HR-certificeringer for begyndere er værdifulde for personer, der er nye inden for HR-området, da de giver grundlæggende viden og færdigheder, som forbedrer deres beskæftigelsesmuligheder og karriereudsigter.
Jeg har opsummeret de bedste HR-certificeringer for begyndere med noter om, hvem og hvad hver enkelt er bedst egnet til, så du kan finde den rigtige til det næste skridt i din karriere.
Oversigt over de bedste HR-certificeringer for begyndere
- Certifikat i HR — Bedst til grundlæggende HR-færdigheder
- Associeret fagperson inden for HR (aPHR) — Bedst til HR-medarbejdere på begynderniveau
- Certificeret HR-chef (CHRM) — Bedst til kommende HR-chefer
- SHRM-certificeret fagperson (SHRM-CP) — Bedst til HR-fagfolk, der søger international anerkendelse
- Certifikatprogram for HR-generalister — Bedst til HR-generalistroller
- Certificeringskursus i personaleadministration — Bedst til omfattende viden om HR-ledelse
- Grundcertifikat i personalepraksis — Bedst til forståelse af personaleledelse
- Certificering i strategisk HR-ledelse (SHRL) — Bedst til strategiske HR-ledelsesfærdigheder
- Certificeret HR-fagperson (CHRP) — Bedst til canadiske HR-standarder
- Certifikatprogram i digital HR 2.0 — Bedst til digital transformation inden for HR
- Certifikat i HR-ledelse — Bedst til grundlæggende HR-ledelse
- Certificeret fagperson inden for talentudvikling (CPTD) — Bedst til ekspertise inden for talentudvikling
- Certificeret HR-generalist (CHRG) — Bedst til karriereudvikling som HR-generalist
- Certifikat i personaleadministration, QLS niveau 1 — Bedst til HR-uddannelse på begynderniveau
- Certifikatprogram i HR-målinger og dashboards — Bedst til færdigheder inden for HR-dataanalyse
- Onlinecertifikater inden for HR — Bedst til fleksible læringsmuligheder
- Certificering som talentledelsespraktiker (TMP™) — Bedst til praksis inden for talentledelse
- Certifikat på kandidatniveau i HR-ledelse — Bedst til HR-uddannelse på kandidatniveau
- Certificering som fagperson inden for HR-information (HRIP) — Bedst til ekspertise inden for HR-informationssystemer
Oversigt over den bedste HR-certificering for begyndere
Nedenfor finder du mine detaljerede opsummeringer af de bedste HR-certificeringer for begyndere, som kom med på min oversigt.
1. Certifikat i HR - Bedst til grundlæggende HR-færdigheder

Denne certificering fokuserer på at styrke ekspertisen inden for personaleadministration og organisationsudvikling. Den tilbyder struktureret læring, der imødekommer komplekse HR-udfordringer med praktiske anvendelser.
Udstedt af: University of North Carolina at Charlotte
Fokus:
- Personaleadministration
- Ledelse af medarbejderes præstationer
- Arbejds- og ansættelsesret
- Forandringsledelse
Forudsætninger:
- Uddannelse: Ingen
- Arbejdserfaring: Ingen
- Eksamen: Ikke påkrævet
- Andre påkrævede certificeringer: Ingen
Fornyelse: Nej (den udløber ikke)
Pris: $2,422.00
Hvem den er til: Ideel til PHR/SPHR/GPHR-certificerede fagfolk, der ønsker merit til recertificering hos Institut for certificering af HR-professionelle for at demonstrere avanceret HR-ekspertise.
2. Associeret HR-professionel (aPHR) - Bedst til HR-fagfolk på begynderniveau

