10 beste Lohnabrechnungssoftware für Auftragnehmer im Jahr 2026

Bewertungen der besten Lohnabrechnungssoftware für Auftragnehmer

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   Justworks

   Am besten mit automatisierter Direktüberweisung

   • Kostenlose Demo verfügbar
   • Ab $8/Nutzer/Monat + $50/Monat Grundgebühr

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   Customer Rating:4.6/5This rating combines scores from multiple user review sites to reflect overall customer sentiment about the product.

   

   Justworks ist eine PEO- und Lohnabrechnungsplattform, die die Gehaltsabrechnung sowohl für W-2-Angestellte als auch 1099-Auftragnehmer übernimmt und dabei Steuererklärungen, Direktüberweisungen und Multi-State-Compliance in allen 50 Bundesstaaten abdeckt.

   Für wen ist Justworks am besten geeignet?

   Justworks eignet sich für kleine bis mittelgroße US-Unternehmen, die eine Mischung aus festangestellten Mitarbeitenden und Auftragnehmern bezahlen und Lohnabrechnung, Compliance und Sozialleistungen an einem Ort bündeln möchten.

   Warum ich Justworks ausgewählt habe

   Justworks ist einer meiner Favoriten, weil ich es schätze, wie der Dienst die direkte Auszahlung an Auftragnehmer automatisiert: Nach der Freigabe des Zahlungsdurchlaufs werden Gelder direkt auf die Bankkonten überwiesen, ohne dass manuell etwas übertragen werden muss. Mein Team kann zudem regelmäßige Zahlungszyklen festlegen und die Erstellung der 1099-Formulare erfolgt am Jahresende automatisch. Durch die Abdeckung von mehr als 2.000 Steuergebieten sind keine manuellen Eingaben mehr für die Steuerberechnung von Auftragnehmern in mehreren Bundesstaaten nötig.

   Wichtige Funktionen von Justworks

   • PEO-Sozialleistungsverwaltung: Zugriff auf Kranken-, Zahn- und Augenversicherung für berechtigte Mitarbeitende über eine einzige Plattform verwalten.
   • HR-Dokumentenspeicherung: Verträge, Steuerformulare und Onboarding-Unterlagen für Mitarbeitende und Auftragnehmer hochladen und organisieren.
   • Automatisierte 1099-Einreichung: 1099-Formulare für Auftragnehmer direkt aus dem Gehaltsabrechnungssystem generieren und einreichen.
   • Multi-State-Payroll-Unterstützung: Gesetzeskonforme Lohnabrechnung für Mitarbeitende und Auftragnehmer in allen 50 US-Bundesstaaten durchführen.

   Justworks Integrationen

   Justworks bietet native Integrationen mit QuickBooks und Xero sowie eine API für individuelle Anbindungen.

   Pros and Cons

   Pros:

   • Erstellt automatisch 1099-Formulare für Auftragnehmer
   • Erfüllt Lohnsteuer-Compliance in allen Bundesstaaten
   • Flexible Planung von Zahlungszyklen für Auftragnehmer

   Cons:

   • Zugriff auf Sozialleistungen für Auftragnehmer eingeschränkt
   • Für das Offboarding von Auftragnehmern sind mehrere Schritte erforderlich
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   Deel Payroll

   Am besten geeignet für rechtskonforme Zahlungen in über 150 Ländern

   • Kostenlose Demo verfügbar
   • Ab $29/Angestellter/Monat

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   Customer Rating:4.9/5This rating combines scores from multiple user review sites to reflect overall customer sentiment about the product.

   

   Deel Payroll ist eine globale Gehaltsabrechnungsplattform für Auftragnehmer, die die Vertragserstellung, Zahlungen in mehreren Währungen, automatisierte Rechnungsstellung, Steuerformularsammlung und Einhaltung der Klassifizierung von Mitarbeitern in über 150 Ländern übernimmt.

   Für wen ist Deel Payroll am besten geeignet?

   Deel Payroll eignet sich besonders für Unternehmen, die regelmäßig internationale Auftragnehmer in mehreren Ländern bezahlen und eine integrierte Compliance benötigen, ohne Auslandsniederlassungen gründen zu müssen.

