Die 19 besten Management-Podcasts des Jahres 2026
Management-Podcasts zu hören, ist eine kluge Entscheidung für alle, die ihre Führungsfähigkeiten schärfen möchten. Ich habe unzählige Stunden damit verbracht, den Besten der Branche zuzuhören – weil ich für Management brenne und stets einen Schritt voraus sein will.
Diese Podcasts bieten eine Fülle an Wissen, von praktischen Tipps bis hin zu aufschlussreichen Interviews mit Branchenführenden. Sie sind eine wahre Fundgrube für alle, die mit den neuesten Entwicklungen im Management Schritt halten wollen, und sie vermitteln ein tieferes Verständnis dafür, was effektive Führung ausmacht. Glauben Sie mir, das ist gut investierte Zeit.
Diese Leadership-Podcasts sind ein Muss für alle, die eine Führungsrolle innehaben.
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Die 19 besten Management-Podcasts
Tauchen Sie ein in diese Top 17 Management-Podcasts für Expertenwissen:
- People Managing People mit David Rice
- The Digital Project Manager mit Galen Low
- Manager Tools mit Michael Auzenne und Mark Horstman
- HBR IdeaCast von Harvard Business Review
- The Look & Sound of Leadership mit Tom Henschel
- The Tim Ferriss Show mit Tim Ferriss
- Conversation with a Manager: Stories From the Frontline mit Steve King, Betsy Hagan und Artell Smith
- Leadership Biz Café mit Tanveer Naseer
- Coaching for Leaders mit Dave Stachowiak
- The Dov Baron Show von Dov Baron
- Maxwell Leadership Podcast mit John C. Maxwell
- The Carey Nieuwhof Leadership Podcast mit Carey Nieuwhof
- The McKinsey Podcast mit McKinsey & Company
- WorkLife with Adam Grant von Adam Grant
- LEADx Leadership Podcast mit Kevin Kruse
- EntreLeadership mit Ramsey Network
- The Digital Project Manager mit Galen Low
- Beyond the To-Do List mit Erik Fisher
- The Manager’s Handbook mit Morning Brew
Überblick: Die besten Management-Podcasts
1. People Managing People mit David Rice
Zusammenfassung:
People Managing People ist ein Podcast für Führungskräfte, die neu darüber nachdenken, wie erfolgreiche Organisationen im Zeitalter von KI und ständigem Wandel aufgebaut werden. Gastgeber David Rice geht über oberflächliche Führungsratschläge hinaus und zeigt, wie Strategie, Unternehmenskultur und Dynamiken zwischen Menschen die Zukunft der Arbeit bestimmen.
Das lernen Sie:
Tiefgehende Gespräche über Führungsstrategien, Teambuilding und effektive interne Kommunikation am Arbeitsplatz.
Warum Sie reinhören sollten:
Der Podcast liefert praxisnahe Tipps und Expertenwissen und ist damit für Manager und Teamleiter besonders wertvoll.
Beste Folge:
"How To Create A Workplace Environment That Gen Z's Will Love" – In dieser Folge spricht Gastgeber David Rice mit Mei Phing Lim—Corporate Career Coach & Mentor bei The Corporate Survivor™—über das Karrieremodell, die Herausforderungen junger Menschen im Arbeitsleben und was Führungskräfte tun können, um unvergessliche Arbeitserlebnisse für diese Generation zu schaffen.
Hier können Sie reinhören:
Über den Gastgeber:
David Rice—Senior Editor von People Managing People und Gastgeber des Podcasts—ist HR- und Arbeitsplatzstratege, der umfassende journalistische Erfahrung mit praktischem Branchenwissen verbindet. Mit Fokus auf Diversität, Gleichstellung und Inklusion (DEI), Employee Experience und Talentinnovation erforscht David, wie Führungskräfte sich transformative Trends wie Künstliche Intelligenz und neue Organisationskonzepte zunutze machen können, um zukunftssichere Arbeitsplätze zu schaffen. Seine Arbeit hilft Führungskräften und Personalverantwortlichen nicht nur, mit dem Wandel Schritt zu halten, sondern diesen aktiv zu gestalten.
2. The Digital Project Manager mit Galen Low
Zusammenfassung:
Der Digital Project Manager Podcast von Galen Low geht über Checklisten und Gantt-Diagramme hinaus und zeigt, was es wirklich braucht, um in der heutigen KI-gesteuerten und schnelllebigen digitalen Welt erfolgreich zu liefern. Jede Folge bringt praxisnahe Einblicke, erprobte Geschichten und ehrliche Gespräche mit Delivery-Leadern, die das Management von Projekten, Teams und Ergebnissen in der Praxis neu gestalten.