Denne certificering er en god måde at sætte skub i din karriere på. Den er designet til to typer mennesker: dem, der lige er begyndt på deres HR-karriere, og dem, der arbejder inden for andre områder, men ønsker at bevæge sig ind i HR. Det er et godt første skridt, der kan hjælpe dig med at udvikle dig inden for området.
Udstedt af: HRCI
Fokus:
- HR-drift
- Medarbejderrelationer
- Løn og personalegoder
- HR-udvikling og fastholdelse
- Sundhed, sikkerhed og tryghed
- Talenttiltrækning
Forudsætninger:
- Uddannelse: Ingen
- Arbejdserfaring: Ikke påkrævet
- Eksamen: Påkrævet (65 pointgivende spørgsmål + 25 forudgående testspørgsmål)
- Andre påkrævede certificeringer: Ingen
Fornyelse: Ja, gyldig i tre år. Kræver optjening af 45 recertificeringspoint eller ny eksamen.
Pris:
- Eksamen: $300
- Ansøgningsgebyr: $100
Hvem den er til: Perfekt til fagfolk uden for HR eller personer, der er i begyndelsen af deres HR-karriere og ønsker at opnå en HR-merit.
3. Certificeret HR-chef (CHRM) - Bedst til kommende HR-chefer

Dette certificeringskursus i eget tempo fokuserer på at udbygge viden om organisationskultur og HR-strategier. Det kombinerer teoretiske principper med praktiske anvendelser for at forberede dig på komplekse HR-ansvarsområder.
Udstedt af: HR University
Fokus:
- Grundlæggende HR-ledelse
- Strategisk HRM
- Mangfoldighed og inklusion
- Rekruttering af medarbejdere
- Resultatstyring
- Medarbejdergoder
- Arbejdsmarkedsrelationer
- Sikkerhed på arbejdspladsen
- Global HR-praksis
- Etisk praksis og beslutningstagning inden for HR
Forudsætninger:
- Uddannelse: Ingen
- Eksamen: Gennemførelse af quizzer og praktiske aktiviteter
- Andre krævede certificeringer: Ingen
Fornyelse: Udløber ikke og kræver ikke fornyelse
Pris:
- Certificering i HR-ledelse: $199
- Fuld adgang: $499
Hvem er den til: Ideel til nye og erfarne HR-fagfolk, der ønsker at forbedre deres færdigheder og styrke deres konkurrenceevne på arbejdsmarkedet.
4. SHRM-certificeret fagperson (SHRM-CP) - Bedst til HR-fagfolk, der søger global anerkendelse

Denne certificering bekræfter viden om og færdigheder i implementering af HR-politikker og understøttelse af organisatoriske mål. Den fokuserer på praktiske og strategiske HR-ledelsesprincipper.
Udstedt af: Society for Human Resource Management (SHRM)
Fokus:
- HR-principper og -strategier
- Medarbejderengagement og -udvikling
- Tilpasning til organisatoriske mål
- Effektiv HR-praksis
- HR-viden og -kompetencer
Forudsætninger:
- Uddannelse: Bachelorgrad eller højere
- Erhvervserfaring: Mindst 1-2 år i en professionel HR-rolle
- Eksamen: Påkrævet (bestå SHRM-CP-eksamen)
- Andre krævede certificeringer: Ingen
Fornyelse: Gyldig i tre år; kan fornyes ved at optjene 60 point for faglig udvikling eller tage eksamen igen.
Hvem er den til: Perfekt til HR-fagfolk, der ønsker at fremvise deres globale ekspertise og evne til at afstemme HR-strategier med virksomhedens mål.
5. Certificeringsprogram for HR-generalister - Bedst til generalistroller inden for HR

Denne certificering giver dig den viden og de værktøjer, du skal bruge for at få succes som den eneste HR-medarbejder i din virksomhed. Den dækker alt fra udarbejdelse af HR-politikker til håndtering af løn, hjælper dig med at opbygge og administrere vigtige HR-processer, håndtere vanskelige situationer og skabe værdi for virksomheden.
Med korte videolektioner efter behov og nyttige vejledninger er dette program perfekt til HR-generalister, der ønsker at gøre en reel forskel.
Udstedt af: AIHR
Fokus:
- Vigtige HR-processer
- Politikrammer
- Lønadministration
- Medarbejderlivscyklus
- Strategisk HR-ledelse
Forudsætninger:
- Uddannelse: Ingen
- Erhvervserfaring: Ikke påkrævet
- Eksamen: Afsluttende projekt påkrævet
- Andre påkrævede certificeringer: Ingen
Fornyelse: Udløber ikke
Pris:
- Enkeltkøb: $1,125
- Fuld adgang: $1, 850
- Teamlicens: $2,600
Hvem det er til: Ideelt for ambitiøse HR-generalister, der ønsker at gøre en betydelig forskel i deres organisationer og styrke deres evne til at lede HR-afdelinger og -processer effektivt.
6. Certificeringskursus i personaleledelse - Bedst til omfattende viden om HR-ledelse

