Top 20 leiderschapsblogs om je te helpen een betere leider te worden
Het landschap van modellen voor werken op afstand en hybride werken, programma's voor diversiteit en inclusie en tevredenheid over de werkcultuur zijn niet langer mooi meegenomen, maar noodzakelijk om je mensen te behouden en te ondersteunen. Bovendien zouden leiders, met een toenemend aantal van 52 procent opgebrande werknemers, hun oude manier van werken vanuit een fris perspectief nieuw leven moeten inblazen.
Om leiders te helpen op de hoogte te blijven van trends en deskundige inzichten, hebben we 20 leiderschapsblogs verzameld die elke manager kunnen helpen op zijn of haar weg om in dit nieuwe tijdperk een sterkere, betere leider te worden.
1. Mensen die mensen managen
People Managing People zet zich vol passie in voor het creëren en stimuleren van best practices op het gebied van leiderschap en management, bedrijfscultuur, medewerkersbetrokkenheid en talent- en personeelsmanagement. Om dat te bereiken hebben ze een platform gecreëerd voor bedrijfsleiders en HR-professionals, waar zij toegang krijgen tot discussies onder leiding van experts in de vorm van artikelen, podcasts en video's. Ook kunnen ze meer leren over de nieuwste HR-software en zich aansluiten bij een gemeenschap van gepassioneerde HR-professionals.
Continue Reading for Free
Create a free account to finish this article, plus get ongoing access to timely insights and practical resources.
Have an account? Log In
2. De leidersdigest
Leiderschapscoach Suzi McAlpine is leider en senior leidinggevende, headhunter en praktijkleider geweest bij een van de grootste HR-adviesbureaus ter wereld. Haar bekroonde blog De leidersdigest is verplichte kost voor vrouwen in HR en ondernemers. De blog biedt leiderschapsinzichten en praktisch advies om peoplemanagers te coachen, waar zij zich ook bevinden in hun eigen ontwikkeling.
3. Blog van Tanveer Naseer
Tanveer Naseer is een internationaal geprezen spreker, leiderschapsexpert en auteur. Inc. Magazine benoemde hem tot een van de 100 beste leiderschaps- en managementexperts. Zijn bedrijf voor zakelijke leiderschapstrainingen en advies, Tanveer Naseer Leadership, werkt samen met topmanagers en leidinggevenden om te helpen bij leiderschapsontwikkeling en teambuilding.
De blog op zijn website biedt inzichten in leiderschap, van de kunst van het luisteren in een multicultureel team tot conflictmanagement. Hij presenteert ook de al lang lopende Leadership Biz Cafe, waar hij samen met gerenommeerde experts diep ingaat op de fijne kneepjes van leiderschap.
4. BLACK ENTERPRISE
BLACK ENTERPRISE is een toonaangevende publicatie over ondernemen en beleggen voor Afro-Amerikanen. Sinds 1970 is BLACK ENTERPRISE een essentiële zakelijke informatiebron die toonaangevende ondernemers en leidinggevenden voorziet van leiderschapsadvies en educatie over vermogensopbouw.
Naast digitale en fysieke distributie belicht BLACK ENTERPRISE zwarte ondernemers in verschillende sectoren, nieuws en lifestyle via televisieproducties, podcasts en evenementen. Al hun kanalen draaien om het creëren van vermogen en het helpen van Afro-Amerikanen om actieve deelnemers te worden aan vermogensopbouw in de wereldeconomie.
5. Vraag het een manager
Als voormalig stafchef van een succesvolle non-profitorganisatie hield Alison Green zich bezig met het aannemen en ontslaan van personeel en met alle nuances van de werkcultuur daartussenin. Tegenwoordig werkt Alison als consultant en helpt ze teams met dezelfde onderwerpen die ze behandelt in haar leiderschapsblog Vraag het een manager: van advies over communiceren met leidinggevenden en hoe je jezelf van je beste kant laat zien tijdens het sollicitatieproces, tot hoe je kunt uitblinken als werknemer of werkgever.
Enkele van haar favoriete blogposts bieden vaardigheden op het gebied van leiderschap bij het omgaan met een lastige stagiair, wat je moet doen met iemand die nieuw is in een leidinggevende functie en wat je moet doen als je niet goed kunt omgaan met kritiek. Haar doel is openhartig advies en informatie te geven, en Alison is verfrissend direct over haar vooroordelen en de manier waarop ze het liefst leidinggeeft. De blog is perfect voor een beginnende manager of iemand die een frisse kijk wil.