   Warum ich Deel Payroll ausgewählt habe

   Deel Payroll hat seinen Platz auf meiner Auswahlliste verdient, weil kein anderes Gehaltsabrechnungstool für Auftragnehmer die Compliance in diesem Umfang abdeckt. Besonders gefällt mir Deel Shield, das die Mitarbeiterklassifizierung prüft und gegen Fehlklassifizierungsrisiken absichert – ein echtes Risiko bei Zahlungen an Auftragnehmer in Dutzenden von Ländern. Die Plattform erstellt außerdem lokal rechtskonforme Verträge und unterstützt Auszahlungen in über 120 Währungen, sodass die Bezahlung eines Designers in Brasilien und eines Entwicklers in Nigeria zentral abgewickelt werden kann.

   Wichtige Funktionen von Deel Payroll

   • Automatisierte Rechnungsstellung: Erstellen, versenden und verwalten Sie ganz einfach Rechnungen für Auftragnehmerzahlungen in verschiedenen Währungen.
   • Verwaltung von Steuerformularen: Sammeln, generieren und speichern Sie erforderliche Steuerdokumente für Auftragnehmer, wie W-3- und W-9-Formulare, direkt auf der Plattform.
   • Zahlungsplanung: Planen Sie einmalige oder wiederkehrende Zahlungen an Auftragnehmer weltweit mit flexiblen Frequenzoptionen.
   • Mehrere Auszahlungsmethoden: Auftragnehmer können Gelder per lokaler Banküberweisung, PayPal, Wise, Payoneer oder sogar in Krypto abheben.

   Deel Payroll Integrationen

   Deel Payroll bietet über 130 native Integrationen, darunter Workday, QuickBooks, Xero, BambooHR, NetSuite, Slack, Personio, Mesh Payments, 15Five und JIRA. Eine API steht für individuelle Integrationen zur Verfügung.

   Pros and Cons

   Pros:

   • Abwicklung von Auftragnehmerzahlungen in über 150 Ländern
   • Automatisiert lokale Steuerdokumente
   • Unterstützt mehrere Auszahlungsmethoden

   Cons:

   • Globale Support-Reaktionszeiten können variieren
   • Beschränkte Anpassungsmöglichkeiten bei eingebauten Berichten
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   Gusto

   Am besten geeignet für die Automatisierung von 1099-Meldungen

   • Kostenlose Demo verfügbar
   • Ab $49/Monat + $6/Monat pro Person

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   Customer Rating:4.6/5This rating combines scores from multiple user review sites to reflect overall customer sentiment about the product.

   

   Gusto ist eine Lohn- und Gehaltsabrechnungs- sowie HR-Plattform, die Zahlungen an Auftragnehmer und Mitarbeitende, Steuererklärungen, Leistungsverwaltung und Compliance an einem Ort erledigt.

   Für wen ist Gusto am besten geeignet?

   Gusto eignet sich besonders für kleine Unternehmen in den USA, die sowohl W-2-Mitarbeitende als auch 1099-Auftragnehmer bezahlen und beide Gruppen über eine einzige Plattform verwalten möchten.

   Warum ich Gusto ausgewählt habe

   Gusto verdient sich seinen Platz auf meiner Bestenliste durch die umfassende Abwicklung der 1099-Meldungen, ohne dass ich zusätzlichen Aufwand habe. Wenn der Dezember naht, erstellt, übermittelt und versendet Gusto automatisch die 1099-NEC-Formulare an alle Auftragnehmer, die ich in diesem Jahr bezahlt habe, und das ohne zusätzliche Kosten. Mir gefällt außerdem, dass sich Auftragnehmer selbst anmelden und ihre Steuerinformationen im Voraus einreichen, sodass ich am Jahresende keine W-9-Formulare mehr hinterherlaufen muss.

   Wichtige Funktionen von Gusto

   • Unbegrenzte Lohnläufe: Sie können beliebig viele Gehaltsabrechnungen pro Monat ohne zusätzliche Gebühren durchführen.
   • Integrierte Zeiterfassung: Erfassen Sie die Stunden der Auftragnehmer direkt in Gusto, um eine genauere Abrechnung zu gewährleisten.
   • Lohnabrechnung in mehreren Bundesstaaten: Bezahlen Sie Auftragnehmer, die in verschiedenen Bundesstaaten arbeiten, und verwalten Sie alle Compliance-Anforderungen auf einer Plattform.
   • Buchhaltungssoftware-Integrationen: Verbinden Sie sich mit Plattformen wie QuickBooks oder Xero, um Gehaltsdaten automatisch zu synchronisieren.