Denne certificering tilbyder et onlinekursus fyldt med værdifulde HR-ressourcer, som du kan downloade og bruge, så snart du er færdig. Derudover får du adgang til et supportfællesskab på Facebook, YouTube og podcasts, som kan hjælpe dig med at øve dine nye færdigheder.
Kurset dækker vigtige HR-emner som håndtering af fremmøde, håndtering af disciplinære problemer samt udarbejdelse af strategier for opsigelser og medarbejderes fratrædelse.
Udstedt af: Udemy
Fokus:
- Rekruttering og udvælgelse
- Resultatstyring
- Medarbejderrelationer
- Uddannelse og udvikling
- Løn og personalegoder
Forudsætninger:
- Uddannelse: Ikke påkrævet
- Erhvervserfaring: Ingen
- Eksamen: Ingen
- Andre påkrævede certificeringer: Ikke påkrævet
Fornyelse: Ikke relevant
Pris: $69.99
Hvem det er til: Perfekt for dem, der starter en karriere inden for HR eller ønsker at udvide deres viden om HR-ledelse.
7. Grundlæggende certifikat i arbejdet med medarbejdere - Bedst til at forstå medarbejderledelse

Denne certificering dækker det grundlæggende inden for arbejdet med medarbejdere, herunder hele medarbejderlivscyklussen, politikker, love og regler. Den dækker også vigtige områder som rekruttering, talentledelse, belønning samt læring og udvikling, som alle er afgørende for en karriere inden for HR.
Vigtigst af alt hjælper denne certificering dig med at anvende det, du lærer, så du opbygger din selvtillid og dine færdigheder, efterhånden som du udvikler dig.
Udstedt af: CIPD
Fokus:
- Rekruttering
- Medarbejderrelationer
- Organisationsudvikling
- Analysernes principper
- Grundlæggende adfærd for personaleprofessionelle
- Det grundlæggende inden for personalepraksis
Forudsætninger:
- Uddannelse: Ingen
- Erhvervserfaring: Ikke påkrævet
- Eksamen: Ikke påkrævet
- Andre påkrævede certificeringer: Ingen
Fornyelse: Udløber ikke
Pris: Fra £1300 til £2300
Hvem er den til: Den er ideel til personer, der søger grundlæggende viden og færdigheder inden for HR, og som ønsker en solid forståelse af personaleledelse på begynderniveau for at forbedre deres karrieremuligheder inden for HR.
8. Certificering i strategisk HR-ledelse (SHRL) - Bedst til strategiske HR-ledelseskompetencer

Denne certificering fokuserer på at udvikle ledelseskompetencer for HR-professionelle, så de kan skabe og lede højtydende teams. Den giver praktiske værktøjer og strategier til at tilpasse HR-initiativer til virksomhedens mål og forbedre teamets resultater.
Udstedt af: Human Capital Institute
Fokus:
- Teamledelse og vurdering af færdigheder
- Kobling af teamsamarbejde til forretningsstrategien
- Praksis for mangfoldighed, lighed og inklusion
- Teknikker til feedback og coaching
- Teaminteraktion og -udformning
Forudsætninger:
- Uddannelse: Ingen
- Erhvervserfaring: Erfaring med HR-ledelsesroller anbefales
- Eksamen: Flervalgsprøve (80 % kræves for at bestå)
- Andre påkrævede certificeringer: Ikke påkrævet
Fornyelse: Kan fornyes hvert tredje år
Pris: $1,995
Hvem er den til: Udviklet til HR-ledere, der ønsker at tilpasse teamledelse til organisationens mål og opbygge højtydende og inkluderende teams.
9. Certificeret personaleprofessionel (CHRP) - Bedst til canadiske HR-standarder