6. Blog van Lolly Daskal
Oprichter en CEO van Lead From Within, Lolly Daskal is een van de beste coaches op het gebied van leidinggevend leiderschap ter wereld. Via haar werk met Lead From Within brengt ze interculturele expertise naar meer dan 14 landen, zes talen en honderden organisaties.
Ze is bestsellerauteur van twee boeken over leiderschap, werd door Inc.com uitgeroepen tot een van de 50 beste experts op het gebied van leiderschap en management, en behoort volgens Inc. magazine tot de 100 beste sprekers over leiderschap. Dit alles wil zeggen dat ze een vertrouwde expert op het gebied van leiderschap is. Haar blog behandelt onderwerpen variërend van introvert management tot omgaan met veranderingsmoeheid.
Als je op zoek bent naar een blog die helpt met actuele trends en onderwerpen op de werkvloer en met je ontwikkeling als manager, is Lolly’s blog een uitstekende bron voor effectief, praktisch toepasbaar advies.
7. Leiderschapsfreak
Met meer dan 500.000 volgers en abonnees heeft Dan Rockwell sinds 2010 de populaire blog Leadership Freak geschreven. Hij is spreker, auteur en leiderschapsexpert, coacht leiders en adviseert organisaties. Met zijn programma’s helpt hij teams op afstand te werken en leiders leiding te geven “terwijl het huis in brand staat”.
Volgens het Center for Management and Organization Effectiveness is Leadership Freak een van de meest gedeelde blogs op internet.
In tegenstelling tot andere leiderschapsblogs met stockfoto’s van mensen en teams gebruikt Leadership Freak zelfgemaakte memes met puppy’s en zonsondergangen, waardoor een collageachtige, uitnodigende homepage ontstaat. In posts van 300 woorden behandelt Dan alles van het perspectief op hoop van E.B. White, auteur van Charlotte’s Web, tot advies voor loopbaangroei. De conclusie? Overal zijn inspiratie en lessen in leiderschap te vinden.
8. De Harvard Business Review
Hoewel de Harvard Business Review (HBR) via een dochteronderneming van Harvard University slechts zes keer per jaar wordt uitgegeven, blijven de digitale kanalen en podcasts van HBR een zakelijke blik bieden op actuele gebeurtenissen en trends die van invloed zijn op ondernemingen.
Oprichters van startups en studenten van bedrijfskundige opleidingen zouden zich op deze zakelijke blog moeten abonneren om op de hoogte te blijven van veranderingen in de sector, inzichten en interviews met experts, en om praktisch advies over de huidige trends op de werkvloer op te doen. Leer wat de volgende zakelijke trend is, hoe je van sector kunt wisselen of wat de beste werkwijzen zijn voor het aansturen van een team op afstand.
9. Leadershipnow
Leadershipnow is voor veel leiders over de hele wereld een toonaangevende bron. De missie van de publicatie is om mensen die een leiderschapstraject volgen te begeleiden zodat ze anders gaan denken en kijken, en zo diepgaandere en meer zelfverzekerde vaardigheden voor besluitvorming ontwikkelen. Hun digitale platform, de toonaangevende blog, behandelt leiderschapsdenken, advies en principes om het perspectief van hun publiek op wat een sterke leider is uit te dagen en te verbreden.
Michael McKinney van Leadershipnow creëert frisse en direct toepasbare leiderschapscontent over boeiende, relevante kwesties die teams vandaag de dag beïnvloeden. De blog richt zich op leiderschap, management en persoonlijke ontwikkeling en telt meer dan 650.000 websessies per maand.
10. Blog van Power to Fly
Power to Fly werd in 2015 opgericht en is een door vrouwen geleid platform voor werving en behoud van personeel, gericht op het versterken van ondervertegenwoordigd talent. Naast regelmatige evenementen, een wekelijkse nieuwsbrief, een videobibliotheek en mentoren biedt Power to Fly een blogbron voor vrouwen en intersectionele leiders.