   Gusto-Integrationen

   Gusto bietet über 150 native Integrationen, darunter QuickBooks, Xero, Homebase, 7Shifts, 15Five, Expensify, Clover, Checkr, Ashby, BambooHR und Hubstaff. Eine API ist für kundenspezifische Integrationen verfügbar.

   Pros and Cons

   Pros:

   • Ermöglicht unbegrenzte monatliche Zahlungen an Auftragnehmer
   • Reicht 1099-NEC-Formulare automatisch ein und verteilt sie
   • Ermöglicht Auftragnehmern das Self-Service-Onboarding mit Steuerformularen

   Cons:

   • Zahlungen an internationale Auftragnehmer werden nicht unterstützt
   • Einige staatliche Steuerformulare müssen manuell eingegeben werden
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   RemoFirst

   Am flexibelsten für Zahlungen an Auftragnehmer

   • Kostenlose Demo verfügbar
   • Ab $25/Nutzer/Monat

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   Customer Rating:4.5/5This rating combines scores from multiple user review sites to reflect overall customer sentiment about the product.

   

   RemoFirst ist eine EOR- und Auftragsmanagement-Plattform, die länderübergreifende Gehaltsabrechnung, konforme Vertragserstellung, Mehrwährungszahlungen und Zeiterfassung für internationale Auftragnehmer und Mitarbeiter in über 185 Ländern abwickelt.

   Für wen ist RemoFirst am besten geeignet?

   RemoFirst ist besonders gut für Startups und Unternehmen in der Wachstumsphase geeignet, die zum ersten Mal internationale Auftragnehmer einstellen.

   Warum ich RemoFirst ausgewählt habe

   RemoFirst überzeugt auf meiner Auswahlliste durch die Abwicklung von Zahlungen an Auftragnehmer über Landesgrenzen hinweg. Ich finde es großartig, dass man Auftragnehmer in sieben Währungen (USD, EUR, GBP, CAD, AUD, NZD, SGD) abrechnen kann, sie aber dennoch die Zahlung in ihrer lokalen Währung erhalten. Besonders gefällt mir auch die Ein-Klick-Rechnungserstellung in der Premium-Stufe, die den manuellen Aufwand beim Bezahlen von Auftragnehmern in über 150 Ländern eliminiert.

   RemoFirst Hauptfunktionen

   • Konforme Vertragserstellung: Automatische Erstellung lokalisierter Verträge für Auftragnehmer in über 150 Ländern.
   • Zeiterfassung und Stundenzettel-Management: Erfassung der Arbeitsstunden von Auftragnehmern und Verwaltung digitaler Stundenzettel innerhalb der Plattform.
   • Integrierte Hintergrundprüfungen: Durchführung von weltweiten Hintergrundprüfungen für Auftragnehmer ohne Zusatzkosten auf der kostenlosen Stufe.
   • Spesenmanagement: Auftragnehmer können Ausgaben direkt zur Genehmigung und Auszahlung über die Plattform einreichen.

   RemoFirst Integrationen

   RemoFirst bietet native Integrationen mit BambooHR, ADP Workforce Now und GoCardless. Eine API ist für individuelle Integrationen verfügbar.

   Pros and Cons

   Pros:

   • Schnelles Onboarding für internationale Auftragnehmer
   • Automatisierte, konforme Verträge in über 150 Ländern
   • Integrierte Hintergrundprüfungen ohne Zusatzkosten

   Cons:

   • Mehrwertsteuerunterstützung ist für einige Länder eingeschränkt
   • Fehlende detaillierte Beratung zu lokalen Steuern
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   Worksuite

   Am besten für die Organisation von Auftragnehmerdokumenten geeignet

   • Kostenlose Demo verfügbar
   • Preis auf Anfrage

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   Customer Rating:4.4/5This rating combines scores from multiple user review sites to reflect overall customer sentiment about the product.