Das lernen Sie:
Best Practices im digitalen Projektmanagement, Tools und Methoden für die effektive Projektdurchführung sowie Strategien für den Umgang mit typischen Herausforderungen im Projektalltag.
Warum Sie reinhören sollten:
Digitale Projektmanager, Teamleiter und alle, die im digitalen Projektmanagement tätig sind, finden in diesem Podcast besonders viele praktische Tipps zur Weiterentwicklung ihrer Fähigkeiten und Methoden.
Beste Folge:
„How To Land A Project Management Job With No Experience“ – In dieser Folge geht es um Strategien, um ohne direkte Berufserfahrung im Projektmanagement Fuß zu fassen. Zu Gast ist Jean Kang, Senior Program Managerin bei Figma und Gründerin von Path To PM. Sie berichtet von ihrem Werdegang, der Bedeutung von beruflichen Neuausrichtungen und zeigt in Praxisbeispielen, wie verschiedene Erfahrungen zum Erfolg im Projektmanagement beitragen können.
Hier können Sie reinhören:
Über den Gastgeber:
Galen Low ist ein erfahrener Delivery-Leader und Mitbegründer von The Digital Project Manager. Mit jahrelanger Erfahrung beim Bändigen von Chaos in Agenturen, Unternehmen und Start-ups ist er leidenschaftlich daran interessiert, Projektprofis mit der richtigen Denkweise, den passenden Fähigkeiten und Werkzeugen auszustatten, damit sie besser führen, intelligenter liefern und das Chaos der modernen Arbeitswelt in echte Ergebnisse verwandeln können.
Bewertung eines Zuhörers:
„Ganz gleich, ob du bereits etabliert bist und kreative Energie in die Wirkung umsetzen kannst, die du in der Welt erzielen möchtest, oder ob du gerade erst als Katalysator für Veränderungen mit deinen Kunden beginnst – dieser Podcast ist ein Muss für dich!“ – obacker19
3. Manager Tools mit Michael Auzenne und Mark Horstman
Zusammenfassung:
Manager Tools ist ein Wirtschaftspodcast, der praktische Ratschläge für das Führen von Teams und die Verbesserung der Führungskompetenzen bietet. Michael Auzenne und Mark Horstman moderieren den Podcast und behandeln verschiedene Themen – von schwierigen Gesprächen bis zu effektiven Besprechungsstrategien.
Das lernst du:
Strategien für direkte Kommunikation, Delegation, Feedback und Karriereentwicklung. Die Moderatoren teilen außerdem Einblicke, wie man starke und ergebnisorientierte Teams aufbaut.
Darum solltest du reinhören:
Der Podcast bietet umsetzbare Schritte und praxisnahe Beispiele, um deinen Führungsstil zu verbessern oder deine Führungskompetenzen auszubauen.
Beste Episode:
„Feedback Is Insurance“ – In dieser Episode wird besprochen, dass viele Führungskräfte sich davor scheuen, Feedback zu geben. Es wird jedoch eine positive Sichtweise vermittelt, indem Feedback mit dem Abschluss einer Versicherung verglichen wird.
Diese Analogie hebt die schützenden und vorbeugenden Vorteile hervor, die Feedback im Führungsalltag bieten kann.
Hier kannst du reinhören:
Über die Gastgeber:
Michael Auzenne und Mark Horstman bringen jahrzehntelange Erfahrung in Management und Führung mit. Ihr Fokus liegt darauf, Werkzeuge und Techniken zu vermitteln, die im Führungsalltag effektiv und praxisnah sind.
- LinkedIn - Michael Auzenne
- LinkedIn - Mark Horstman
- Twitter - Mark Horstman
- Twitter - Michael Auzenne
Bewertung eines Zuhörers:
„Vereinfachte Werkzeuge und Taktiken für Manager, umsetzbare Tipps und wirkungsvolle Strategien. Ich kann diesen Podcast jeder Führungskraft in jedem Bereich nur empfehlen!“ - Health_Coach
4. HBR IdeaCast von Harvard Business Review
Zusammenfassung:
Der HBR IdeaCast ist ein wöchentlicher Podcast von Harvard Business Review, der führende Denker aus Wirtschaft und Management präsentiert. Die Themen reichen von innovativen Geschäftsstrategien bis hin zu Einblicken in Führung und Management.
Was Sie lernen werden:
Erkenntnisse über wegweisende Forschung, Geschäftstrends und umsetzbare Management-Tipps, die in verschiedenen Branchen angewendet werden können.
Warum Sie zuhören sollten:
Für alle, die sich für die neuesten Geschäftseinblicke und Thought Leadership interessieren, bietet dieser Podcast einen tiefen Einblick in aktuelle Wirtschaftsthemen.
