7 bedste kurser i ansøgersporingssystemer til kompetenceudvikling i 2026

1. Guide til ansøgersporingssystemer: Fra A til Z (Workable)
2. Ansøgersporingssystemer: Alt, hvad du skal vide (Jobscan)
3. Ansøgersporingssystem: Hemmeligheden bag at dominere jobsøgningen (Udemy)
4. Ansøgersporingssystem til menneskelige ressourcer (Udemy)
5. Certificeret ATS-rekrutterer (Middle Earth HR)
6. iCIMS Level Up-kurser i ATS (iCIMS)
7. Onlinekursus i Zoho Recruit (Zoho Spark)

Find flere oplysninger om hvert kursus nedenfor.

Overblik over den bedste undervisning i ansøgersporingssystemer

Nedenfor finder du mine detaljerede opsummeringer af den bedste undervisning i ansøgersporingssystemer, som kom med på min korte liste.

It starts with one signal.

Each week, AI Signal takes one meaningful shift in AI and helps people leaders understand what changed, why it matters, and what to consider next.

Get Free Access

Have an account? Log In

1. Guide til ansøgersporingssystemer: Fra A til Z (Workable)

Denne ATS-undervisning giver en detaljeret gennemgang af ansøgersporingssystemer og dækker deres grundlæggende funktioner, opsætning og optimering til arbejdsgange i forbindelse med ansættelse.

Den indeholder praktisk indsigt i systemtilpasning, sporing af kandidater og brug af analyser til beslutninger om rekruttering. Guiden undersøger også, hvordan ansøgersporingssoftware forbedrer ansøgningsprocessen og kandidatoplevelsen ved hjælp af kunstig intelligens til mere effektivt at identificere og engagere kvalificerede kandidater.

• Hvem er det til: HR-professionelle og rekrutteringsansvarlige, der ønsker at forbedre deres ansættelsesprocesser
• Emner:
  • Introduktion til ansøgersporingssystemer
  • Overblik over ansøgersporingssystemer
  • Er et ATS det rigtige for din virksomhed?
  • Fordele ved ansøgersporingssystemer
  • Valg af ansøgersporingssystem
  • Nøgler til rekruttering
  • Styring af ansættelsesprocessen
  • Optimering af din karriereside
  • Styring af jobsamtaler
  • Vurdering af krav
  • Tjekliste over ATS-funktioner
• Online, fysisk eller begge dele? Online
• Kræves der en eksamen? Nej
• Krav til adgang: Ingen
• Tag kurset: Workable

2. Ansøgersporingssystemer: Alt, hvad du skal vide (Jobscan)

Dette kursus undersøger hvordan ansøgerstyringssystemer fungerer og giver indsigt i deres funktionalitet, processerne for jobopslag, optimeringsstrategier og indvirkningen på rekrutteringsresultater.

Det fremhæver teknikker til at tilpasse CV'er til ATS-algoritmer for at opnå bedre resultater, sikre identifikationen af de bedste kandidater og lette en mere problemfri onboardingproces. Derudover gennemgås vigtige målepunkter til at måle og forbedre effektiviteten af rekrutteringen.

• Hvem er det for: Jobsøgere, der ønsker at forstå og optimere deres CV'er til ansøgerstyringssystemer for at forbedre deres chancer for at blive bemærket af rekrutteringsansvarlige.
• Emner, der dækkes:
  • Hvad er et ansøgerstyringssystem?
  • Sådan fungerer ansøgerstyringssystemer
  • Sådan bruger rekrutteringsansvarlige ATS til at finde kandidater
  • Hvad er en CV-score, og hvordan forbedrer man den?
  • Sådan formaterer du et ATS-venligt CV
  • Optimering af CV'er til specifikke ATS-systemer
• Online, fysisk eller begge dele? Online
• Kræves der en eksamen? Nej
• Adgangskrav: Ingen
• Tag kurset: Jobscan

3. Ansøgerstyringssystem: Hemmeligheden bag at dominere jobsøgningen (Udemy)

Dette kursus lærer dig praktiske teknikker til at optimere dit CV, styrke din tilstedeværelse på sociale medier og navigere effektivt i ATS-systemer. Det fokuserer på at udnytte algoritmer og ansøgningsstrategier til at maksimere synligheden og forbedre succesraten for jobansøgninger.

Kurset gennemgår også, hvordan rekrutteringsteams og rekrutteringsteamet bruger ATS-systemer til at administrere ledige stillinger og effektivisere rekrutteringsprocessen.

• Hvem er det for: Personer på alle karrierestadier, fra nyuddannede og jobsøgere til erfarne fagfolk.
• Emner, der dækkes:
  • Ansøgerstyringssystemers (ATS) funktionalitet og filtreringskriterier  
  • CV-optimering med nøgleord og ATS-venlig formatering  
  • Tilpasning af CV'er til specifikke jobbeskrivelser  
  • Almindelige formaterings- og indholdsfejl, der bør undgås  
  • Strategier for klart, overbevisende og professionelt CV-indhold  
• Online, fysisk eller begge dele? Online
• Kræves der en eksamen? Nej
• Varighed: 38 minutter
• Hvor mange timers undervisning: Selvstudie
• Adgangskrav: Ingen
• Pris: $44.99
• Tag kurset: Udemy

4. Ansøgerstyringssystem til menneskelige ressourcer (Udemy)

Dette kursus giver vejledning i lanceringen af en privat karriereportal og valget af det rette ATS til virksomheder, så man kan oprette onlineansøgningsformularer og effektivt administrere ledige stillinger via JATS-platformen.

