Van waarden naar gedrag: hoe bouw je een cultuur van openhartigheid
Openheid is gemakkelijk te waarderen, maar moeilijk in de praktijk te brengen. Er is meer nodig dan het woord “feedback”…
Medewerkersbehoud
Medewerkersfeedback
57 beste vragen voor een medewerkerbetrokkenheidsonderzoek
Ontdek via de juiste vragen in welke mate een teamlid zich mentaal en emotioneel verbonden voelt met je organisatie en…
By Finn Bartram
Wat kosten enquêtetools voor medewerkers in 2026?
Wil je budgetteren voor enquêtetools voor medewerkers? Ontdek wat de kosten beïnvloedt en voorkom verborgen kosten. Maak slimme keuzes voor…
By Finn Bartram
10 beste software voor 360-gradenfeedback van 2026
Toezicht houden op prestatiemanagement bij BWZ en gegevens gebruiken om te verbeteren hoe feedback zich vertaalt naar groei, heeft me…
By Josh Barker
Podcast
“Bedankt, vertel me meer”: feedback geven en ontvangen (met Matt Gould van HTI Institute)
HTI Institute-medeoprichter Matt Gould legt de psychologie uit achter waarom we slecht reageren op feedback en hoe we op een…
How-to Guides
Hoe bereken je eNPS + enquêtehandleiding
eNPS is een effectieve manier om het sentiment onder medewerkers te peilen en eventuele onderliggende problemen aan het licht te brengen. Gebruik deze handleiding om te leren hoe je eNPS berekent en wat de beste werkwijzen zijn voor het uitvoeren van de enquête.
By Finn Bartram
6 strategieën voor het luisteren naar medewerkers die resultaten opleveren
Transformeer de dynamiek op de werkvloer met onze deskundige inzichten in het luisteren naar medewerkers – de sleutel tot het creëren van een bloeiende werkomgeving.
8 manieren om feedback van medewerkers te krijgen + voor- en nadelen
Zakelijk succes vergroten met feedback van medewerkers: technieken om open communicatie en voortdurende verbetering te stimuleren.
By Mike Gibbons
Overleg op hoger niveau: een uitgebreide handleiding met proces
Overleg op hoger niveau is een krachtig hulpmiddel voor leiders om waardevolle feedback te verzamelen en diepere verbindingen binnen hun organisaties te leggen. Hier deel ik mijn proces en beste werkwijzen voor het voeren van effectief overleg op hoger niveau.
By Karen Weeks
Round-ups
15 vragen over feedback van medewerkers die elke manager zou moeten stellen
Draai de managementhiërarchie om en zie hoe je organisatie floreert met deze krachtige feedbackstrategieën van medewerkers aan managers
By David Rice
12 voorbeelden van negatieve feedback en hoe je die geeft
Hoewel het ongemakkelijk kan zijn, is het effectief kunnen geven van negatieve feedback een managementsuperkracht. Gebruik deze voorbeelden en beste praktijken om je te helpen deze vaardigheid te ontwikkelen.
The Medewerkersfeedback Tech Stack
Find the right medewerkersfeedback tool for you and your team’s specific needs.