Dette professionelle certifikat bekræfter din viden om HR, din parathed til arbejdspladsen og dit engagement i livslang læring. Det kombinerer kursusarbejde, eksamener og et program, der gør dig klar til arbejdsmarkedet, for at sikre kompetence inden for HR-praksis.
Udstedt af: HRPA
Fokus:
- Grundlæggende HR og ansættelsesret
- Professionalisme og etik på arbejdspladsen
- Overgang til HR-roller
Forudsætninger:
- Uddannelse: Gennemførelse af kurser inden for ni HR-relaterede fagområder
- Eksamen: CHRP-videnseksamen og eksamen i ansættelsesret
Fornyelse: Kræver løbende HRPA-medlemskab, overholdelse af etiske standarder og opfyldelse af kravene til løbende faglig udvikling (CPD)
Andre certificeringer: Ikke påkrævet
Pris: Fra $28 til $593.25
Hvem er den til: Perfekt til HR-professionelle, der ønsker at opbygge grundlæggende ekspertise og tilpasse deres karrieremål til branchestandarder.
10. Certifikatprogrammet Digital HR 2.0 - Bedst til digital transformation inden for HR

Denne certificering lærer dig at bruge designtænkning til at designe effektive og mindeværdige digitale medarbejderoplevelser. Den hjælper med at implementere digitale projekter, reducere modstand mod forandringer og fremme ibrugtagning.
Derudover dækker den optimering af HR-processer for at øge effektiviteten og forbereder dig på at lede digitale HR-initiativer.
Udstedes af: AIHR
Fokus:
- Digital HR-strategi og ibrugtagning
- Optimering og automatisering af HR-processer
- Forbedring af medarbejderoplevelser
- Måling af digital HR-modenhed
Forudsætninger:
- Uddannelse: Ikke påkrævet
- Eksamen: Gennemførelse af kurser og opgaver
- Andre certificeringer påkrævet: Ingen
Fornyelse: Udløber ikke
Pris:
- Enkeltkøb: $1,125
- Fuld adgang: $1,850/år
- Teamlicens: $2,600
Hvem er den til: Udviklet til HR-professionelle, der ønsker at modernisere HR-driften og øge effektiviteten gennem digitale værktøjer.
11. Certifikat i personaleledelse - Bedst til grundlæggende HR-ledelse

Denne certificering er et omfattende program, der er designet til at udvide din HR-ekspertise. Den dækker vigtige HR-funktioner, herunder overholdelse af regler, rekruttering af talenter, medarbejderrelationer og strategisk ledelse, og forbereder dig på effektivt at håndtere HR-ansvar og bidrage til organisationens succes.
Udstedes af: Bryant University
Fokus:
- Grundlæggende HR og overholdelse af regler
- Rekruttering og fastholdelse af talenter
- Medarbejderrelationer og engagement
- Strategisk HR-ledelse
Forudsætninger:
- Uddannelse: En bachelorgrad er påkrævet for optagelse
- Arbejdserfaring: Ikke påkrævet
- Eksamen: Ingen
- Andre påkrævede certificeringer: Ikke påkrævet
Fornyelse: Certifikatet udløber ikke
Pris:
- Certifikat i personaleledelse: $799
- Forberedelse til SHRM-eksamen: $1,475
Hvem det er til: Ideelt for HR-fagfolk, der ønsker fleksibel læring for at forbedre deres færdigheder eller opnå legitimationsbeviserne SHRM-Certified Professional og SHRM Senior Certified Professional.
12. Certificeret fagperson inden for talentudvikling (CPTD) - Bedst til ekspertise inden for talentudvikling

