10 beste alternativer til iSpring Learn for læringsstyringssystemer i 2026

Anmeldelser av de beste alternativene til iSpring Learn

1. 

   1

   SkyPrep

   Best for intuitivt grensesnitt

   • 14 dagers gratis prøveperiode + demo tilgjengelig
   • Pris på forespørsel

   Visit Website

   Customer Rating:4.7/5This rating combines scores from multiple user review sites to reflect overall customer sentiment about the product.

   

   SkyPrep er et LMS utviklet for organisasjoner som trenger å lære opp ansatte, kunder og partnere uten en bratt læringskurve, og tilbyr kursoppretting, læringsstier, automatiserte påmeldinger og samsvarssporing på ett sted.

   Hvem passer SkyPrep best for?

   SkyPrep passer godt for opplæringskoordinatorer og L&D-ledere som trenger å få et opplæringsprogram for flere målgrupper i gang uten en lang oppstartsprosess.

   Hvorfor jeg valgte SkyPrep

   Jeg valgte SkyPrep som en av de beste fordi grensesnittet virkelig lever opp til omdømmet sitt. Administratorer kan bygge strukturerte kurs ved hjelp av Studio Docs, et dra-og-slipp-verktøy for kursoppretting med åtte spørsmålsformater, interaktive elementer og AI-genererte stemmeopplesninger, uten å trenge teknisk bakgrunn. Jeg setter også pris på at deltakeroversikter, sertifikater og til og med rammeverk for ferdigheter og kompetanse kan konfigureres fra samme miljø, slik at man slipper å bytte kontekst under oppsettet.

   Viktige funksjoner i SkyPrep

   • Automatisering av påmeldinger: Angi regelbaserte automatiske påmeldinger som utløses når brukere samsvarer med profilegenskaper eller vilkår for fullføring av kurs.
   • Integrasjoner med HR-systemer: Koble til HiBob, BambooHR, ADP, Workday og UKG for å synkronisere ansattopplysninger og automatisk opprette brukerkontoer for deltakere.
   • Gjentakende opplæring og fornyelse av sertifiseringer: Konfigurer gyldighetsperioder og tidsvinduer for tidlig ny påmelding, slik at sertifiseringer automatisk holdes oppdaterte.
   • Flere læringsmiljøer: Kjør separate merkevaretilpassede portaler for ulike kundegrupper, forretningsenheter eller partnergrupper fra én konto.

   SkyPrep-integrasjoner

   SkyPrep tilbyr innebygde integrasjoner med BambooHR, Workday, UKG, Microsoft Entra ID, Okta, Salesforce, HubSpot, Zoom og Microsoft Teams. Det støtter også tilpassede integrasjoner gjennom API-et sitt og kan kobles til Zapier.

   Pros and Cons

   Pros:

   • Tydelig grensesnitt gjør overgangen fra iSpring enklere
   • Rask oppretting av kurs og læringsstier
   • Sertifikater og støtte for sporing av fornyelser bidrar til samsvar

   Cons:

   • Rapporter kan være tungvinte å sette sammen
   • Det er vanskelig å kontrollere påminnelsesinnstillingene
   Learn more about SkyPrep:

   • Check out SkyPrep on their website
   • Read my in-depth review of SkyPrep
2. 

   2

   TalentLMS

   Best for raskt oppsett av kurs

   • Gratisabonnement + gratis demo tilgjengelig
   • Fra $119/måned (fakturert årlig)

   Visit Website

   Customer Rating:4.6/5This rating combines scores from multiple user review sites to reflect overall customer sentiment about the product.

   

   TalentLMS er et skybasert læringsstyringssystem utviklet for team som trenger å opprette, levere og følge opp opplæring for ansatte, kunder eller partnere uten å være avhengige av teknisk støtte eller langvarig implementering.

   Hvem passer TalentLMS best for?

   TalentLMS passer godt for HR- og L&D-team som trenger å få opplæringen i gang raskt – uten å være avhengige av IT eller utviklere for å gjøre det.

