Serie: Betere interviews

Maatschappelijk verantwoord ondernemen

Creëer een betere wereld van werk door een cultuur van geven te bevorderen

Joe Phoenix—medeoprichter en CEO van Givinga—deelt hoe je de werkcultuur kunt transformeren door filantropie en iets terugdoen te benadrukken

Medewerkersbehoud

Een betere wereld van werk is er een zonder ego’s

We zijn gepassioneerd door de wereld van werk en over hoe we die beter kunnen maken. Daarom zijn we een interviewreeks gestart waarin we ervaren leiders, bedrijfseigenaren, managers en medewerkers spreken om hun visie te horen op hoe we samen betere werkplekken kunnen creëren. Hoi Jes! We zouden je graag wat beter leren kennen. Kun […]

Medewerkersbehoud

Bouw een betere wereld van werk door de behoeften van alle mensen centraal te stellen

We zijn gepassioneerd door de wereld van werk en hoe we die beter kunnen maken. Om dit te bereiken, hebben we ideeën nodig van een breed scala aan mensen met verschillende achtergronden en ervaringen.  Hoi Rachel! Welkom bij de serie, we zouden je graag beter leren kennen. Kun je een overzicht geven van je achtergrond? […]

Medewerkersbehoud

Diverse teams ontwikkelen helpt ons een betere wereld van werk op te bouwen

We zijn gepassioneerd door de wereld van werk en over hoe we die voor iedereen beter kunnen maken. Daarom zijn we deze interviewreeks gestart, waarin we ervaren leiders, bedrijfseigenaren, managers en individuele medewerkers om hun mening vragen over hoe we gezamenlijk betere werkplekken kunnen creëren. We zouden je graag wat beter leren kennen. Vertel ons […]

Medewerkersbehoud

Meer vertrouwen op de werkvloer helpt ons een betere werkwereld te creëren

We zijn gepassioneerd door de wereld van werk en door de vraag hoe we die kunnen verbeteren. Om onze nieuwsgierigheid te bevredigen, zijn we een interviewreeks gestart waarin we ervaren leiders, bedrijfseigenaren, managers en individuele medewerkers het hemd van het lijf vragen over hoe we samen betere werkplekken kunnen creëren. We zouden je graag wat […]

Medewerkersbehoud

Richting, communicatie en diversiteit helpen ons een betere wereld van werk te bouwen

We zijn gepassioneerd door de wereld van werk en hoe we die beter kunnen maken. Om dit te bereiken, hebben we ideeën nodig van een breed scala aan mensen met verschillende achtergronden en ervaringen. In deze interviewreeks luisteren we naar ervaren leiders, bedrijfseigenaren, managers en individuele medewerkers om hun gedachten te horen over hoe we […]

Medewerkersbehoud

Minder presenteïsme helpt ons een betere werkwereld op te bouwen

We zijn gepassioneerd door de wereld van werk en door de vraag hoe we die kunnen verbeteren. Om onze nieuwsgierigheid te bevredigen, zijn we een interviewreeks gestart waarin we ervaren leiders, bedrijfseigenaren, managers en individuele medewerkers het hemd van het lijf vragen om hun gedachten te horen over hoe we samen betere werkplekken kunnen creëren. […]

Medewerkersbehoud

Persoonlijke verantwoordelijkheid nemen helpt ons een betere wereld van werk op te bouwen

"Creëer een omgeving waarin mensen zich als individu gezien, gehoord, gewaardeerd en gerespecteerd voelen"

Medewerkersbehoud

Het veranderen van misvattingen over DEI helpt ons een betere wereld van werk op te bouwen

We zijn gepassioneerd door de wereld van werk en door de vraag hoe we die beter kunnen maken. Om onze nieuwsgierigheid te bevredigen, hebben we een interviewreeks gelanceerd waarin we ervaren leiders, bedrijfseigenaren, managers en individuele medewerkers het hemd van het lijf vragen om hun visie te krijgen op hoe we samen betere werkplekken kunnen […]