Le 10 migliori alternative a Happeo recensite nel 2026
Elenco delle migliori alternative a Happeo
Scegliere il software giusto per l'esperienza dei dipendenti non è sempre semplice, soprattutto quando lo strumento attuale non è più adatto al modo in cui lavora il tuo team. Potresti utilizzare Happeo e scoprire che presenta delle carenze in determinate aree, che si tratti di flessibilità, integrazioni o supporto per il modo in cui i tuoi team comunicano e collaborano effettivamente.
In base alla mia esperienza nella valutazione delle piattaforme per l'esperienza dei dipendenti, il software giusto può avere un impatto significativo sull'allineamento, sul coinvolgimento e sui flussi di lavoro quotidiani. Per questo ho testato e confrontato diverse alternative a Happeo, prestando particolare attenzione alle differenze e agli aspetti in cui ciascuna soluzione offre prestazioni migliori a seconda delle esigenze del team.
In questo articolo troverai le mie migliori alternative a Happeo, insieme ad approfondimenti sui punti di forza e sui casi d'uso ideali di ogni strumento. L'obiettivo è aiutarti a scegliere con sicurezza una soluzione che supporti meglio il tuo team e il modo in cui lavora oggi.
Che cos'è Happeo?
Happeo è un software per l'esperienza dei dipendenti progettato per migliorare la comunicazione e la collaborazione interne. Viene generalmente utilizzato da professionisti delle risorse umane, responsabili di team e manager che desiderano promuovere una forza lavoro connessa e coinvolta. Funzionalità come le capacità di intranet, gli strumenti di comunicazione integrati e un'interfaccia intuitiva contribuiscono a sostenere la collaborazione tra i team e a semplificare i processi interni. Nel complesso, Happeo offre una piattaforma in grado di migliorare la comunicazione e la produttività del tuo team.
Riepilogo delle migliori alternative a Happeo
Questa tabella comparativa riassume i dettagli sui prezzi delle mie migliori alternative a Happeo, per aiutarti a trovare quella più adatta al tuo budget e alle esigenze della tua azienda.
| Tool | Best For | Trial Info | Price | ||
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | Ideale per il coinvolgimento incentrato sui dispositivi mobili | Demo gratuita disponibile | Prezzi su richiesta | Website | |
| 2 | Ideale per analisi basate sull'IA | Dimostrazione gratuita disponibile | Prezzi su richiesta | Website | |
| 3 | Ideale per ottenere informazioni in tempo reale | Demo gratuita disponibile | Prezzi su richiesta | Website | |
| 4 | Ideale per la comunicazione multicanale | Prova gratuita di 14 giorni + demo gratuita disponibile | Prezzi su richiesta | Website | |
| 5 | Ideale per l'integrazione con Google Workspace | Demo gratuita disponibile | Prezzi su richiesta | Website | |
| 6 | Ideale per comunicazioni personalizzate | Demo gratuita disponibile | Prezzi su richiesta | Website | |
| 7 | Ideale per spazi di lavoro digitali unificati | Demo gratuita disponibile | Prezzi su richiesta | Website | |
| 8 | Ideale per gli strumenti di coinvolgimento dei dipendenti | Demo gratuita disponibile | Prezzi su richiesta | Website | |
| 9 | Ideale per la scalabilità | Demo gratuita disponibile | Prezzi su richiesta | Website | |
| 10 | Ideale per semplificare la comunicazione | Prova gratuita disponibile | A partire da $75/mese | Website |
Perché Fidarti delle Nostre Recensioni Software
Testiamo e recensiamo sistemi software HR dal 2019. In quanto esperti HR, sappiamo quanto sia fondamentale e allo stesso tempo difficile prendere la decisione giusta nella scelta di un software. Investiamo molto nella ricerca approfondita per aiutare il nostro pubblico a prendere decisioni d’acquisto migliori. Abbiamo testato più di 2.000 strumenti per diversi casi d’uso nell’ambito HR e scritto oltre 1.000 recensioni approfondite. Scopri come rimaniamo trasparenti & la nostra metodologia di valutazione software.
Recensioni delle migliori alternative a Happeo
Di seguito trovi i miei riepiloghi dettagliati delle migliori alternative a Happeo incluse nel mio elenco. Le mie recensioni offrono uno sguardo approfondito sulle funzionalità principali, sui pro e contro, sulle integrazioni e sui casi d’uso ideali di ogni strumento, per aiutarti a trovare quello più adatto a te.