De blogcategorieën omvatten thuiswerken, diversiteit en inclusie en loopbaanadvies. Berichten bieden een mix van tekst en video. Onderwerpen kunnen variëren van praktische tips voor werving of management. Je ziet er ook interviews met vrouwen en bondgenoten onder leiders uit uiteenlopende bedrijfstakken.
11. Volledige focus
Michael Hyatt and Company, dat is omgedoopt tot Volledige focus, biedt krachtige coaching en bedrijfstrainingen voor opkomende leiders. De blog van het bedrijf is bedoeld om managers met een groot aanpassingsvermogen te ondersteunen bij groei en besluitvorming.
De blog benadrukt manieren waarop leiders zich kunnen inzetten voor voortdurende groei en het succes van het bedrijf. De berichten behandelen productiviteit, ondernemerschap en professionele ontwikkeling.
12. Blog van Kevin Eikenberry
De wereldwijd bekende leiderschapsexpert en consultant Kevin Eikenberry heeft samengewerkt met Fortune 500-bedrijven, kleine ondernemingen en universiteiten om teams te helpen hun ware potentieel te realiseren. Door hun tijd, energie en focus te investeren via Het opmerkelijke leiderschapsleersysteem, begeleidt Kevin teams bij actieve deelname aan de middelen voor succes.
Als tweevoudig bestsellerauteur en coach volgt Eikenberry's blog zijn filosofie over werk en ontspanning — waarbij beide leuk worden gemaakt. Denk aan berichten over het belang van werkcultuur, interpersoonlijke vaardigheden en waarom we over uitstelgedrag moeten praten.
13. Red Shoe Movement
Red Shoe Movement is het eerste bedrijf voor de ontwikkeling van vrouwelijk leiderschap dat wordt aangedreven door een gemeenschap die zich verenigt om het carrièresucces van vrouwen te ondersteunen. De organisatie richt zich op het aanbieden van coaching voor leidinggevenden en hulpmiddelen voor vrouwelijke leiders met diverse culturele achtergronden.
Van het aanpakken van het impostor-syndroom tot het trotseren van stereotypen en genderbias: de blog van Red Shoe Movement behandelt moeilijke onderwerpen waar veel werkende vrouwen mee te maken krijgen, evenals toegankelijke en informatieve berichten over leiderschap van leidinggevenden uit de sector.
14. Inzichten in leiderschap van Skip Prichard
Skip Prichard, een op groei gerichte bedrijfsleider, bestsellerauteur en wereldwijde keynote-spreker, deelt zijn expertise uit de sector op zijn blog Inzichten in leiderschap. Hij is de schrijver van het bestsellerboek van de Wall Street Journal, Het boek van de fouten: 9 geheimen voor het creëren van een succesvolle toekomst, waarin hij zijn expertise op het gebied van verandermanagement en groei deelt.
De blog Inzichten in leiderschap behandelt het belang van rust, het navigeren door veranderingen binnen leiderschap en zelfs het accepteren van leiderschap. De berichten omarmen het idee om tijd en hard werk te investeren, maar ook om dit alles op een betekenisvolle manier te navigeren met het oog op toekomstig succes (en niet op een burn-out).
15. Vrouwen in het bedrijfsleven
Het blog Vrouwen in het bedrijfsleven is een bekroonde onlinebron die is gestart door Susan Gunelius, president en CEO van KeySplash Creative, Inc., een marketing- en communicatiebedrijf dat zakelijke teksten en artikelen aanbiedt.
Het blog Vrouwen in het bedrijfsleven behandelt onderwerpen die succesvol vrouwelijk ondernemerschap ondersteunen en bevorderen. De categorieën omvatten leiderschapsprofielen, medewerkerstevredenheid, zakelijke partners en meer, allemaal om vrouwen te ondersteunen bij het dichten van de loonkloof en het maken van hun eigen markt.
16. Forbes
Forbes is een toonaangevende publicatie over ondernemerschap en zakelijk succes en biedt via zijn bijdragende schrijvers uiteenlopende perspectieven. Velen van hen zijn succesvolle leidinggevenden en opinieleiders binnen hun eigen vakgebied.
De Forbes-community behandelt alles van actuele trends op de werkplek, wereldnieuws en beroemde ondernemers tot start-ups met een miljardenwaardering en meer. Leiders die authentieke en concrete inzichten van belangrijke namen willen krijgen, doen er goed aan Forbes te volgen en te lezen.