   Hvorfor jeg valgte TalentLMS

   TalentLMS får en plass på kortlisten min fordi det ikke kreves en prosjektplan for å få et kurs publisert. Jeg setter pris på hvordan TalentCraft lar deg generere et komplett kurs fra en instruksjon eller et opplastet dokument, og automatisk produserer seksjoner, tekst, bilder og til og med AI-generert video uten at du trenger et separat forfatterverktøy. Kombinert med læringsstier som setter sammen kurs automatisk, kan teamet ditt gå fra ingenting til et strukturert introduksjons- eller samsvarsprogram på dager, ikke måneder.

   Viktige funksjoner i TalentLMS

   • Import av SCORM, xAPI og cmi5: Last opp og lever kurspakker i alle de tre viktigste standardene for e-læring, med automatisk sporing av fullføring, poengsummer og deltakeraktivitet.
   • Spillelementer: Motiver deltakerne med tilpassbare merker, poeng, nivåer, belønninger og ledertavler som er innebygd direkte i plattformen.
   • Hvitmerking: Bruk logoen, merkevarefargene og det tilpassede domenet ditt, og fjern TalentLMS-merkevaren helt med Pro- og Enterprise-abonnementer.
   • Ferdighetssporing: Organiser kurs rundt bestemte ferdigheter og følg hver deltakers fremgang opp mot individuelle mål og virksomhetens mål.

   TalentLMS-integrasjoner

   TalentLMS tilbyr mer enn 40 integrasjoner, inkludert innebygde tilkoblinger til BambooHR, ADP Workforce Now, Salesforce, Zoom, Microsoft Teams, Okta, Shopify og OpenSesame. Det tilbyr også et REST API for tilpassede integrasjoner og støtter Zapier.

   Pros and Cons

   Pros:

   • Omfattende kursbibliotek
   • KI-kursoppretter
   • Tilgjengelig på mobil

   Cons:

   • Begrensede tilpasningsmuligheter
   • Bare grunnleggende rapporteringsfunksjoner
   Learn more about TalentLMS:

   • Check out TalentLMS on their website
   • Read my in-depth review of TalentLMS
3. 

   3

   Continu

   Best for tilpassede læringsarbeidsflyter

   • Gratis demo tilgjengelig
   • Pris oppgis på forespørsel

   Visit Website

   Customer Rating:4.7/5This rating combines scores from multiple user review sites to reflect overall customer sentiment about the product.

   

   Continu er en læringsplattform for virksomheter som lar L&D- og HR-team bygge, automatisere og måle opplæring for ansatte, partnere og kunder fra ett enkelt system – med KI-assistert innholdsproduksjon, portaler med egen merkevare og omfattende arbeidsflytautomatisering integrert.

   Hvem passer Continu best for?

   Continu passer godt for L&D- og HR-team i mellomstore og store virksomheter som trenger å lære opp ansatte, partnere og kunder fra én enkelt plattform.

   Hvorfor jeg valgte Continu

   Jeg valgte Continu som en av de beste fordi plattformen håndterer tilpassede læringsarbeidsflyter bedre enn nesten alt annet jeg har sett. Jeg liker hvordan Learning Journeys lar deg strukturere programmer i flere trinn med milepæler og forhåndskrav, slik at introduksjons- eller samsvarsopplæring faktisk følger en logisk rekkefølge i stedet for å legge alt innholdet på deltakerne på én gang. Når du i tillegg legger til automatiseringer utløst av ansettelsesdato som tildeler opplæring, setter forfallsdatoer og varsler ledere uten manuelt arbeid, får du et system som kjører av seg selv.

   Viktige funksjoner i Continu

   • KI-assistert innholdsproduksjon: Generer kursoversikter, juster tone, utvid seksjoner og lag quizer ved hjelp av innebygde KI-verktøy direkte i det integrerte redigeringsverktøyet.
   • Extend-portaler med egen merkevare: Bygg separate portaler med egen merkevare, egne domener, brukergrupper og innholdsbiblioteker for partnere, kunder eller eksterne team.
   • Elektroniske signaturer: Krev at deltakerne elektronisk bekrefter retningslinjer og samsvarsdokumenter som en del av et kurs eller en læringssti.
   • Continu Insights-dashbord: Se sanntidsdata for fullføring, engasjement og sertifiseringer med konfigurerbare dashbord, planlagte rapporter og samsvarssporing som er klar for revisjon.

   Integrasjoner med Continu

   Continu har integrasjoner som standard med Workday, BambooHR, Oracle, LinkedIn Learning, Go1, OpenSesame, Udemy for Business, Slack, Microsoft Teams og Zoom. REST API-et og sanntidsbaserte webhooks for hendelser støtter tilpassede integrasjoner.