Workvivo
Ideale per il coinvolgimento incentrato sui dispositivi mobili
Workvivo è una piattaforma per l'esperienza dei dipendenti, incentrata sul miglioramento della comunicazione interna e del coinvolgimento. Viene generalmente utilizzata dai team delle risorse umane e dai manager per connettersi con i dipendenti e costruire una solida cultura aziendale.
Perché Workvivo è una buona alternativa a Happeo: Workvivo offre un approccio incentrato sui dispositivi mobili, rendendo facile per i membri del tuo team rimanere connessi anche in movimento. La sua interfaccia in stile social network consente interazioni in tempo reale, mentre le funzionalità di riconoscimento dei dipendenti possono contribuire a migliorare il morale. Puoi inoltre sfruttare gli strumenti per la creazione di community e promuovere un maggiore senso di appartenenza. Queste funzionalità la rendono una scelta ideale per i team alla ricerca di una soluzione di comunicazione flessibile.
Funzionalità e integrazioni distintive:
Le funzionalità includono un feed delle attività personalizzato, strumenti di riconoscimento dei dipendenti e un'app mobile. La piattaforma offre inoltre la possibilità di creare spazi dedicati per le community, che possono aiutarti a sviluppare un maggiore senso di appartenenza all'interno del tuo team. L'hub di comunicazione di Workvivo si integra con i sistemi esistenti, mantenendo tutto in un unico luogo per un accesso semplice.
Le integrazioni includono Microsoft 365, Zoom, Google Workspace e altro.
Pros and Cons
Pros:
- Progettato per l'utilizzo su dispositivi mobili
- Interfaccia in stile social media
- Funzionalità avanzate per la creazione di community
Cons:
- I dettagli sui prezzi non sono trasparenti
- Non ideale per team molto piccoli
Simpplr
Ideale per analisi basate sull'IA
Simpplr è una piattaforma intranet focalizzata sul miglioramento del coinvolgimento e della comunicazione dei dipendenti. È un'ottima opzione per i gruppi delle risorse umane e i professionisti della comunicazione interna che desiderano mettere in contatto i dipendenti e migliorare la loro esperienza complessiva sul lavoro.
Perché Simpplr è una buona alternativa a Happeo: le analisi basate sull'IA di Simpplr possono aiutare il tuo gruppo a prendere decisioni consapevoli esaminando i dati sul coinvolgimento dei dipendenti. L'interfaccia intuitiva della piattaforma consente una navigazione semplice, mentre la distribuzione personalizzata dei contenuti garantisce che le informazioni pertinenti raggiungano le persone giuste. Puoi inoltre sfruttare le sue funzionalità di immagine coordinata per mantenere una presentazione aziendale coerente in tutta l'organizzazione.
Funzionalità e integrazioni distintive:
Le funzionalità includono un elenco dei dipendenti per aiutare il tuo gruppo a entrare in contatto e collaborare, oltre a strumenti di analisi che forniscono informazioni sul coinvolgimento dei dipendenti.
Le integrazioni includono Microsoft Office 365, Google Drive, Salesforce, Slack, Zoom, Okta e altro ancora.
Pros and Cons
Pros:
- Analisi basate sull'IA
- Facilità d'uso
- Distribuzione personalizzata dei contenuti
Cons:
- Potrebbe richiedere una formazione iniziale
- Può risultare complesso per i nuovi utenti
Haiilo
Ideale per ottenere informazioni in tempo reale
Haiilo è una piattaforma di comunicazione per i dipendenti progettata per migliorare il coinvolgimento e semplificare la messaggistica interna. Viene utilizzata principalmente da grandi organizzazioni che desiderano migliorare la comunicazione e misurare efficacemente il coinvolgimento.
Perché Haiilo è una valida alternativa a Happeo: Haiilo fornisce informazioni in tempo reale, consentendo al team di monitorare e riportare le metriche di coinvolgimento. I suoi strumenti di gestione dei contenuti permettono la collaborazione e la personalizzazione in linea con il brand. È inoltre possibile utilizzare le sue funzionalità di social networking per favorire connessioni più profonde tra i dipendenti.