Denne certificering måler ekspertise i anvendelsen af principper og praksisser inden for talentudvikling på tværs af forskellige organisatoriske sammenhænge. Den omfatter en omfattende vurdering af professionelle kompetencer med henblik på at forbedre læringsstrategier og den organisatoriske præstation.
Udstedt af: ATD Certification Institute
Fokus:
- Organisatorisk indvirkning
- Strategiske aspekter af medarbejderlæring
- Professionel dømmekraft og kritisk tænkning
Forudsætninger:
- Uddannelse: Ikke påkrævet
- Arbejdserfaring: Mindst 5 års erfaring inden for talentudvikling (eller 4 år med en APTD-legitimation)
- Eksamen: Ja (standardiseret eksamen på tre timer)
- Andre påkrævede certificeringer: APTD eller ATD-masterbetegnelser for alternative veje
Fornyelse: Skal fornyes hvert tredje år
Pris:
- ATD-medlemmer: $975
- Ikke-medlemmer: $1,350
Hvem det er til: Perfekt for erfarne fagfolk inden for talentudvikling, der opfylder adgangskravene og kan demonstrere ekspertise i at fremme læringsstrategier og organisatorisk succes.
13. Certificeret HR-generalist (CHRG) - Bedst til karriereudvikling som HR-generalist

Denne certificering indeholder forelæsninger, skabeloner, der kan downloades, og eksklusive interviews med HR-eksperter for at forberede dig på en succesfuld karriere inden for menneskelige ressourcer.
Den fokuserer på at opbygge praktiske færdigheder inden for rekruttering, ansættelse, oplæring og administration af personalegoder, samtidig med at den giver anvendelig indsigt, der hjælper dig med at håndtere HR-udfordringer og udmærke dig i din rolle.
Udstedt af: HR University
Fokus:
- Grundlæggende principper inden for menneskelige ressourcer
- Opbygning og ledelse af organisationskultur
- Praktiske strategier til forberedelse på HR-jobsamtaler
- Skabeloner og værktøjer, der anvendes af HR-fagfolk
Forudsætninger:
- Erhvervserfaring: Ikke påkrævet
- Eksamen: Gennemførelse af certificeringstest
- Andre påkrævede certificeringer: Ingen
Fornyelse: Certificeringen udløber ikke og giver livslang adgang til kursusindholdet
Pris: $199
Hvem er det til: Personer, der ønsker at styrke deres karriere inden for HR og forbedre deres jobmuligheder og lønpotentiale.
14. Certifikat i personaleledelse, QLS niveau 1-udmærkelse - Bedst til HR-uddannelse på begynderniveau

Dette certificeringskursus giver en introduktion til personaleledelse på begynderniveau med fokus på HR-chefers opgaver og ansvarsområder. Du undersøger proaktiv præstationsledelse og medarbejdermotivation, hvilket danner grundlag for en fremtidig karriere inden for HR.
Udstedt af: Oxford Home Study Centre
Fokus:
- Grundlæggende HR-ledelse
- HR-chefers roller og ansvarsområder
- Strategier for præstationsledelse
- Teknikker til medarbejdermotivation
Forudsætninger:
- Uddannelse: Ingen
- Erhvervserfaring: Ingen
- Eksamen: Ingen
- Andre påkrævede certificeringer: Ingen
Fornyelse: Udløber ikke
Pris: £9.99
Hvem er det til: Ideelt for personer, der er nye inden for HR, og som ønsker at opnå grundlæggende viden og forbedre deres karrieremuligheder inden for HR.
15. Certifikatprogram i HR-målinger og dashboarding - Bedst til færdigheder inden for HR-dataanalyse