   

   Worksuite ist ein Freelancer-Managementsystem, das die Auftragnehmer-Einarbeitung, Dokumentensammlung, Compliance-Management, Nachverfolgung des Vertragslebenszyklus und globale Zahlungen in mehreren Währungen auf einer Plattform vereint.

   Für wen ist Worksuite am besten geeignet?

   Worksuite eignet sich besonders für mittelständische bis große Teams in den Bereichen Medien, Verlagswesen und Produktion, die große, dezentral verteilte Netzwerke von Auftragnehmern in mehreren Ländern verwalten.

   Warum ich Worksuite ausgewählt habe

   Ich habe Worksuite aufgrund der effizienten Organisation von Auftragnehmerdokumenten in meine engere Auswahl aufgenommen. Wenn Sie Hunderte von Auftragnehmern verwalten, neigen Dokumente wie W-9-Formulare, unterzeichnete Verträge und Compliance-Zertifizierungen dazu, sich zu verstreuen. Worksuite zentralisiert all diese Dokumente mit konfigurierbaren Einarbeitungsworkflows, die Dokumente automatisch je Rechtsträger oder Region erfassen und speichern. Compliance-Prüfungen sind direkt in diese Workflows integriert, sodass ein Auftragnehmer erst dann zur Zahlung weitergeleitet werden kann, wenn seine Dokumentation überprüft wurde.

   Wichtige Funktionen von Worksuite

   • Globale Zahlungen: Senden Sie Zahlungen an Auftragnehmer in mehr als 190 Ländern; mehr als 120 Währungen werden unterstützt.
   • Verwaltung des Vertragslebenszyklus: Erstellen, verhandeln, elektronisch signieren und verlängern Sie Verträge direkt auf der Plattform.
   • Integrierte Compliance-Prüfungen: Überprüfen Sie automatisch die Einstufung, den Hintergrund und KYC, bevor Zahlungen ausgegeben werden.
   • Dashboards für Geschäftsinformationen: Verfolgen Sie die Anzahl der Auftragnehmer, Ausgaben und Einarbeitungskennzahlen in Echtzeit.

   Worksuite-Integrationen

   Worksuite bietet systemeigene Integrationen mit NetSuite, QuickBooks, Xero, Salesforce, HubSpot, monday.com, Slack, Asana, Veriff und Checkr. Die Plattform lässt sich mit Zapier verbinden und verfügt über eine API für benutzerdefinierte Integrationen.

   Pros and Cons

   Pros:

   • Automatisierte Einarbeitungs- und Compliance-Workflows
   • Zentraler Speicher für Auftragnehmerdokumente
   • Echtzeitanalysen der Auftragnehmerbelegschaft

   Cons:

   • Die Branding-Optionen für das Auftragnehmerportal sind eingeschränkt
   • Die Einrichtung der globalen Steuerberechnung kann komplex sein
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   Plane

   Am besten für die Bezahlung von Auftragnehmern in über 200 Ländern

   • Kostenloser Tarif verfügbar
   • Ab $19/Nutzer/Monat

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   Plane ist eine Lohnabrechnungsplattform für Auftragnehmer, die grenzüberschreitende Zahlungen, die automatisierte Einreichung von 1099-NEC-Formularen, integrierte Rechnungsstellung und einheitliches Belegschaftsmanagement für Auftragnehmer, US-Mitarbeiter, Anbieter und EOR-Konfigurationen in einem System abwickelt.

   Für wen ist Plane am besten geeignet?

   Plane eignet sich gut für kleine Unternehmen und Personalteams, die Auftragnehmer in mehreren Ländern bezahlen und Auftragnehmer, Mitarbeiter und EOR-Konfigurationen an einem Ort verwalten möchten.

   Warum ich Plane ausgewählt habe

   Plane verdient sich einen Platz als eines der besten Tools auf meiner Auswahlliste, weil kein anderes Tool in dieser Kategorie eine vergleichbare Reichweite bei der Bezahlung von Auftragnehmern in über 200 Ländern mit direkten Banküberweisungen in über 130 Währungen ohne erforderliche elektronische Geldbörse bietet. Außerdem gefällt mir, dass W-9- und W-8-Formulare während der Einführung automatisch erfasst und 1099-NEC-Formulare direkt in Ihrem Namen beim IRS eingereicht werden. Darüber hinaus befinden sich Auftragnehmer, US-Mitarbeiter, Anbieter und EOR-Konfigurationen alle in einem System.