   Pros and Cons

   Pros:

   • Strukturer læringsstier med milepæler og forhåndskrav
   • Automatiser opplæring basert på ansettelsesdato og varsler til ledere
   • Opprett akademier med egen merkevare for opplæring av partnere

   Cons:

   • Fullføringsregistreringer blir noen ganger ikke registrert
   • Manuelt vedlikeholdte grupper kan føre til at tildelinger sendes feil
   Learn more about Continu:

   • Check out Continu on their website
4. 

   4

   Absorb

   Best for AI-drevet læring

   • Gratis prøveperiode tilgjengelig
   • Priser oppgis på forespørsel

   Visit Website

   Customer Rating:4.6/5This rating combines scores from multiple user review sites to reflect overall customer sentiment about the product.

   

   Absorb LMS er et AI-drevet læringsstyringssystem utviklet for organisasjoner som trenger å lære opp ansatte, kunder og partnere fra én enkelt plattform – med solid sporing av samsvar, portaler for flere målgrupper og automatiserte verktøy for påmelding.

   Hvem passer Absorb best for?

   Absorb LMS passer godt for mellomstore og store organisasjoner som trenger å lære opp flere målgrupper – ansatte, kunder og partnere – fra én plattform med AI-drevet kursoppretting innebygd.

   Hvorfor jeg valgte Absorb

   Jeg valgte Absorb som en av de beste løsningene fordi den AI-drevne læringen går dypere enn en enkel kursgenerator. Aura Create bygger komplette blokkbaserte kurs fra en ledetekst, mens Absorb Intelligence tilpasser søkeresultater og viser anbefalinger basert på hver enkelt lærers historikk. Jeg setter også pris på Absorb Skills, som kartlegger ferdighetsgap mot spesifikke kurs og merker innhold automatisk, slik at opplæringstildelinger forblir knyttet til reelle utviklingsbehov i stedet for gjetting.

   Viktige funksjoner i Absorb

   • Portaler for flere målgrupper: Støtter separate merkevarede portaler for ansatte, kunder og partnere, alt administrert fra én enkelt administratorinstans.
   • E-handel for kurssalg: Inkluderer en innebygd handlekurv som støtter mer enn 70 betalingsgatewayer, nøkler for massepåmelding, kupongkoder og priser i flere valutaer.
   • Automatisert påmelding basert på HRIS: Synkroniserer med HRIS-plattformer som Workday, BambooHR og ADP for å utløse kurstildelinger basert på endringer i ansattprofiler.
   • Samsvarssporing og elektroniske signaturer: Sporer fullføring av opplæring og samler inn elektroniske signaturer med bekreftelse av brukernavn og PIN-kode for revisjonsklare samsvarsregistre.

   Integrasjoner med Absorb

   Absorb tilbyr integrasjoner med Workday, BambooHR, ADP, SAP SuccessFactors, UKG Pro, Dayforce, Salesforce, HubSpot, Zoom og Go1. RESTful API-er og webhooks støtter tilpassede integrasjoner.

   Pros and Cons

   Pros:

   • Ledetekstbasert kursoppretting gjør innholdsproduksjonen raskere
   • Separate merkevarede portaler betjener eksterne lærende
   • Automatisert påmelding støtter samsvarsrelaterte tildelinger

   Cons:

   • Komplekse rapporter på tvers av kurs krever manuell sammenstilling
   • Administratorarbeidsflyter innebærer mange klikk og innstillinger
   Learn more about Absorb:

   • Check out Absorb on their website
   • Read my in-depth review of Absorb
5. 

   5

   360Learning

   Best for samarbeidsbasert læring

   • 30 dagers gratis prøveperiode + gratis demo tilgjengelig
   • Fra $8/bruker/måned

   Visit Website

   Customer Rating:4.7/5This rating combines scores from multiple user review sites to reflect overall customer sentiment about the product.

   

   360Learning er et læringsstyringssystem som fokuserer på samarbeidsbasert læring og kunnskapsdeling i organisasjoner. Det er utviklet for HR-fagfolk og team som ønsker å fremme en kultur for kontinuerlig læring og utvikling.