Beste Folge:
„The VC Fund Closing Equity Gaps — and Making Money“ - In dieser Folge sprechen Freada Kapor Klein und Mitch Kapor darüber, wie ihr Venture-Capital-Fonds dazu beiträgt, Gerechtigkeitslücken zu schließen und gleichzeitig Profitabilität erreicht. Sie betonen die Bedeutung von Stakeholder-Kapitalismus und Investitionen in Technologie-Startups, die einkommensschwache und unterrepräsentierte Gemeinschaften bedienen, mit dem Ziel, die Kluft zwischen Reichtum und Privilegien zu überbrücken.
Links zum Anhören:
Über die Gastgeber:
Die Harvard Business Review ist eine angesehene Publikation, die Experten und Vordenker zusammenbringt, um relevante und wirkungsvolle Themen zu diskutieren.
Hörerbewertung:
„Ich stimme zu, dass man, um die Entscheidungsfähigkeit zu verbessern, gut informiert sein muss. Vertrauenswürdige Personen zu finden, mit denen man Ideen austauschen und Hinweise zur Erweiterung der eigenen Sichtweise und Wahrnehmung erhalten kann, gilt als eines der wichtigsten Erfolgsgeheimnisse von CEOs.“ – Savings Angel
5. The Look & Sound of Leadership mit Tom Henschel
Zusammenfassung:
Dieser Podcast, moderiert von Tom Henschel, konzentriert sich auf die wesentlichen Aspekte von Ausstrahlung und Kommunikation in Führungspositionen. Er bietet Einblicke, wie Führungskräfte effektiv kommunizieren und sich so präsentieren, dass sie ihre Teams inspirieren und führen können.
Was Sie lernen werden:
Techniken zur Verbesserung von Kommunikationsfähigkeiten, Führungspräsenz und Personal Branding. Der Podcast behandelt auch Themen wie das Führen schwieriger Gespräche und das Halten wirkungsvoller Präsentationen.
Warum Sie zuhören sollten:
Ideal für Führungskräfte und Manager, die ihre Kommunikationsfähigkeiten und Ausstrahlung verbessern möchten, um besser zu führen und Einfluss auf ihre Organisationen zu nehmen.
Beste Folge:
„Finding Management Courage“ – Diese Folge behandelt das Thema Mut und seine entscheidende Rolle in erfolgreicher Führung. Es wird erläutert, wie Führungskräfte den Mut entwickeln können, schwierige Entscheidungen zu treffen, ehrliches Feedback zu geben und integer zu führen, um letztendlich ihre Führungskompetenz und die Wirkung in der Organisation zu stärken.
Links zum Anhören:
Über den Gastgeber:
Tom Henschel, ein Experte für Führungs-Kommunikation, coacht seit über 25 Jahren Führungskräfte, damit sie den „Look and Sound of Leadership“ erreichen. Sein Ansatz verbindet praxisnahe Tipps mit Einblicken in die persönliche Entwicklung.
Hörerbewertung:
„Dieser Podcast ist seit 2014 das beste Werkzeug für professionelle und persönliche, zwischenmenschliche, Präsentations- und Organisationskommunikation.“ - Jdsudy
6. The Tim Ferriss Show mit Tim Ferriss
Zusammenfassung:
The Tim Ferriss Show ist bekannt dafür, Weltklasse-Performer zu analysieren, um deren Routinen und Gewohnheiten offenzulegen. Tim Ferriss interviewt Gäste aus verschiedenen Bereichen wie Sport, Wirtschaft und Unterhaltung, um deren Erfolgsrezepte und Strategien zu erkunden.
Das lernen Sie:
Techniken und Strategien für Produktivität, mentale und körperliche Gesundheit sowie für persönliches und berufliches Wachstum – abgeleitet aus den Erfahrungen von Spitzenleistern.
Warum Sie reinhören sollten:
Wenn Sie an persönlicher Weiterentwicklung und vielfältigen Erfolgsmethoden direkt von Top-Performern interessiert sind, bietet dieser Podcast einen reichen Wissensschatz.
Beste Folge:
„Noah Kagan — How to Launch a Million-Dollar Business This Weekend“ - In dieser Folge spricht Noah Kagan über Strategien, wie man ein erfolgreiches Startup an einem Wochenende launcht und gibt wertvolle Einblicke ins Unternehmertum.
Kagan teilt seine Erfahrungen beim Aufbau von Millionen-Dollar-Unternehmen und betont die Bedeutung von Handeln, Anpassungsfähigkeit und Kundenfokus in der schnelllebigen Startup-Welt.
Links zum Reinhören:
Über den Gastgeber:
Tim Ferriss ist ein Bestseller-Autor und Unternehmer, der vor allem durch sein Buch „Die 4-Stunden-Woche“ bekannt wurde. Er ist berühmt dafür, mit seinem Leben zu experimentieren, um die effizientesten Methoden zum Leben und Arbeiten zu finden.