Funzionalità e integrazioni principali:
Le funzionalità includono analisi avanzate per monitorare il coinvolgimento, contenuti personalizzabili per condividere informazioni mirate e un'interfaccia social per creare una community. Haiilo offre inoltre modelli personalizzabili in base alle esigenze di branding del team. È possibile utilizzare la sua app mobile per garantire che tutti rimangano connessi, anche in movimento.
Le integrazioni includono Microsoft 365, Slack, SharePoint, Google Workspace, Workday, Okta e altro ancora.
Pros and Cons
Pros:
- Supporta la creazione di community
- Opzioni di branding personalizzabili
- Adatto alle grandi organizzazioni
Cons:
- Funzionalità mobile di base
- Può risultare complesso per i nuovi utenti
Poppulo
Ideale per la comunicazione multicanale
Poppulo è una piattaforma software focalizzata sul miglioramento delle comunicazioni con clienti e dipendenti a livello aziendale. Viene utilizzata principalmente da grandi organizzazioni in settori quali l'assistenza sanitaria, l'ospitalità e l'istruzione per migliorare la comunicazione e il coinvolgimento.
Perché Poppulo è una buona alternativa a Happeo: Le comunicazioni multicanale basate sull'intelligenza artificiale di Poppulo consentono di raggiungere efficacemente il pubblico attraverso diverse piattaforme. La distribuzione dinamica dei contenuti per la segnaletica digitale garantisce che i messaggi siano tempestivi e pertinenti. Gli strumenti di analisi possono aiutarti a misurare il coinvolgimento e a perfezionare le tue strategie. Queste funzionalità rendono Poppulo un'ottima scelta per i team che necessitano di capacità di comunicazione avanzate.
Funzionalità e integrazioni principali:
Le funzionalità includono comunicazioni basate sull'intelligenza artificiale, automazione dei contenuti e analisi dettagliate. Poppulo offre inoltre strategie di comunicazione personalizzabili per adattarsi alle esigenze del tuo team. Puoi accedere a report e guide per supportare le tue attività di comunicazione.
Le integrazioni includono Microsoft Teams, SharePoint, Google Calendar, Salesforce, Twilio, Workday e altro.
Pros and Cons
Pros:
- Funzionalità di comunicazione multicanale
- Distribuzione dei contenuti basata sull'intelligenza artificiale
- Adatto alle grandi organizzazioni
Cons:
- Potrebbe richiedere competenze tecniche
- Le numerose funzionalità possono risultare dispersive
LumApps
Ideale per l'integrazione con Google Workspace
LumApps è una soluzione intranet tutto-in-uno progettata per migliorare la comunicazione e la collaborazione interne. Viene utilizzata principalmente dalle grandi aziende che desiderano integrare i propri strumenti di comunicazione con Google Workspace.
Perché LumApps è una valida alternativa a Happeo: LumApps offre una profonda integrazione con Google Workspace, consentendo al team di accedere a tutti i propri strumenti in un unico ecosistema. Il design personalizzabile della piattaforma consente di valorizzare l'identità del marchio, mentre le sue funzionalità social favoriscono l'interazione tra i team.
Funzionalità distintive & integrazioni:
Le funzionalità includono opzioni di personalizzazione del marchio e strumenti per l'interazione sociale. LumApps offre inoltre una directory dei dipendenti per aiutare il team a connettersi e collaborare in modo più efficiente. Puoi utilizzare i suoi strumenti di analisi per misurare il coinvolgimento e ottimizzare le strategie di comunicazione.
Le integrazioni includono Google Workspace, Salesforce, Slack, Zoom, Okta, ServiceNow e altro ancora.
Pros and Cons
Pros:
- Solida integrazione con Google Workspace
- Opzioni di personalizzazione del marchio
- Gestione efficace dei contenuti
Cons:
- Processo di configurazione complesso
- Non è ideale per gli ambienti non basati su Google
Firstup è una piattaforma di comunicazione incentrata sul miglioramento del coinvolgimento dei dipendenti attraverso messaggi personalizzati. Viene utilizzata principalmente dalle grandi organizzazioni per inviare messaggi mirati e migliorare la comunicazione interna.