   Hvorfor 360Learning er et godt alternativ til iSpring Learn: 360Learning legger vekt på samarbeidsbasert læring, slik at teamet enkelt kan opprette og dele kurs. Funksjonene for læring mellom kolleger oppmuntrer til interaksjon og engasjement, noe som forbedrer læringsopplevelsen. 

   Plattformens analyser gir innsikt i elevenes fremgang og hjelper deg med å identifisere områder som kan forbedres. Med tilpassbare læringsstier kan du skreddersy opplæringen etter spesifikke behov, noe som gjør løsningen til et allsidig alternativ.

   Fremtredende funksjoner og integrasjoner:

   Funksjoner inkluderer læring mellom kolleger for å øke engasjementet, analyser for å følge fremgang og tilpassbare læringsstier som dekker ulike behov. Disse funksjonene hjelper teamet med å lære og utvikle seg sammen.

   Integrasjoner inkluderer Slack, Microsoft Teams, Zoom, LinkedIn Learning, Google Workspace, Salesforce, HubSpot, BambooHR, PayPal og Okta.

   Pros and Cons

   Pros:

   • Tilpassbare læringsstier
   • Innsiktsfulle analyser
   • Fremmer kunnskapsdeling

   Cons:

   • Begrenset tilgang uten nett
   • Enkelte avanserte funksjoner koster ekstra
   Learn more about 360Learning:

   • Check out 360Learning on their website
6. 

   6

   LearnUpon

   Best for migrering av påmeldingshistorikk

   • Gratis demo tilgjengelig
   • Pris oppgis på forespørsel

   Visit Website

   Customer Rating:4.6/5This rating combines scores from multiple user review sites to reflect overall customer sentiment about the product.

   

   LearnUpon er et AI-drevet LMS utviklet for L&D-team som trenger å håndtere introduksjon av ansatte, samsvarsopplæring og ferdighetsutvikling fra én enkelt plattform.

   Hvem passer LearnUpon best for?

   LearnUpon passer godt for L&D-team som håndterer strukturert opplæring av ansatte innen introduksjon, samsvar og ferdighetsutvikling i stor skala.

   Hvorfor jeg valgte LearnUpon

   Jeg valgte LearnUpon som et av de beste alternativene til iSpring Learn på grunn av hvor raskt du kan gå fra ubehandlet kildemateriale til et publisert kurs. Den AI-drevne Create+-funksjonen gjør eksisterende dokumenter, presentasjoner og andre filer om til strukturerte, interaktive kurs uten at du må begynne fra grunnen av. Jeg setter også pris på hvordan læringsforløp automatisk melder ansatte på basert på rolle eller avdeling og forgrener seg basert på fremdriften deres, slik at introduksjons- og samsvarsforløp i praksis går av seg selv når de først er konfigurert.

   Viktige funksjoner i LearnUpon

   • Dynamiske regler: Tildel brukere automatisk til grupper og meld dem på kurs basert på e-postdomene, dato for kontoopprettelse eller egendefinerte brukerdata.
   • Utløp av sertifikater og ny påmelding: Konfigurer sertifikater med utløpsdatoer og utløse automatisk ny påmelding et bestemt antall dager før de utløper.
   • Integrasjoner med innholdsmarkedsplasser: Få tilgang til mer enn 100 000 kurs via Go1 og over 60 000 via OpenSesame direkte i plattformen.
   • Ferdighetsbasert læring: Tildel ferdighetsnivåer til deltakerprofiler gjennom læringsforløp og synliggjør kompetansegap ved hjelp av ferdighetsinnsikt.

   LearnUpon-integrasjoner

   LearnUpon tilbyr innebygde integrasjoner med BambooHR, SAP SuccessFactors, ADP Workforce Now, Salesforce, Go1, OpenSesame, Zoom, Microsoft Teams og LinkedIn Learning. Plattformen støtter også et API, webhooks og Zapier for egendefinert tilkobling.

   Pros and Cons

   Pros:

   • AI-genererte kurs gjør konvertering av kildemateriale raskere
   • Rollebaserte læringsforløp automatiserer introduksjonsoppgaver
   • Planlagte rapporter følger med på kursgjennomføring

   Cons:

   • Innebygd kursoppretting gir begrenset interaktivitet
   • Samlede rapporter krever eksport og avstemming
   Learn more about LearnUpon:

   • Check out LearnUpon on their website
7. 