7. Conversation with a Manager: Stories From the Frontline mit Steve King, Betsy Hagan und Artell Smith
Zusammenfassung:
Dieser Podcast bietet eine Plattform für Führungskräfte und Manager, um reale Erfahrungen und Herausforderungen aus dem Arbeitsalltag zu teilen. Er gibt Einblicke in die praktische Seite des Managements und wird moderiert von Steve King, Betsy Hagan und Artell Smith.
Das lernen Sie:
Praxisnahe Management-Erfahrungen, Lösungen für gängige Führungsherausforderungen sowie wirksame Strategien für Leadership und Teamentwicklung.
Warum solltest du zuhören:
Für Führungskräfte aller Ebenen, die nach authentischen Geschichten und praktischen Ratschlägen suchen, um ihre Führungsqualitäten und die Dynamik am Arbeitsplatz zu verbessern.
Beste Folge:
„Führungskräfte und das Trennen von Teammitgliedern – Cheryl Fitch spricht mit Betsy Hagan über die schwierige Aufgabe, ein Teammitglied zu entlassen“ – In dieser Folge geht Cheryl Fitch auf die emotionalen und prozeduralen Herausforderungen beim Entlassen eines Teammitglieds ein. Die Episode bietet Einblicke, wie man solche Situationen sensibel und professionell meistert und dabei Respekt und Würde für alle Beteiligten bewahrt.
Links zum Anhören:
Über die Hosts:
Steve King, Betsy Hagan und Artell Smith bringen ihre umfangreiche Managementerfahrung in den Podcast ein, teilen Einblicke und fördern Diskussionen über wirkungsvolle Führung.
8. Leadership Biz Café mit Tanveer Naseer
Zusammenfassung:
Leadership Biz Café ist ein Podcast, der sich auf Führung und persönliches Wachstum in der Geschäftswelt konzentriert. Tanveer Naseer spricht mit Experten, Autoren und Vordenkern darüber, wie Führungskräfte wirksamer werden können.
Das lernst du:
Führungsprinzipien, Strategien zur Mitarbeitereinbindung und die Schlüssel zur Förderung einer florierenden Arbeitsplatzkultur.
Warum solltest du zuhören:
Dieser Podcast ist ideal für aktuelle und angehende Führungskräfte, die ihre Führungsqualitäten verbessern und die Komplexität der Teamführung in der heutigen Geschäftswelt verstehen möchten.
Beste Folge:
„Charles Conn | Sechs Denkweisen, die für Erfolg in unsicheren Zeiten notwendig sind“ – In dieser Folge spricht Charles Conn, Mitgründer von Monograph und Investor, über die Bedeutung von Anpassungsfähigkeit und Experimentierfreude, um Innovation zu fördern und Probleme wirksam zu lösen. Die Episode bietet wertvolle Strategien für Führungskräfte, die sich den Herausforderungen der Unsicherheit stellen.
Links zum Anhören:
Über den Host:
Tanveer Naseer ist Führungskräfte-Coach und Speaker mit Fokus auf Mitarbeitereinbindung, Teammanagement und Führungskräfteentwicklung. Seine Mission ist es, Zuhörerinnen und Zuhörern umsetzbare Impulse für effektive Führung zu bieten.
Hörerbewertung:
“Tanveer lädt fantastische Gäste in die Sendung ein. Besonders gut hat mir das Interview mit Sydney Finkelstein darüber gefallen, wie man Talente anzieht und fördert – großartige Folge. Danke, Tanveer!“ - Mark Colgan
9. Coaching for Leaders mit Dave Stachowiak
Zusammenfassung:
Coaching for Leaders ist ein Podcast für Führungskräfte, die effektivere Teams entwickeln und bessere Führungspersönlichkeiten werden möchten. Dave Stachowiak lädt Gäste aus unterschiedlichen Bereichen ein, die ihre Erkenntnisse zu Führung, Produktivität und persönlichem Wachstum teilen.
Was Sie lernen werden:
Strategien zur Führungskräfteentwicklung, Fähigkeiten im Teammanagement und praktische Tipps zur Verbesserung von Teamkommunikation und Produktivität.
Warum Sie reinhören sollten:
Dieser Podcast ist für Führungskräfte auf jedem Level geeignet, die ihre Coaching-Kompetenzen erweitern, ihre Führungsqualitäten weiterentwickeln und eine positive Unternehmenskultur fördern möchten.
Beste Episode:
„How to Release Some Control, With Morra Aarons-Mele“ - In dieser Folge spricht Morra Aarons-Mele darüber, wie wichtig es ist, eine gewisse Kontrolle loszulassen, um die eigene Führung und die mentale Gesundheit zu verbessern. Sie zeigt auf, dass Kontrolle oft aus Angst entsteht, und gibt Führungskräften Strategien an die Hand, um eine offenere, praxisorientierte Haltung einzunehmen – zum Vorteil für sich selbst und das gesamte Team.