Dette program giver dig mulighed for at omdanne HR-data til overbevisende visuelle fortællinger, der understøtter strategiske beslutninger. Du lærer hele rapporteringsprocessen, fra implementering af væsentlige HR-målinger til automatisering af rapporter i intuitive dashboards.
Udstedt af: AIHR
Fokus:
- Datavisualisering
- Historiefortælling med data
- Oprettelse af dashboards i Excel
- Analyse af medarbejderomsætning
- Udarbejdelse af HR-strategi
- Implementering af HR-målinger
- Scorecards for arbejdsstyrken
Forudsætninger:
- Uddannelse: Ingen
- Arbejdserfaring: Ingen
- Eksamen: Gennemførelse af kursusarbejde og opgaver
- Andre påkrævede certificeringer: Ikke påkrævet
Udløbsdato: Udløber ikke
Pris:
- Enkeltadgang: $1,125
- Fuld adgang: $1,850/år
- Teamlicens: $2,600
Hvem det er til: Ideel til HR-medarbejdere, der ønsker at styrke deres evner inden for dataanalyse for at understøtte strategiske beslutninger om virksomhedsledelse.
16. Onlinecertifikater inden for personaleledelse - Bedst til fleksible læringsmuligheder

Denne certificering er perfekt til dem, der ønsker at begynde at opbygge nye færdigheder inden for HR. Den hjælper dig med at forstå, hvordan HR-medarbejdere understøtter organisationer inden for områder som automatisering, AI og fjernarbejde, hvilket gør dem afgørende for succes.
Southern New Hampshire Universitys bachelorcertifikat i personaleledelse giver et solidt fundament til at begynde din karriere inden for HR.
Udstedes af: Southern New Hampshire University (SNHU)
Fokus:
- HR-funktioner
- Medarbejderoplevelse
- Arbejdsmarkedsrelationer
- Løn og personalegoder
- Strategisk HR-planlægning
Forudsætninger:
- Uddannelse: Ingen for bachelorstuderende; bachelorgrad for kandidatstuderende
- Arbejdserfaring: Ikke påkrævet
- Andre påkrævede certificeringer: Ingen
Udløbsdato: Udløber ikke
Pris:
- Bachelor: $330 pr. merit
- Kandidat: $637 pr. merit
Hvem det er til: Ideel til personer, der ønsker at begynde eller gøre karriere inden for HR, og som får grundlæggende til avanceret HR-viden, der kan tilpasses strategiske roller i forskellige sammenhænge.
17. Certificering som praktiker i talentledelse (TMP™) - Bedst til praksis inden for talentledelse

Denne certificering viser, at du er klar til at blive en del af talentledelsesteams. Talentledelse er ikke blot en tendens, men et centralt område, der fremmer organisatorisk agilitet og konkurrenceevne. TMP™ er et anerkendt bevis på dine færdigheder inden for dette vigtige felt.
Udstedes af: Talent Management Institute (TMI)
Fokus:
- Rammer og praksisser for talentledelse
- Strategi og ledelse inden for HR
- Kritiske fokusområder inden for talentledelse
- Erfaringer med international talentledelse
Forudsætninger:
- Uddannelse: HR-relateret grad anbefales
- Erhvervserfaring: 1-2 år inden for HR er en fordel
- Eksamen: Computerbaseret, 120 minutter, under opsyn
- Andre påkrævede certificeringer: Ingen
Fornyelse: Ja
Pris: $675
Hvem er den til: TMP™-certificeringen er ideel til nye HR-medarbejdere eller nyuddannede, der ønsker at etablere et solidt fundament inden for talentstyring.
18. Kandidatcertifikat i HR-ledelse - Bedst til HR-uddannelse på kandidatniveau

Denne certificering lærer, hvordan man leder og styrker en organisations mest værdifulde aktiv—dens medarbejdere. Den dækker, hvordan HR påvirker forretningsresultater og hjælper med at udvikle talenter, samtidig med at den undersøger måder at øge produktiviteten gennem trænings-, coaching- og lønprogrammer.
Den lærer også, hvordan man bruger HR-målinger til at forbedre medarbejdernes og organisationens succes.
Udstedt af: Walden University
Fokus:
- Rekruttering
- Medarbejderrelationer
- Organisationsudvikling
- HR-analyse
- Compliancevurdering
- Analyse af HR-systemer
Forudsætninger:
- Uddannelse: Bachelorgrad påkrævet
- Erhvervserfaring: Ikke påkrævet
- Eksamen: Ingen
- Andre påkrævede certificeringer: Ingen
Fornyelse: Udløber ikke
Pris:
- Studieafgift: $12,400
- Programgebyr: $350
Hvem er den til: Perfekt til dem, der ønsker at styrke deres HR-kompetencer og anvende dem i virkelige situationer for at fremme deres karriere inden for HR.
19. Certificering som professionel inden for HR-information (HRIP) - Bedst til ekspertise inden for HR-informationssystemer