   7

   Tovuti

   Best for live virtuelle økter

   • Ikke tilgjengelig
   • Fra $7,500/år (faktureres årlig)

   Visit Website

   Customer Rating:4.7/5This rating combines scores from multiple user review sites to reflect overall customer sentiment about the product.

   

   Tovuti er et skybasert LMS utviklet for team som trenger å opprette, levere og følge opp opplæring for ansatte, kunder og partnere – med sterke verktøy for samsvar, hvitmerkede portaler og AI-assistert kursproduksjon inkludert.

   Hvem passer Tovuti best for?

   Tovuti passer godt for L&D- og opplæringsteam som trenger å gjennomføre live virtuelle økter parallelt med kurs i eget tempo – alt fra én plattform.

   Hvorfor valgte jeg Tovuti?

   Tovuti kom med på kortlisten min på grunn av hvor godt løsningen håndterer live virtuelle økter parallelt med kurs i eget tempo. Jeg liker at det innebygde virtuelle klasserommet støtter grupperom, delte notater og en digital tavle, slik at live opplæring for grupper ikke føles som en ettertanke som er koblet på i etterkant. Tovuti registrerer også oppmøte for virtuelle økter, inkludert for gjester som ikke er registrerte plattformbrukere, noe som gjør samsvarsrapportering etter en live opplæring mye enklere.

   Viktige funksjoner i Tovuti

   • AI-kursbygger (Dizi): Genererer leksjoner, quizer og komplette kurs fra tekstinstruksjoner ved hjelp av Tovutis innebygde verktøy for AI-basert kursproduksjon.
   • Hvitmerkede portaler: Opprett separat profilerte nettsteder og læringsportaler for ulike målgrupper, hver med eget domene og egen utforming.
   • Spillifisering med poeng, merker og ledertavler: Tildel deltakere poeng for fullførte aktiviteter og vis de med høyest poengsum på ledertavler for hele virksomheten.
   • HRIS-integrasjoner: Kobler seg direkte til ADP, BambooHR og Workday for å synkronisere ansattdata og automatisere tildeling av opplæring.

   Tovuti-integrasjoner

   Tovuti har integrasjoner direkte med ADP, BambooHR, Workday, Salesforce, OpenSesame og BizLibrary. Løsningen støtter også et dokumentert åpent API og Zapier for ytterligere tilkoblinger.

   Pros and Cons

   Pros:

   • Live virtuelle klasserom registrerer oppmøte for gjester
   • Én plattform støtter separate læringsportaler med egen merkevare
   • Interaktive kurs kombinerer leksjoner, quizer og medier

   Cons:

   • Enkelte rapporter utelater deltakere som ikke har startet
   • Gruppeoppgaver kan være vanskelige å verifisere
   Learn more about Tovuti:

   • Check out Tovuti on their website
8. 

   8

   Docebo

   Best for globale virksomheter

   • Gratis demonstrasjon tilgjengelig
   • Pris på forespørsel

   Visit Website

   Customer Rating:4.4/5This rating combines scores from multiple user review sites to reflect overall customer sentiment about the product.

   

   Docebo Learn er et LMS for virksomheter som lar HR-, L&D- og kundeutdanningsteam opprette, levere og følge opp læringsprogrammer for ansatte, partnere og kunder – med AI-assistert kursoppretting, automatisert påmelding og støtte for bruk av egen merkevare integrert.

   Hvem passer Docebo best for?

   Docebo Learn passer godt for store organisasjoner som driver læringsprogrammer for flere målgrupper – ansatte, kunder og partnere – ofte på tvers av flere regioner eller merkevarer.

   Hvorfor jeg valgte Docebo

   Jeg valgte Docebo som en av de beste løsningene fordi den er utviklet spesielt for organisasjoner som driver læringsprogrammer i global skala, for ansatte, kunder og partnere samtidig. Jeg liker hvordan funksjonen for utvidede virksomheter lar deg opprette separate merkevarebaserte domener for hver målgruppe, slik at en kundeutdanningsportal og et internt samsvarsprogram kan eksistere side om side uten å påvirke hverandre. Appen med egen merkevareføring tar dette enda lenger ved at du kan erstatte all Docebo-merkevare med din egen, noe jeg mener er avgjørende ved opplæring av eksterne målgrupper som ikke bør se navnet på LMS-leverandøren din.