Perché Firstup è una buona alternativa a Happeo: Firstup offre funzionalità di comunicazione personalizzata che consentono al tuo team di inviare messaggi su misura a gruppi o individui specifici. I suoi strumenti di analisi ti aiutano a monitorare il coinvolgimento dei dipendenti e a perfezionare le strategie di comunicazione. Puoi inoltre utilizzare la sua app mobile per raggiungere i dipendenti in movimento, assicurandoti che tutti rimangano informati e connessi.
Funzionalità principali e integrazioni:
Le funzionalità includono un'app mobile intuitiva, informazioni avanzate sui dati e funzionalità di messaggistica mirata. Puoi anche sfruttare le sue funzionalità per i sondaggi per raccogliere feedback e connetterti con i dipendenti.
Le integrazioni includono Microsoft Azure, Salesforce, Google Workspace, Workday, Okta, OneLogin e altro ancora.
Pros and Cons
Pros:
- Funzionalità di comunicazione personalizzata
- Strumenti di analisi avanzati
- Supporta la messaggistica mirata
Cons:
- Configurazione iniziale complessa
- Meno adatto ai piccoli team
Unily è una piattaforma per il luogo di lavoro digitale progettata per migliorare la comunicazione interna e la collaborazione. Viene utilizzata dalle aziende che desiderano unificare i propri strumenti digitali e offrire un'esperienza utente coerente in tutta l'organizzazione.
Perché Unily è una buona alternativa a Happeo: Unily offre uno spazio di lavoro digitale tutto-in-uno, garantendo al team l'accesso a tutti gli strumenti e alle informazioni necessarie in un unico luogo. La sua dashboard consente la personalizzazione, mentre le funzionalità di gestione dei contenuti offrono un maggiore controllo sulla condivisione dei documenti e sulle autorizzazioni. È inoltre possibile utilizzare le funzionalità social per promuovere il senso di comunità e il coinvolgimento all'interno del team.
Funzionalità e integrazioni principali:
Le funzionalità includono una dashboard personalizzabile, strumenti per la gestione dei contenuti e canali di social networking. Unily offre anche strumenti di analisi per contribuire a misurare il coinvolgimento e ottimizzare le strategie. È possibile creare esperienze utente personalizzate per diversi ruoli e reparti all'interno dell'organizzazione.
Le integrazioni includono Microsoft 365, Google Workspace, Salesforce, SharePoint, ServiceNow e altro.
Pros and Cons
Pros:
- Spazio di lavoro digitale tutto-in-uno
- Gestione efficace dei contenuti
- Adatto alle grandi aziende
Cons:
- Richiede competenze tecniche
- Non ideale per i piccoli team
Speakap è una piattaforma di comunicazione per i dipendenti progettata per migliorare il coinvolgimento e la comunicazione interna. Viene comunemente utilizzata dalle organizzazioni che desiderano connettere i propri lavoratori in prima linea e aumentare l'interazione tra i team.
Perché Speakap è una buona alternativa a Happeo: Speakap offre strumenti specializzati per il coinvolgimento dei dipendenti che aiutano il tuo team a comunicare in modo efficiente. La sua funzionalità di chat interna incoraggia risposte rapide, mentre il suo feed di notizie mantiene tutti aggiornati sugli annunci aziendali. Puoi inoltre sfruttare le sue funzionalità di gestione delle attività per ottimizzare le operazioni e favorire la collaborazione in tempo reale.
Funzionalità e integrazioni principali:
Le funzionalità includono opzioni di personalizzazione del branding per allinearsi all'identità della tua azienda. Puoi utilizzare gli strumenti di analisi di Speakap per raccogliere informazioni personalizzate che ti aiuteranno a ottimizzare i flussi di lavoro e la comunicazione.
Le integrazioni includono Microsoft Teams, SAP, Google Workspace, Workday, Oracle e altro.
Pros and Cons
Pros:
- Feed di notizie dinamico
- Opzioni di personalizzazione del branding
- Adatto ai lavoratori in prima linea
Cons:
- Potrebbe richiedere una formazione iniziale
- Funzionalità di gestione delle attività di base
Ideale per la scalabilità
Staffbase è una piattaforma scalabile per la comunicazione interna, progettata per migliorare il coinvolgimento e la connettività dei dipendenti. Viene utilizzata principalmente dalle grandi organizzazioni per unificare i propri canali di comunicazione e migliorare l'interazione tra i dipendenti.