Hier können Sie reinhören:
Über den Host:
Dave Stachowiak verfügt über einen Hintergrund in der Entwicklung von Führungskräften und Management und nutzt diesen Podcast, um Werkzeuge und Methoden zu teilen, die nachweislich zu besserer Führung beitragen.
Hörerbewertung:
„Großartiger Podcast für alle, egal ob Führungskraft oder nicht – hilft dabei, Beziehungen aus einer neuen Perspektive zu sehen. Vielen herzlichen Dank dafür, es ist einer meiner absoluten Lieblingspodcasts.“ - calmitout
10. The Dov Baron Show (früher bekannt als Leadership and Loyalty) von Dov Baron
Zusammenfassung:
Der Podcast The Dov Baron Show richtet sich an Führungskräfte, die echte Loyalität in ihren Teams fördern möchten. Baron untersucht, welche Aspekte von Führung dafür notwendig sind, eine Unternehmenskultur voller Loyalität und Engagement zu etablieren.
Was Sie lernen werden:
Tiefe Einblicke in emotionale Intelligenz, authentische Führung und die psychologischen Aspekte beim Aufbau eines loyalen Teams.
Warum Sie reinhören sollten:
Führungskräfte und Manager, die über klassische Führungsmethoden hinausgehen und eine wirklich engagierte, loyale Unternehmenskultur schaffen wollen, werden diesen Podcast besonders wertvoll finden.
Beste Episode:
„Jacob Morgan: Mit Verletzlichkeit führen“ – Diese Episode konzentriert sich auf die transformative Kraft der Führung mit Verletzlichkeit und darauf, wie damit ein Führungsstil entsteht, der Vertrauen, Innovation und Teamleistung fördert. Sie hebt den Unterschied zwischen dem bloßen Zeigen von Verletzlichkeit und dem Führen mit Verletzlichkeit hervor und unterstreicht die Bedeutung dieses Ansatzes in der dynamischen Führungslandschaft von heute.
Links zum Anhören:
Über den Host:
Dov Baron ist ein Leadership-Speaker und Consultant, der für seine Expertise in emotionaler Intelligenz und Führungspsychologie bekannt ist. Er unterstützt Führungskräfte dabei, authentische und loyale Beziehungen innerhalb ihrer Organisationen zu fördern.
Hörerbewertung:
„Dov ist ein Genie und er schafft es, zu vermitteln und zu erklären, was es braucht, um erfolgreich zu sein. Sein Podcast steckt voller Goldstücke. Ich liebe diesen Podcast. Danke!!!“ – justinpugh
11. Maxwell Leadership Podcast mit John C. Maxwell
Zusammenfassung:
Moderiert vom renommierten Führungsexperten John C. Maxwell, bietet dieser Podcast Lehren und Einblicke aus Maxwells Erfahrungen und Büchern. Der Podcast ist darauf ausgelegt, den Zuhörern die Prinzipien und Praktiken wirksamer Führung zu vermitteln.
Das lernen Sie:
Kernprinzipien der Führung, Strategien für persönliches Wachstum und umsetzbare Ratschläge, wie man mit Integrität und Wirksamkeit führt.
Warum Sie reinhören sollten:
Dieser Podcast ist ein Muss für alle, die John C. Maxwells Arbeit schätzen oder ihr Verständnis für Führungsprinzipien und -praktiken vertiefen möchten.
Beste Episode:
„10 Secrets To Success“ – In dieser Folge werden praktische Strategien und Einsichten zum Erreichen von Erfolg besprochen, mit einem Fokus darauf, wie man ein Nebengeschäft effektiv steuert und ausbaut. Die Zuhörer erhalten umsetzbare Tipps und motivierende Ratschläge, um die Herausforderungen zu meistern, ein Nebengeschäft parallel zu anderen Verpflichtungen zu betreiben.
Links zum Anhören:
Über den Host:
John C. Maxwell ist ein international anerkannter Führungsexperte, Redner und Autor, der zahlreiche Bücher zum Thema Leadership verfasst hat. Sein Ziel ist es, Führungskräfte zu entwickeln, die einen bedeutenden Einfluss ausüben.
Hörerbewertung:
„Liebe und schätze diese wirkungsvollen Lehren.“ – Stephanue-Brown
12. The Carey Nieuwhof Leadership Podcast mit Carey Nieuwhof
Zusammenfassung:
Der Carey Nieuwhof Leadership Podcast bietet aufschlussreiche Gespräche mit einigen der vorausschauendsten Führungskräfte. Carey Nieuwhof beleuchtet Themen rund um Führung, Kirche und Kultur und vermittelt praktische Weisheiten sowie Ratschläge für Führungskräfte, die sich in den Herausforderungen der modernen Welt zurechtfinden möchten.