   Viktige funksjoner i Docebo

   • AI-assistert kursoppretting: Creator lar administratorer bygge leksjoner fra grunnen av eller generere strukturerte leksjoner med skjermer, medier og vurderinger ved hjelp av Authoring-agenten.
   • Regler for utløp og fornyelse av sertifiseringer: Administratorer kan angi faste årlige utløpsdatoer eller intervallbaserte fornyelsesperioder, slik at samsvarssertifiseringer utløper automatisk og utløser ny påmelding.
   • Planlegging av egendefinerte rapporter: Rapporter som dekker kurs, brukere og opplæringsmateriell, kan eksporteres som CSV eller Excel og leveres automatisk til opptil 25 e-postmottakere etter en fast tidsplan.
   • Mobil læring uten nett: Go.Learn-appen lar deltakere laste ned støttede kurs for bruk uten nett og synkroniserer fremdriften automatisk når enheten kobles til igjen.

   Docebo-integrasjoner

   Docebo tilbyr over 400 sikre integrasjoner, inkludert markedsplassintegrasjoner med Salesforce, Microsoft Teams, BambooHR, ADP Workforce Now, HubSpot og Adobe Connect. API-biblioteket og webhooks støtter egendefinerte tilkoblinger.

   Pros and Cons

   Pros:

   • Målgruppespesifikke portaler støtter opplæring av kunder og ansatte
   • Automatisert påmelding reduserer behovet for manuell kursoppføring
   • Støtte for mobilkurs uten nett gjør det mulig å lære på farten

   Cons:

   • Rapporter kan mangle oversikt over forfalte oppgaver på ledernivå
   • Avanserte visuelle endringer kan kreve HTML/CSS-kunnskaper
   Learn more about Docebo:

   • Check out Docebo on their website
   • Read my in-depth review of Docebo
9. 

   9

   eloomi

   Best for utvikling av myke ferdigheter

   • Ikke tilgjengelig
   • Priser på forespørsel

   Visit Website

   Customer Rating:4.5/5This rating combines scores from multiple user review sites to reflect overall customer sentiment about the product.

   

   eloomi er en alt-i-ett-plattform for læring og utvikling som samler kursoppretting, kompetansekartlegging, prestasjonsstyring og medarbeiderkommunikasjon for HR- og L&D-team som ønsker å administrere hele utviklingslivssyklusen på ett sted.

   Hvem passer eloomi best for?

   eloomi passer godt for HR- og L&D-team som ønsker å knytte medarbeiderlæring direkte til kompetanseutvikling og prestasjonssamtaler på én plattform.

   Hvorfor jeg valgte eloomi

   Jeg valgte eloomi som et av de beste alternativene til iSpring Learn på grunn av hvordan plattformen håndterer utvikling av myke ferdigheter som en strukturert, datadrevet prosess i stedet for noe som kommer i andre rekke. Den kartlegger medarbeidernes ferdigheter mot en taksonomi med over 30 000 ferdigheter, kuratert av Lightcast, avdekker mangler og anbefaler automatisk relevante kurs basert på hver persons profil. Jeg setter også pris på at fremgang innen ferdigheter knyttes direkte til prestasjonssamtaler, slik at ledere kan koble læring til 1-til-1-samtaler og 360-graders tilbakemeldinger på ett sted.

   Viktige funksjoner i eloomi

   • KI-basert kursoppretter: Lag kurs fra en KI-generert disposisjon, med KI-assistanse til innholdsredigering og automatisk oversettelse til flere språk.
   • Kontrollpaneler for samsvarsopplæring: Følg med på fullføringsstatus, beståelsesgrader og antall vurderingsforsøk på tvers av organisasjonen, med rapporter som kan eksporteres for dokumentasjon.
   • Instruktørledet og blandet læring: Planlegg og gjennomfør direktesendinger, webinarer og tilpassbare arrangementer sammen med nettbaserte kurs i eget tempo.
   • Over 40 HR-/HCM-integrasjoner: Synkroniser medarbeiderdata og automatiser brukeroppretting gjennom innebygde tilkoblinger til systemer som BambooHR, Workday og Personio.

