experience to your team's needs. |
| Data Security | Each platform prioritizes data security with strong encryption and compliance with GDPR standards. |
| Subscription Model | Both UKG Pro and Workday HCM use a subscription-based pricing model, offering flexibility based on user needs. |
| User Support | Both platforms provide comprehensive support, including tutorials and guides, to ensure successful implementation and use. |