Was Sie lernen werden:
Strategien für persönliche und organisatorische Führung, Tipps zum Management von Veränderungen und Komplexität sowie Anleitungen zur Förderung gesunder Teamdynamiken und Unternehmenskulturen.
Warum Sie zuhören sollten:
Ideal für Führungskräfte, die ihren Einfluss und ihre Effektivität sowohl im privaten als auch im beruflichen Umfeld steigern möchten, insbesondere im Bereich kirchlicher und kultureller Führung.
Beste Episode:
„Kara Powell über die Gründe, warum die nächste Generation ihren Glauben dekonstruiert und sich abwendet, die Giftigkeit von Social Media & was sich die nächste Generation von der Kirche wünscht - was sie stoppen und starten soll“ – In dieser Podcast-Episode werden die Forschungsergebnisse von Kara Powell zu den Gründen für die Abkehr der nächsten Generation von traditionellen Glaubenspraktiken und ihrer Desillusionierung mit der Kirche diskutiert. Es wird auf die Auswirkungen von Social Media auf den Glauben eingegangen und darauf, welche Veränderungen sich junge Menschen von kirchlichen Praktiken und Herangehensweisen wünschen.
Links zum Hören:
Über den Host:
Carey Nieuwhof ist ein ehemaliger Anwalt, der zum Pastor, Autor und Leadership-Berater wurde und dafür bekannt ist, Führungspersönlichkeiten durch kulturelle und organisatorische Veränderungen zu begleiten.
Hörerbewertung:
„Ich schätze diesen Podcast und die große Themenvielfalt wegen der vielen unterschiedlichen Gäste wirklich sehr.“ – KnightFreire
13. The McKinsey Podcast mit McKinsey & Company
Zusammenfassung:
Der McKinsey Podcast von McKinsey & Company präsentiert Gespräche mit Expertinnen und Experten zu verschiedenen Themen, darunter Geschäftsstrategie, Management und neue Trends. Der Podcast hat das Ziel, Einsichten und Perspektiven zu liefern, die Führungskräften helfen, fundierte Entscheidungen zu treffen.
Was Sie lernen werden:
Die neuesten Ergebnisse aus der Wirtschaftsforschung, Branchentrends und Erkenntnisse zu bewährten Managementpraktiken vom globalen Beraterteam von McKinsey.
Warum Sie zuhören sollten:
Für Führungskräfte, Manager und Fachleute, die über globale Wirtschaftstrends und Managementstrategien informiert bleiben möchten, bietet dieser Podcast ein fundiertes Wissen eines der weltweit führenden Beratungsunternehmen.
Beste Folge:
„Was Unternehmen von „Geeks“ lernen können“ – In dieser Folge geht es um die einzigartigen Sichtweisen und erfolgreichen Normen, die mit „Geeks“ verbunden sind und die Unternehmen übernehmen können, insbesondere beim Lösen von Managementproblemen. Andrew McAfee, leitender Wissenschaftler am MIT Sloan School of Management, teilt Einblicke aus seinem Buch „The Geek Way: The Radical Mindset that Drives Extraordinary Results“ und betont innovative Ansätze für geschäftlichen Erfolg.
Links zum Anhören:
Über den Host:
McKinsey & Company ist eine globale Unternehmensberatung, die als vertrauenswürdiger Partner führender Unternehmen, Regierungen und Institutionen gilt.
Hörerbewertung:
„Informativ. Interviews sind zielgerichtet mit hervorragenden Gästen und auf den Punkt gebracht. Insgesamt sehr gut gemacht. Danke.“ - Kfran112
14. WorkLife mit Adam Grant von Adam Grant
Zusammenfassung:
In WorkLife mit Adam Grant erforscht der Organisationspsychologe Adam Grant die Arbeitswelt und wie Menschen mehr Freude und Sinn in ihrem Berufsleben finden können. Grant interviewt Gäste aus verschiedenen Bereichen, um einzigartige Perspektiven zu Work-Life-Balance, Kreativität und Produktivität zu entdecken.
Das lernen Sie:
Erkenntnisse zur Verbesserung von Unternehmenskulturen, zur Steigerung von Kreativität und Motivation sowie Strategien für eine bessere Integration und Zufriedenheit im Berufs- und Privatleben.
Warum Sie zuhören sollten:
Adam Grant bietet inspirierende Ideen und praxisnahe Lösungen für alle, die ihr Berufsleben erfüllender und lohnender gestalten wollen.