   Integrasjoner med eloomi

   eloomi tilbyr over 40 innebygde HR-/HCM-integrasjoner, blant annet med Workday, BambooHR, Personio, SAP SuccessFactors, UKG Pro og Ceridian Dayforce, samt Microsoft Teams og LinkedIn Learning. Plattformen tilbyr et REST API for egendefinerte integrasjoner og støtter SAML 2.0 og OAuth 2.0 SSO.

   Pros and Cons

   Pros:

   • Kompetansekartlegging knytter læring til prestasjoner
   • KI utarbeider og oversetter kursinnhold
   • Kontrollpaneler for samsvar følger med på beståelsesgrader

   Cons:

   • Tilpasning av rapporter kan oppleves som begrenset
   • Regelbaserte tildelinger gir lite rom for unntak for enkeltlærende
   Learn more about eloomi:

   • Check out eloomi on their website
10. 

    10

    Skillsoft

    Best for kuraterte kursbiblioteker

    • 30 dagers gratis prøveperiode + gratis demo tilgjengelig
    • Fra $20/bruker/måned (faktureres årlig)

    Visit Website

    Customer Rating:4.2/5This rating combines scores from multiple user review sites to reflect overall customer sentiment about the product.

    

    Skillsoft Percipio er en AI-basert læringsplattform for virksomheter som gir L&D-team tilgang til et omfattende innholdsbibliotek, ferdighetsmåling og tildelte læringsstier – noe som gjør den godt egnet for organisasjoner som ønsker å utvikle arbeidsstyrkens kompetanse i stor skala.

    Hvem passer Skillsoft best for?

    Skillsoft Percipio passer godt for L&D-team i virksomheter som trenger et stort, ferdig innholdsbibliotek sammen med verktøy for å tildele, spore og rapportere om læring i stor skala.

    Hvorfor jeg valgte Skillsoft

    Jeg valgte Skillsoft som et av de beste alternativene til iSpring Learn fordi det kuraterte kursbiblioteket er genuint vanskelig å finne maken til andre steder, med over 200 000 ressurser fordelt på seks premiumkataloger som dekker emner innen forretning, teknologi, ledelse og samsvar. Jeg liker at du kan tildele læring direkte fra dette biblioteket eller kombinere Skillsoft-innhold med egne opplastinger i Aspire Journeys, slik at team får strukturerte, rolle-relevante læringsstier uten at du må bygge alt fra grunnen av. De innebygde ferdighetsvurderingene fra ferdighetsreferansevurderingene gir et ekstra lag ved å vise deltakerne nøyaktig hvor hullene deres er, og presentere målrettede anbefalinger fra biblioteket.

    Viktige funksjoner i Skillsoft

    • AI-simulator for samtaler: CAISY lar deltakerne øve på virkelige arbeidssamtaler med tilpassede tilbakemeldinger og demonstrasjoner fra rollemodeller før de prøver seg i virkeligheten.
    • LMS-integrasjoner: Innebygde tilkoblinger til Workday Learn, SAP SuccessFactors, Cornerstone OnDemand, Moodle og fire andre plattformer lar deg vise Skillsoft-innhold i det eksisterende systemet ditt.
    • Støtte for profesjonell akkreditering: Deltakerne kan opptjene studiepoeng mot sertifiseringer fra PMI, NASBA, HRCI, SHRM og IIBA direkte gjennom kvalifiserte kurs på plattformen.
    • Drift av eget innhold: Brukere av virksomhetsabonnementet kan laste opp og publisere egne SCORM-, AICC- og HTML-baserte kurs sammen med innhold fra Skillsoft-biblioteket.

    Skillsoft-integrasjoner

    Skillsoft Percipio tilbyr innebygde integrasjoner med Workday Learn, SAP SuccessFactors, Cornerstone OnDemand, Oracle, SumTotal, Saba, 360Learning og Moodle. Tilgjengelighet av API for tilpassede integrasjoner er ikke dokumentert.

    Pros and Cons

    Pros:

    • Omfattende kursbibliotek innen forretning og teknologi
    • Ferdighetsmålinger gir veiledning for målrettet utvikling
    • Egne læringsstier kombinerer internt og kuratert innhold

    Cons:

    • Søket gir irrelevante eller dupliserte kurs
    • Administratorrapporteringen føles klønete og utdatert
    Learn more about Skillsoft:

    • Check out Skillsoft on their website