Det dækker centrale aspekter såsom CV-fortolkning, kandidatsøgning og gennemførelse af baggrundstjek for at identificere de bedste kandidater. Derudover lægger kurset vægt på datadrevne metoder til at strømline rekrutteringsprocesser og forbedre beslutningstagningen.

• Hvem er det til: HR-medarbejdere, ledere, forretningsanalytikere, applikationskonsulenter, supportteams, erhvervsfolk og studerende inden for informationssystemer, som ønsker at styrke deres ekspertise i administration af ansøgersporingssystemer og karriereportaler.
• Emner, der dækkes:
  • Opsætning af karriereguide
  • Ansøgerperspektiv
  • HR-afdelingens perspektiv
  • Gå live og support
• Online, fysisk eller begge dele? Online
• Kræves der en eksamen? Nej
• Varighed:1 time og 21 minutter
• Hvor mange undervisningstimer: Selvstudie
• Adgangskrav: Ingen
• Pris: $29.99
• Tag kurset: Udemy

5. Certificeret ATS-rekrutterer (Middle Earth HR)

Dette kursus lærer dig, hvordan du effektivt bruger TurboHire-platformen til at strømline rekrutteringsprocesser, herunder oprettelse og promovering af job, søgning efter kandidater, administration af kommunikation, planlægning af interviews, udsendelse af tilbudsbreve samt anvendelse af rapporter og dashboards.

Det dækker også valg af det rette cloudbaserede ATS for at optimere rekrutteringsstrategier og reducere tidskrævende opgaver.

Kurset undersøger, hvordan man kan integrere ansøgninger med følgebreve, forbedre målinger af ansættelsestid og anvende CRM-funktioner til at styrke administrationen af kandidater og deres engagement.

• Hvem er det til: Rekrutteringsmedarbejdere og HR-fagfolk, der ønsker at styrke deres færdigheder i brugen af ansøgersporingssystemer til effektiv talentanskaffelse og rekruttering
• Emner, der dækkes:
  • Introduktion til ATS
  • AI-baseret søgning og screening
  • Kandidatengagement
  • Automatisering af interviews og tilbud
  • Aktivitetstidslinje, rapporter og dashboards
  • Værktøjer, tendenser og produkthjælp
• Online, fysisk eller begge dele? Begge dele
• Kræves der en eksamen? Ja
• Varighed: 6 uger
• Hvor mange undervisningstimer: Selvstudie
• Adgangskrav: Ingen
• Pris: $300
• Tag kurset: Middle Earth HR

6. iCIMS-kurser i ATS-opgradering (iCIMS)

Denne ATRS-uddannelse tilbyder liveundervisning ledet af en instruktør, der hjælper iCIMS ATS-brugere med at navigere i avancerede systemfunktioner gennem demonstrationer, praktiske øvelser, gruppeaktiviteter og ekspertsupport for at opbygge kompetencer på alle niveauer.

Den gennemgår, hvordan små virksomheder kan udnytte ATS-software til at tiltrække de bedste talenter, effektivisere ansættelsesprocesser og implementere effektive medarbejderhenvisningsprogrammer for at styrke rekrutteringsindsatsen.

• Hvem er det til: iCIMS-brugere, der ønsker at udvide deres kendskab til platformen, forbedre deres rekrutteringsarbejdsgange og udnytte systemets muligheder maksimalt.
• Emner:
  • Guidede demonstrationer
  • Ekspertsupport fra iCIMS-fagfolk
  • Praktiske øvelser
  • Gruppediskussioner og aktiviteter
  • Muligheder for netværk med andre deltagere
• Online, fysisk eller begge dele? Begge dele
• Kræves der en eksamen? Ja
• Varighed: Ikke angivet
• Hvor mange timers undervisning: Ikke angivet
• Adgangskrav: Ingen
• Tag kurset: iCIMS

More Articles

• Implementering af rekrutteringssoftware: En trin-for-trin-guide
• Valg af et læringsstyringssystem: En enkel proces i 5 trin
• Implementering af HR-software: Eksperttips og tricks
• Den ultimative guide til, hvordan du får en Workday-certificering
• Sådan udarbejder du et forretningsgrundlag for HR-software: En guide i 10 trin

7. Onlinekursus i Zoho Recruit (Zoho Spark)

Dette kursus lærer dig, hvordan du tilpasser Zoho Recruit til virksomheders HR, herunder opsætning af kontoen, brugeradministration, import af CV'er, tilpasning af karrieresider, integration med jobportaler og automatisering af arbejdsgange for at optimere ansættelsesprocessen.

Det undersøger også integrationen af HR-software med sociale medieplatforme som LinkedIn for at tiltrække de bedste talenter og sikre en problemfri oplevelse for nyansatte.

• Hvem er det til: Rekrutteringsadministratorer og rekrutteringsmedarbejdere, der som begyndere er ansvarlige for opsætning, automatisering og vedligeholdelse af organisationens rekrutteringsflow i Zoho Recruit.
• Emner:
  • Generel opsætning
  • Brugere og kontrol
  • CV-administration
  • Tilpasning af karrieresider
  • Opsætning af jobportaler
  • Grundlæggende moduler
  • Tilpasning af moduler
  • Skabeloner
  • Regler for arbejdsgange
• Online, fysisk eller begge dele?: Online
• Kræves der en eksamen?: Nej
• Varighed: 1 dag
• Hvor mange timers undervisning: 4 timer
• Adgangskrav: Ingen
• Tag kurset: Zoho Spark

Hvad sker der nu?

For at holde dig opdateret om det seneste inden for personaleledelse kan du tilmelde dig vores nyhedsbrev for ledere og chefer. Du modtager indsigt og tilbud, der er skræddersyet til ledere og HR-fagfolk, direkte i din indbakke.