Perché Staffbase è una buona alternativa a Happeo: Staffbase offre un'ampia gamma di canali di comunicazione, mantenendo il team connesso tramite notifiche push e aggiornamenti delle notizie in tempo reale. I suoi modelli personalizzabili semplificano il processo di creazione dei contenuti, mentre i suoi strumenti di analisi forniscono informazioni sul coinvolgimento dei dipendenti. Puoi inoltre sfruttare la sua app per dipendenti per raggiungere in modo più efficace il personale operativo.
Funzionalità e integrazioni di rilievo:
Le funzionalità includono un feed di notizie per tenere il team informato sugli aggiornamenti importanti e una funzione per i sondaggi, utile a raccogliere feedback e migliorare la comunicazione interna.
Le integrazioni includono Microsoft 365, Google Workspace, SAP, Workday, ServiceNow, Confluence e altro ancora.
Pros and Cons
Pros:
- Diversi canali di comunicazione
- Modelli di contenuto personalizzabili
- Adatto alle grandi organizzazioni
Cons:
- Configurazione iniziale complessa
- Funzionalità di base per i sondaggi
Jostle
Ideale per semplificare la comunicazione
Jostle è un software intranet per dipendenti progettato per migliorare la comunicazione e la collaborazione sul posto di lavoro. Viene utilizzato principalmente dai team delle risorse umane e dai manager che desiderano migliorare le comunicazioni interne e coinvolgere i dipendenti.
Perché Jostle è una buona alternativa a Happeo: Jostle semplifica la comunicazione grazie alla sua interfaccia intuitiva. La funzionalità di notizie della piattaforma consente di condividere rapidamente gli aggiornamenti, mentre la directory delle persone facilita la ricerca dei colleghi. È inoltre possibile utilizzare la funzionalità degli eventi per tenere tutti informati sulle attività future.
Funzionalità e integrazioni principali:
Le funzionalità includono un sistema di annunci personalizzabile, una directory organizzativa e un pianificatore di eventi per mantenere i membri del team coinvolti e informati. Jostle offre anche una libreria per la condivisione e l'archiviazione dei file.
Le integrazioni includono Microsoft Teams, Slack, Zoom, Dropbox, Salesforce, Airtable, HubSpot e altro.
Pros and Cons
Pros:
- Interfaccia intuitiva
- Funzionalità di notizie facile da usare
- Directory delle persone efficace
Cons:
- Potrebbe richiedere una formazione iniziale
- Flessibilità di progettazione limitata
Come valuto le alternative a Happeo
Divido la mia valutazione in funzionalità indispensabili, come un hub della conoscenza ricercabile e l'integrazione con Google Workspace, e nei fattori distintivi che differenziano gli strumenti per i team di comunicazione e delle risorse umane.
Funzionalità fondamentali (requisiti essenziali per questo elenco)
Quando seleziono gli strumenti per il mio elenco, assegno a ciascuno un punteggio su una scala da 0 (non offre la funzionalità) a 5 (eccelle in quest'area) per ogni funzionalità fondamentale indicata di seguito. Quindi converto il punteggio totale dello strumento in una percentuale. Ogni strumento deve raggiungere un punteggio totale minimo del 65% per essere preso in considerazione.
- Intranet e hub digitale: cerco un portale centralizzato in cui le risorse umane possano pubblicare pagine dei dipartimenti, aggiornamenti della leadership e guide per l'inserimento dei nuovi assunti, con una navigazione personalizzata.
- Gestione della conoscenza: ogni strumento dovrebbe consentire ai team di organizzare policy, manuali e FAQ in una libreria ricercabile in cui i dipendenti possano effettivamente trovare le risposte.
- Coinvolgimento sociale dei dipendenti: valuto se la piattaforma supporta feed social, canali e reazioni che diano voce ai dipendenti oltre agli annunci dall'alto verso il basso.
- Integrazione con le suite di produttività: gli strumenti devono connettersi a Google Workspace o Microsoft 365, così che i dipendenti possano accedere a documenti, calendari e chat senza uscire dall'intranet.
- Comunicazioni interne mirate: verifico se i team di comunicazione possono segmentare i messaggi per sede, dipartimento o ruolo e distribuirli tramite web, dispositivi mobili ed e-mail.
