Gérer les personnes – Diriger les équipes. Exploiter l’IA. Réinventer le travail.

Darcy est une leader d’opinion sur l’avenir du travail, architecte de la culture et conceptrice d’expériences de travail 100 % à distance. Elle est passionnée par le bien-être épanouissant et la construction de cultures d’entreprise solides.

Gleb est le PDG d’un cabinet de conseil dédié au futur du travail, Disaster Avoidance Experts, et auteur d’un best-seller post-pandémie intitulé Returning to the Office and Leading Hybrid and Remote Teams.

Karen est Chief People Officer monde chez Obviously et fondatrice de Shine At Work. Passionnée de théâtre et experte RH, elle se consacre depuis 20 ans à booster les carrières par la création de cultures de travail inspirantes.

Keri est cofondatrice d’Abbracci Group, co-animatrice du podcast The Breakout, et co-auteure du livre The Way of the HR Warrior. Forte de plus de 20 ans d’expérience, elle aide ceux qui souhaitent exceller en RH.

Joey est le PDG de Jumpstart:HR et a été nommé parmi les “Top 30 professionnels RH de moins de 30 ans” par le magazine HR de la SHRM. Il est spécialisé dans la revitalisation des PME et des startups en difficulté.

Dan est un expert primé en RH, People Analytics et planification des effectifs. Il est actuellement fondateur et PDG de Piper Key, cabinet de conseil en données et analytics au service des équipes RH, finance et opérations.

Elena Agaragimova est passionnée par le potentiel humain. Elle crée des programmes pointus et pipelines de talents grâce à un savant mélange d’empuissancement et d’empathie.

En tant qu’experte de la culture inclusive et conférencière internationale, Joanne Lockwood accompagne les clients qui valorisent la diversité, l’inclusion, s’engagent sérieusement et mettent en avant les questions LGBTQ+ et trans.