Beste Folge:
„Mark Cuban glaubt nicht daran, seiner Leidenschaft zu folgen“ – In dieser Folge spricht Mark Cuban über seine unkonventionellen Karriere- und Erfolgstipps, die dem gängigen Mantra widersprechen, nur der eigenen Leidenschaft zu folgen. Stattdessen plädiert Cuban dafür, eigene Stärken und Marktchancen zu nutzen – anhand des Gesundheitswesens als Beispiel, wo Leidenschaft nicht der wichtigste Erfolgsfaktor sein muss.
Links zum Anhören:
Über den Host:
Adam Grant ist Organisationspsychologe an der Wharton School, Autor mehrerer Bestseller und TED-Redner, der für seine aufschlussreiche Forschung zu Arbeit und Psychologie bekannt ist.
Hörerbewertung:
„ICH LIEBE diese Show und Adam Grant. Ich bin Therapeutin und dies ist eine meiner Lieblingssendungen, um gute, fundierte, sachliche, humorvolle, freundliche, nachdenkliche, verantwortungsvolle und interessante Inhalte/Informationen zu erhalten. Danke!“ - 562Libby
15. LEADx Leadership Podcast mit Kevin Kruse
Zusammenfassung:
Der LEADx Leadership Podcast mit Kevin Kruse bietet Einblicke und Ratschläge zu Führung und persönlicher Entwicklung. Kevin Kruse interviewt weltweit anerkannte Führungsexperten, Bestsellerautoren und Top-Führungskräfte, um praxisnahe Führungstipps und Strategien für persönliches Wachstum zu vermitteln.
Das lernen Sie:
Best Practices in der Führung, Tipps zum Zeitmanagement, Methoden zur Mitarbeiterbindung sowie umsetzbare Ratschläge für persönliche Entwicklung und Produktivität.
Warum Sie reinhören sollten:
Sowohl für aufstrebende als auch für erfahrene Führungskräfte bietet dieser Podcast wertvolle Lektionen, wie man effektiver führt, stärkere Teams aufbaut und persönliche sowie berufliche Ziele erreicht.
Beste Folge:
„LEADx Wochenrückblick und Q&A | Kevin Kruse“ – In dieser Folge werden die wichtigsten Erkenntnisse aus aktuellen Führungsgesprächen und der Q&A mit dem Publikum behandelt. Im Fokus steht praxisnaher Rat für Führungskräfte auf allen Ebenen. Kevin Kruse gibt Einblicke in effektive Führungsstrategien, darunter die Bedeutung, Mentoren in verschiedenen Bereichen zu suchen und von ihnen zu lernen.
Links zum Anhören:
Über den Gastgeber:
Kevin Kruse ist New-York-Times-Bestsellerautor und Führungsexperte, der seine Karriere darauf ausgerichtet hat, anderen zu helfen, ihr Führungspotenzial zu entfesseln und außergewöhnliche Ergebnisse zu erzielen.
Hörerbewertung:
„Dieser Podcast liegt genau an der Schnittstelle zwischen beruflicher und persönlicher Entwicklung. Arbeit ist ein großer Teil unseres Lebens, deshalb ergibt dieser Podcast nicht nur Sinn, sondern spiegelt auch die Realität wider, in der Leben und Arbeit miteinander verwoben sind. Der Gastgeber behandelt interessante Themen und weiß, wie er die richtigen Fragen stellt!“ - Jakub[SOP]
16. EntreLeadership mit Ramsey Network
Zusammenfassung:
EntreLeadership ist ein Podcast von Ramsey Solutions, der sich auf die Schnittstelle von Unternehmertum und Führung konzentriert. Der Podcast bietet praxisnahe Geschäftstipps, Ratschläge zu Führungsthemen und inspirierende Geschichten, die Geschäftsinhabern und Führungskräften helfen, ihre Organisationen zu entwickeln.
Das lernen Sie:
Einblicke in Teambildung, Entscheidungsfindung, Finanzmanagement und Führungsprinzipien von erfolgreichen Unternehmern und Geschäftsführern.
Warum Sie reinhören sollten:
Dieser Podcast ist ideal für kleine Geschäftsinhaber, Unternehmer und Führungskräfte, die umsetzbare Ratschläge suchen, um ihre Führungsfähigkeiten und ihr Geschäftsknow-how zu verbessern.
Beste Folge:
„#359: Führen Sie ein Unternehmen, kein Hobby mit Jason Khalipa“ – In dieser Folge geht es um den Übergang davon, ein persönliches Interesse wie ein Hobby zu behandeln, hin zur Führung eines tragfähigen Unternehmens. Zu Gast ist Jason Khalipa, der von seinem Werdegang und den gelernten Lektionen erzählt. Praktische Fallstudien veranschaulichen zentrale Aspekte von Unternehmertum und Unternehmensentwicklung.