- Elenco e profili del personale: un elenco ricercabile dei dipendenti, con organigrammi e tag relativi alle competenze, aiuta i nuovi assunti e i team da remoto a trovare rapidamente il collega giusto.
Dopo aver creato un elenco di strumenti che soddisfano questo criterio, considero ciò che distingue ogni piattaforma.
Fattori distintivi (ciò che distingue i fornitori)
Ecco come confronto i diversi fornitori:
Funzionalità distintive
I pannelli di analisi sono importanti perché i team di comunicazione devono sapere quali aggiornamenti raggiungono effettivamente i dipendenti e stimolano il coinvolgimento. Valuto anche la qualità dell'app mobile: se la forza lavoro comprende personale in prima linea o senza una postazione fissa, le notifiche push e un'esperienza con app nativa contribuiscono a mantenerlo connesso. Per le organizzazioni globali, il supporto ai contenuti multilingue evita ai team delle risorse umane di gestire pagine duplicate per ogni regione.
Oltre le funzionalità
La compatibilità con l'ecosistema è una delle prime cose che verifico: il fatto che una piattaforma si connetta al sistema HRIS esistente (come Workday o BambooHR) influisce sull'utilità dell'elenco del personale e dei contenuti per l'inserimento dei nuovi assunti fin dal primo giorno. Anche il supporto all'implementazione è importante, poiché l'introduzione di una nuova intranet richiede una gestione del cambiamento in ogni dipartimento. Cerco fornitori che offrano guide operative per il lancio, formazione per gli amministratori e strumenti di governance dei contenuti, come flussi di approvazione e promemoria automatici per le revisioni.
Come scegliere un'alternativa a Happeo
Inizia individuando ciò che non funziona per te in Happeo e ciò che vorresti che una soluzione sostitutiva facesse meglio. Potresti aver bisogno di comunicazioni interne più efficaci, una gestione della conoscenza migliore, integrazioni più semplici, autorizzazioni più flessibili o un'esperienza dei dipendenti più intuitiva. Da qui, confronta le alternative in base alle dimensioni del tuo team, allo stack tecnologico esistente, alle funzionalità indispensabili, all'impegno richiesto per l'implementazione e al budget.
Se desideri un quadro di riferimento più dettagliato prima di creare il tuo elenco, leggi la nostra guida su come scegliere il software intranet giusto per conoscere i requisiti principali, i criteri di valutazione e le domande da porre ai fornitori.
Perché cercare un'alternativa a Happeo?
Sebbene Happeo sia una buona scelta come software per l'esperienza dei dipendenti, ci sono diversi motivi per cui alcuni utenti potrebbero cercare soluzioni alternative. Potresti cercare un'alternativa a Happeo perché…
- Hai bisogno di più opzioni di personalizzazione
- Il tuo team richiede un supporto mobile migliore
- Stai cercando prezzi più convenienti
- Hai bisogno dell'integrazione con strumenti specifici
- Il tuo team è troppo grande per i limiti di Happeo
- Stai cercando funzionalità di analisi più avanzate
Se ti riconosci in una di queste situazioni, sei nel posto giusto. Il mio elenco contiene diverse opzioni di software per l'esperienza dei dipendenti più adatte ai team che affrontano queste difficoltà con Happeo e cercano soluzioni alternative.
Funzionalità principali di Happeo
Ecco alcune delle funzionalità principali di Happeo, che ti aiuteranno a metterle a confronto con ciò che offrono le soluzioni alternative:
- Pagine: Crea pagine strutturate per archiviare e organizzare le conoscenze del tuo team.
- Canali: Facilita la collaborazione del team con canali di comunicazione dedicati.
- Ricerca: Trova rapidamente le informazioni necessarie con uno strumento di ricerca efficiente.
- Persone: Accedi a una directory per connetterti e collaborare con i colleghi.
- Analisi: Misura il coinvolgimento e ottimizza le strategie di comunicazione.
- Personalizzazione: Adatta la piattaforma per rispecchiare il tuo marchio e la cultura aziendale.
- Integrazione: Connettiti facilmente con strumenti come Google Workspace per un lavoro unificato.
- Accesso mobile: Mantieni il tuo team connesso con un'interfaccia ottimizzata per i dispositivi mobili.
Cosa fare ora:
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