17. Haar agenda
Haar agenda is een bekroonde digitale mediapublicatie die de ambitie, prestaties en magie van millennialvrouwen in het bedrijfsleven belicht. Haar agenda wil carrièrevrouwen inspireren en helpen in een wereld waarin vrouwelijke leiders nog steeds over het hoofd worden gezien bij promoties en salarisverhogingen, en is een belangrijke bron voor vrouwelijke leiders op elk niveau.
Het platform van Her Agenda wil vrouwen op het werk inspireren en middelen bieden voor aankomende studiebeurzen, conferenties en vacatures. Het interessantst is misschien wel dat je een kijkje kunt nemen in de agenda van machtige vrouwen, je samen met andere leiders uit het hele land kunt aansluiten bij de Power Directory en via hun evenementen kunt netwerken.
18. Blog van Risha Grant
Naast haar rol als oprichter en CEO van haar adviesbureau Risha Grant LLC is Risha Grant spreker, auteur en wereldwijd gerenommeerd expert op het gebied van inclusie en diversiteit, wiens passie, humor en enthousiasme studenten en bezoekers kracht geeft. Haar advies- en communicatiebureau voor diversiteit helpt teams bij het aanpakken van onbewuste vooroordelen, racisme, klassisme en inclusie voor organisaties zoals Levis en Google.
De blog van haar bedrijf behandelt alle onderwerpen, van inclusie tot bondgenootschap, en is een uitstekende gids voor leiders die bewust leiding willen geven met diversiteit, gelijkwaardigheid en inclusie (DEI). De blog zelf is leuk, prikkelend en inzichtelijk en biedt praktisch toepasbaar advies en voorbeelden. Het is een waardevolle bron voor de manier waarop organisaties een inclusief en gastvrij team kunnen creëren, dat op zijn beurt succesvolle leiders zal ontwikkelen.
19. Zone van genialiteit
Zone van genialiteit werd opgericht door Ramon Ray, motiverend spreker en expert op het gebied van bedrijfsgroei, en wil leiders helpen een vervuld leven te leiden. Je richten op persoonlijke ontwikkeling en het omarmen van het ‘zweverige’ betekent dat je naar je eigen ervaringen uit het verleden en trauma’s kijkt om de ‘zone’ te vinden waarin je een beter leven kunt leiden.
Zone van genialiteit is een uitstekende leiderschapsblog die zich richt op persoonlijke groei, of dat nu gaat om mindset, de balans binnen het gezin, geld of carrière. Het doel is een echte relatie met het leven te ontwikkelen en niet overdreven transactioneel te zijn. En dat is simpelweg inspirerend.
20. Inc.com
Het Amerikaanse zakenmagazine Inc verschijnt misschien maar zes keer per jaar, maar Inc.com is het hele jaar door een bron voor ondernemers en leiders die op zoek zijn naar inspiratie, een breed scala aan zakelijk nieuws en uitgelichte profielen van enkele van de beste en meest veelbelovende bedrijfsleiders van het land.
Inc.com staat bekend om zijn Inc 5000-lijst van particuliere kleine bedrijven in de hele VS en belicht SaaS-bedrijven, startups en lokale bedrijven die furore maken. Het is de perfecte plek om meer over je sector te leren en echte voorbeelden te zien van bedrijfsleiders die breken met de norm.
Slotgedachten over leiderschapsblogs
Waar je je ook bevindt op je leiderschapsreis, het vinden van de juiste opinieleider of leiderschapsblog om je te inspireren, motiveren en zelfs uit te dagen, ondersteunt je groei als nieuwe, moderne leider.
Enkele aanvullende bronnen om je te helpen jezelf als leider te ontwikkelen:
- 10 beste programma's voor leiderschapsontwikkeling
- Beste leiderschapscommunity's om je bij aan te sluiten
- 14 leiderschapsboeken die nieuwe leiders moeten lezen
- Leiderschapscoaching: word een completere leider
- De People Managing People-podcast
- Voorbeelden en kenmerken van dienend leiderschap
- Het CRA-model voor leiderschap: duidelijkheid, verantwoordelijkheid en rekenschap
Of je kunt overwegen een leiderschaps- of conferentie voor oprichters bij te wonen om te netwerken en inspiratie op te doen