   Wichtigste Funktionen von Plane

   • Wiederkehrende Zahlungspläne: Richten Sie wöchentliche, zweiwöchentliche, zweimal monatliche oder monatliche Zahlungspläne mit Regeln zur automatischen Genehmigung ein, die Zahlungen verarbeiten, wenn keine Hindernisse bestehen.
   • Integrierte Rechnungsstellung: Auftragnehmer reichen Zahlungsanfragen direkt in Plane ein. Diese durchlaufen einen strukturierten Genehmigungs- und Zahlungsprozess, bevor sie zur Lohnabrechnung hinzugefügt werden.
   • Einheitliche Belegschaftsübersicht: Verwalten Sie US-W-2-Mitarbeiter, Auftragnehmer, Anbieter und EOR-Konfigurationen in einem einzigen System mit gruppierten Lohnabrechnungsläufen und benutzerdefinierten Berichten.
   • Lokalisierte Vertragsvorlagen: Greifen Sie auf von Anwälten geprüfte, länderspezifische Verträge für Auftragnehmer mit integrierter elektronischer Signatur und automatischen Aktualisierungsvorschlägen bei Änderungen lokaler Gesetze zu.

   Plane-Integrationen

   Plane bietet eine native Integration mit QuickBooks Online und eine Integration mit dem Slack-Marktplatz. Die REST-API, der MCP-Server, die CLI, Webhooks und die Sandbox-Unterstützung ermöglichen benutzerdefinierte Lohnabrechnungsabläufe.

   Pros and Cons

   Pros:

   • Globale Zahlungen an Auftragnehmer in über 240 Ländern
   • Automatisierte Einreichung von 1099-NEC-Formularen beim IRS
   • Auftragnehmer greifen auf Dokumente zu und reichen Rechnungen ein

   Cons:

   • Keine mobile App für den Zugriff unterwegs
   • Für die Buchhaltung wird nur QuickBooks Online unterstützt
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   Tipalti

   Am besten geeignet für Massenzahlungen an globale Auftragnehmer

   • Kostenlose Demo verfügbar
   • Ab 99 $/Monat

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   Customer Rating:4.5/5This rating combines scores from multiple user review sites to reflect overall customer sentiment about the product.

   

   Tipalti ist eine globale Plattform für Massenzahlungen und die Automatisierung der Kreditorenbuchhaltung, die Auszahlungen an Auftragnehmer in über 200 Ländern, die Erfassung und Einhaltung von Steuerformularen, die Verwaltung mehrerer Zahlungsempfänger sowie die Einrichtung von Auftragnehmern in Eigenregie abwickelt.

   Für wen ist Tipalti am besten geeignet?

   Tipalti wurde für Finanz- und Buchhaltungsteams entwickelt, die Auszahlungen in großem Umfang an Auftragnehmer in mehreren Ländern verwalten.

   Warum ich Tipalti ausgewählt habe

   Tipalti hat sich einen Platz auf meiner Auswahlliste verdient, weil kein anderes von mir geprüftes Tool eine vergleichbare Tiefe bei der grenzüberschreitenden Bezahlung von Auftragnehmern in großem Maßstab bietet. Besonders beeindruckt mich die von KPMG geprüfte Steuer-Engine, die die Erfassung von W-9/W-8, den Abgleich von Steueridentifikationsnummern sowie die Einreichung von 1099/1042-S automatisiert, ohne dass manuell nachgefasst werden muss. Die Funktion zur Selbstabrechnung ist ein herausragendes Merkmal für Arbeitsabläufe mit hohem Auszahlungsvolumen: Sie erstellt Rechnungen im Namen der Auftragnehmer, sodass Ihr Team nie auf Unterlagen warten muss, um Zahlungen freizugeben.