Hier können Sie reinhören:
Über den Host:
Ramsey Solutions ist ein von Finanzexperten Dave Ramsey gegründetes Unternehmen, das sich darauf spezialisiert hat, Personen und Unternehmen zu helfen, finanzielle Freiheit und Erfolg zu erreichen.
Hörer-Rezension:
„Man merkt einfach, dass Dave das wirklich gerne macht; meiner Meinung nach klingt es, als würde er es noch lieber machen als The Ramsey Show. Ich würde sagen, seine Ratschläge für Unternehmen sind vielleicht sogar besser als seine Finanzratschläge, und er ist wirklich gut darin, einen klaren Fahrplan für Anrufer aufzuzeigen.“ – Caleb Dueck
17. Beyond the To-Do List mit Erik Fisher
Zusammenfassung:
Beyond the To-Do List ist ein Podcast, der die Feinheiten von Produktivität, Effizienz und Work-Life-Balance beleuchtet. Gastgeber Erik Fisher spricht mit Personen, die Produktivitätsstrategien praktisch in ihrem beruflichen und privaten Alltag umsetzen, und bietet so Einblicke, wie man effektiver und bewusster in den verschiedensten Lebensbereichen agiert.
Das lernen Sie:
Praktische Tipps zur Verbesserung der Produktivität, Strategien zur Erreichung einer besseren Work-Life-Balance sowie Einblicke in die effektive Zielsetzung und deren Erreichung.
Warum Sie reinhören sollten:
Dieser Podcast ist ideal für alle, die ihre Produktivität steigern, ihre Zeit besser einteilen und Inspiration für ein geordneteres und erfülltes Leben bekommen möchten.
Beste Folge:
„Richard Medcalf über Produktivitätssteigerung durch Zeit für bessere Strategien“ – In dieser Folge teilt Richard Medcalf seine Erkenntnisse zur Steigerung der Produktivität durch strategisches Zeitmanagement und Führung. Dabei wird die Bedeutung des Übergangs vom reinen Aufgabenmanagement hin zum strategischen Denken hervorgehoben; ergänzt durch praktische Taktiken und Fallstudien aus Richards Erfahrungen in der Beratung von CEOs und Führungskräften verschiedener Branchen.
Hier können Sie reinhören:
Über den Host:
Erik Fisher ist ein Produktivitätsexperte und Social Media Manager bei einem führenden Unternehmen für Produktivitätssoftware. Er setzt sich leidenschaftlich dafür ein, Einzelpersonen und Teams zu mehr Produktivität und Ausgeglichenheit zu verhelfen.
Hörerbewertung:
„Erik Fisher ist eine großartige Ressource zum Thema Produktivität! Seine Episoden sind voll mit wertvollen Inhalten und machen einfach Spaß beim Zuhören. Mach weiter so, Erik!“ - AnnaDKornick
18. Der Manager-Handbuch Podcast mit Morning Brew
Zusammenfassung:
Der Manager-Handbuch Podcast, präsentiert von Morning Brew, ist ein umfassender Leitfaden für neue und erfahrene Führungskräfte. Er behandelt verschiedene Management-Themen, von Teamdynamik bis zu Führungsprinzipien, und bietet umsetzbare Ratschläge und Einblicke, um Führungskräften zu helfen, effektiver zu führen.
Was Sie lernen werden:
Wesentliche Managementkompetenzen, Führungsstrategien, effektive Kommunikationstechniken und Best Practices, um ein positives und produktives Teamumfeld zu schaffen.
Warum Sie reinhören sollten:
Egal, ob Sie eine neue Führungskraft sind oder Ihre Managementfähigkeiten weiterentwickeln möchten – dieser Podcast bietet wertvolle Lektionen, um die Komplexitäten von Führung und Teamleitung zu meistern.
Beste Episode:
„Informationsaustausch“ – In dieser Folge geht es um die komplexen Herausforderungen des Informationsaustauschs in wachsenden Organisationen. Sie beleuchtet den effektiven Einsatz von Kommunikationstools wie Slack, E-Mail und Notion und betont die Notwendigkeit von organisierter, transparenter Information, die Effizienz, Problemlösung und Vertrauen zwischen Mitarbeitenden und Führung fördert.
Links zum Hören:
Über die Moderatoren:
Morning Brew ist ein Medienunternehmen, das für seine ansprechenden und informativen Inhalte für Berufstätige bekannt ist. Ihr Podcast setzt die Mission fort, Geschäftsnews und Einblicke zugänglich und unterhaltsam zu machen.
Hörerbewertung:
„Matt und Alex machen diesen Podcast wirklich unterhaltsam, indem sie echte Einblicke und Alltagserfahrungen von Clearbit zu den behandelten Prinzipien und Konzepten liefern.“ - db00017
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