Denne certificering er designet til at vurdere HR-medarbejderes færdigheder og viden inden for HR-teknologi. At bestå eksamen viser en stærk forståelse af HR-informationsstyring og evnen til at anvende den effektivt. Det er en god måde at demonstrere sin ekspertise i mange virksomheders HR-sowaresystemer.
Udstedt af: International sammenslutning for informationsstyring inden for HR (IHRIM)
Fokus:
- HR-informationsstyring
- Kompetence inden for HR-teknologi
- Viden om HR-systemer
Forudsætninger:
- Uddannelse: Ikke påkrævet
- Erhvervserfaring: Typisk 3-5 år inden for HR-teknologi eller relaterede områder
- Eksamen: Eksamen med 90 spørgsmål
- Andre påkrævede certificeringer: Ingen
Fornyelse: Ja, certificeringen tilskynder til løbende uddannelse og faglig udvikling.
Pris:
- Kun eksamen: $445
- Eksamen + medlemskab: $645
- Eksamen + medlemskab + forberedelseskursus: $1,100
Hvem den er til: Ideel for HR-teknologiprofessionelle, der ønsker at validere deres ekspertise og forbedre deres karrieremuligheder inden for HR-informationssystemer.
Ofte stillede spørgsmål om HR-certificeringer for begyndere
Hvilke HR-certificeringer er mest populære for begyndere?
De mest populære HR-certificeringer for begyndere omfatter SHRM-CP (Society for Human Resource Management Certified Professional), aPHR (Associate Professional in Human Resources) fra HRCI og CIPD niveau 3-grundcertifikatet i HR-praksis. Disse certificeringer er designet til at give grundlæggende viden og færdigheder til personer, der begynder deres HR-karriere.
Hvor lang tid tager det at opnå en HR-certificering?
Den tid, det tager at opnå en HR-certificering, varierer afhængigt af den specifikke certificering og den enkeltes studietempo. Generelt kan det tage alt fra nogle få uger til flere måneder. For eksempel tager forberedelsen til aPHR-eksamen typisk omkring 6-8 ugers studier.
Er der nogen forudsætninger for HR-certificeringer?
De fleste HR-certificeringer på begynderniveau, såsom aPHR, har ingen forudsætninger, hvilket gør dem tilgængelige for begyndere. Nogle certificeringer kan dog kræve en vis mængde erhvervserfaring eller en bestemt uddannelsesmæssig baggrund, så det er vigtigt at kontrollere de specifikke krav for hver certificering.
Hvor meget koster det at få en HR-certificering?
Omkostningerne ved at opnå en HR-certificering kan variere betydeligt afhængigt af certificeringsorganet og certificeringens niveau. For eksempel er eksamensgebyret for aPHR-certificeringen cirka $300, mens SHRM-CP kan koste omkring $400 for eksamen.
Udløber HR-certificeringer, og hvordan kan de fornyes?
Ja, mange HR-certificeringer udløber og kræver fornyelse hvert par år. Fornyelsesprocessen indebærer typisk, at man optjener efteruddannelsespoint eller tager certificeringseksamen igen. For eksempel kræver aPHR-certificeringen fra HRCI recertificering hvert tredje år, hvilket kan opnås ved at optjene 45 recertificeringspoint.
Andre nyttige ressourcer
Her er nogle andre nyttige ressourcer, du kan se nærmere på:
- Bedste HR-certificeringer at tage
- Guide til rekrutteringsprocessen
Tilmeld dig for mere indsigt
Hold dig opdateret om det nyeste inden for personaleledelse ved at tilmelde dig vores nyhedsbrev for ledere og chefer. Du modtager indsigt og tilbud, der er skræddersyet til ledere og HR-professionelle, direkte i din indbakke.