   Wichtige Funktionen von Tipalti

   • Unterstützung mehrerer Unternehmen: Verwalten Sie separate Zahlungsabläufe, Genehmigungsregeln und Markenauftritte für mehrere Geschäftseinheiten über eine einzige zentralisierte Übersicht.
   • Zahlungsempfängerportal in über 27 Sprachen: Auftragnehmer richten sich selbst ein, wählen ihre Zahlungspräferenzen aus und verfolgen den Zahlungsstatus über ein Portal mit eigener Markenkennzeichnung und Funktionen zur Selbstbedienung.
   • KI-Agent zur Rechnungserfassung: Extrahiert und codiert Rechnungsdaten aus PDFs, E-Mails und gescannten Dokumenten automatisch in 146 Sprachen.
   • OFAC- und Sanktionsprüfung: Jede Zahlung wird vor der Freigabe der Gelder mit globalen Sanktionslisten abgeglichen und auf verdächtige Aktivitäten überwacht.

   Tipalti-Integrationen

   Tipalti bietet Integrationen mit QuickBooks Online, Xero, Oracle NetSuite, Sage Intacct, Workday, BambooHR und Zenwork. Außerdem werden REST-APIs für benutzerdefinierte Integrationen unterstützt.

   Pros and Cons

   Pros:

   • Globale Massenzahlungen in über 200 Länder
   • Automatisierte Erfassung von W-9/W-8 und Einreichung von Steuerformularen
   • Einrichtung in Eigenregie mit Portal in über 27 Sprachen

   Cons:

   • Keine Unterstützung für Mitarbeiterabrechnung oder W-2
   • Einrichtung und ERP-Integration können komplex sein
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   Rippling

   Am besten für die automatisierte Einbindung von Auftragnehmern

   • Kostenlose Demo verfügbar
   • Preis auf Anfrage

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   Rippling ist eine Plattform für Personalwesen, Lohnabrechnung und Personalverwaltung, die das Einbinden von Auftragnehmern, weltweite Zahlungen in mehr als 185 Ländern, automatisierte Rechnungsstellung, die Erstellung von Steuerformularen sowie die einheitliche Verwaltung von Mitarbeitern und Auftragnehmern in einem System übernimmt.

   Für wen ist Rippling am besten geeignet?

   Rippling eignet sich besonders für Personal- und Betriebsteams, die Mitarbeiter und Auftragnehmer in mehreren Ländern über eine einzige Plattform einbinden und bezahlen müssen.

   Warum ich Rippling ausgewählt habe

   Ich habe Rippling als eine der besten Lösungen ausgewählt, weil die Automatisierung der Einbindung von Auftragnehmern wirklich beeindruckend ist: Ein neuer Auftragnehmer unterzeichnet seine Vereinbarung, schließt die KYC-Verifizierung ab und gibt seine Zahlungsdaten in einem einzigen geführten Ablauf ein – ganz ohne E-Mail-Pingpong. Außerdem gefällt mir, dass Rippling Rechnungen für Auftragnehmer mit Pauschalvergütung automatisch erstellt und genehmigt. Dadurch werden Lohnabrechnungsläufe praktisch selbst ausgelöst, sobald der Arbeitszeitnachweis genehmigt wurde. Zusammen mit der Unterstützung von mehr als 185 Ländern und mehr als 50 Währungen ist Rippling besonders geeignet, wenn sich Ihre Auftragnehmer über mehrere Ländergrenzen hinweg verteilen.

   Die wichtigsten Funktionen von Rippling

   • Zentrale Übersicht über die Belegschaft: Mitarbeiter, EOR-Arbeitskräfte und Auftragnehmer an allen Standorten über eine einzige Übersicht in Echtzeit anzeigen und verwalten.
   • Workflow Studio: Automatisierungsauslöser ohne Programmierung für Genehmigungen, Einbindungsschritte und Aufgaben zur Einhaltung gesetzlicher Vorschriften erstellen, ohne Unterstützung durch die Entwicklungsabteilung.
   • Erstellung von 1099- und W-2-Formularen: Rippling erstellt, übermittelt und speichert Steuerformulare für Auftragnehmer und Mitarbeiter automatisch, einschließlich Optionen zum Drucken und Versenden per Post.
   • Integrierte Buchhaltungsanbindungen: Lohnabrechnungsdaten direkt mit QuickBooks, Xero, NetSuite oder Sage Intacct synchronisieren, mit automatischer Übermittlung von Buchungssätzen und individueller Zuordnung zum Hauptbuch.

   Rippling-Integrationen

   Rippling bietet mehr als 650 sofort einsatzbereite Integrationen, darunter QuickBooks Online, Xero, NetSuite, Sage Intacct, Slack und Microsoft 365. Außerdem stehen eine API und eine Entwicklerplattform für individuelle Integrationen zur Verfügung.

   Pros and Cons

   Pros:

   • Bindet internationale Auftragnehmer in einem automatisierten Ablauf ein
   • Erstellt und genehmigt Rechnungen von Auftragnehmern automatisch
   • Verwaltet Mitarbeiter und Auftragnehmer in einem System

   Cons:

   • Die Lohnabrechnung für Auftragnehmer erfordert den Kauf des zentralen HRIS
   • Devisen und Gebühren für Lieferantenzahlungen sind nicht transparent
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   Trolley

   Am besten für die Bezahlung von Auftragnehmern in über 210 Ländern

   • 30-tägige kostenlose Testversion + kostenlose Demo verfügbar
   • Ab $2,399/Jahr

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    Everee

    Am besten für taggleiche Zahlungsläufe für Auftragnehmer

    • Kostenlose Demo verfügbar
    • Ab 0,50 $/Zahlung

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    Everee ist eine Lohnabrechnungsplattform für Unternehmen mit flexiblen, nicht traditionellen Belegschaften. Sie kombiniert die Lohnabrechnung für W-2-Beschäftigte und 1099-Auftragnehmer, automatisierte Steuererklärungen und taggleiche Zahlungsabwicklung in einem einzigen System.

    Für wen ist Everee am besten geeignet?

    Everee eignet sich besonders für kleine Unternehmen, Personalvermittlungen und Plattformen für Gig-Arbeit, die große Mengen an in den USA ansässigen 1099-Auftragnehmern mit flexiblen oder täglichen Zahlungsplänen vergüten.

    Warum ich Everee ausgewählt habe

    Everee hat sich einen Platz auf meiner Auswahlliste verdient, weil es die einzige Plattform ist, die ich gefunden habe, mit der man morgens einen Zahlungslauf für Auftragnehmer verarbeiten kann und die Gelder noch am selben Nachmittag auf den Bankkonten der Beschäftigten eingehen. Mir gefällt, dass man die Lohnabrechnung für 1099-Auftragnehmer und W-2-Beschäftigte gemeinsam in einem Zahlungslauf durchführen kann, sodass gemischte Belegschaften nicht zwei separate Systeme benötigen. Die Everee Visa Pay Card ermöglicht zusätzlich zur taggleichen ACH-Zahlung sofortigen Zugriff auf das Geld und gibt Auftragnehmern eine echte Wahlmöglichkeit, wie sie ihre Vergütung erhalten.

    Wichtige Funktionen von Everee

    • Mobile Registrierung und Zugriff auf Vergütungen: Auftragnehmer können sich über die mobile App von Everee registrieren und Auszahlungen verwalten.
    • Automatisierte Bearbeitung von Steuerunterlagen: W-2- und 1099-Steuerformulare werden für alle Zahlungsempfänger automatisch erstellt und eingereicht.
    • Konforme Lohnabrechnung in mehreren Bundesstaaten: Unterstützt Steuererklärungen und Zahlungen in allen 50 US-Bundesstaaten sowohl für W-2- als auch für 1099-Beschäftigte.
    • Programmierschnittstelle für die Lohnabrechnung und Optionen zur Integration unter eigener Marke: Bietet Programmierschnittstellen für individuelle Integrationen sowie die Möglichkeit, die Lohnabrechnung in andere Plattformen einzubetten.

    Everee-Integrationen

    Direkte Integrationen sind nicht eindeutig dokumentiert. Everee bietet eine Programmierschnittstelle für individuelle Integrationen.

    Pros and Cons

    Pros:

    • Taggleiche ACH-Zahlungen für Auftragnehmer
    • Führt die Lohnabrechnung für W-2- und 1099-Beschäftigte gemeinsam durch
    • Die Everee Pay Card ermöglicht Auftragnehmern sofortigen Zugriff auf ihre Vergütung

    Cons:

    • Zahlungen an Auftragnehmer nur innerhalb der USA, keine weltweiten Auszahlungen
    • Eingeschränktere Berichtsoptionen im Vergleich zu größeren Lohnabrechnungsplattformen
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